年轻干部人际关系切入点工作中的一切关系，最重要最微妙的莫过于人际关系。和谐的人际关系可以让人们心情愉悦地投入工作，否则，就会感到心累，进而影响工作。年轻干部参加工作，特别希望能和大家建立起良好的关系，这既有利于个人的成长，也有利于工作的开展。但慢慢发现，人际关系并非自己想象的那样，甚至感觉有点错综复杂而不知所措，如是否站队，万一站错了怎么办？就像开车进了隧道不能变道，三车道到底走哪条？这种感受很真实，需要去适应去改变去改善。那么，人际关系的切入点有哪些呢？一是@所有人：我是一个本分厚道的人。人都希望与本分厚道的人打交道。本分厚道即老实人，讲诚信，让人放心。但是，老实人一旦碰上了“聪明人”速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com今日公文网——速公文—...
关于人际关系，这才是深刻解读！人际关系的本质是给予价值、平等交换。刚参加工作的时候，我和很多人一样，喜欢混迹各种圈子，总以为圈子混得好，就有价值，就能实现事业发展和成就；直到经历了很多以后才明白，人与人相交，是有基本准则的，价值观是否相投，事业是否互补，以及能不能给别人带去价值，才是人际关系的关键所在。01价值观是否相投说实话，在现实职场中，价值观是否相投并不是必然因素和必要条件。因为有的人只相信价值，不在乎所谓的价值观，只要彼此能有利益交换或者资源置换，能够实现或者达到自己的目的，又何必强求别人的人品以及价值追求呢。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com之前，总觉得很多人离开岗位...
