纪委书记在机关年轻干部座谈会上的讲话范文同志们：习近平总书记指出：“实现中华民族伟大复兴，坚持和发展中国特色社会主义，关键在党，关键在人，归根到底在培养造就一代又一代可靠接班人。”青年干部是党和国家事业发展的希望和生力军，生逢伟大时代，青年干部应立足工作岗位，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。站在推进中国式现代化的新征程上，青年干部重任在肩，使命如磐，唯有在火热的生活中淬炼“真金”，在大浪淘沙中祛除“杂质”，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，方能不负历史、不负时代、不负人民。一是要有“革命理想高于天，风雨不动安如山”的坚定信念。习近平总书记曾以“穿衣服扣扣子”为喻，勉励广大青年要树立远大理想，树立正确的价值观，走好人生第一步。信方能守，守源于信。...
关于引导年轻干部服务乡村振兴的调研报告全面推进乡村振兴，人才振兴是关键。习近平总书记指出，要推动乡村人才振兴，把人力资本开发放在首要位置，强化乡村振兴人才支撑。这既说明人力资本是乡村振兴的关键要素之一，也为我们破解人才瓶颈，释放乡村振兴发展潜力提供了重要遵循。基层是锻炼和培养人才的大熔炉，初出茅庐的年轻干部能不断增长才干，成长为具备工作能力和丰富经验的优秀人才。然而，基层却无法留住年轻干部，导致年轻干部在体制内频繁流动，工作无法及时衔接，对基层工作有序运行带来了不容小觑的影响。为进一步探索引导年轻干部服务乡村振兴的有效路径，以x县x镇为例开展调研，梳理留住乡村振兴年轻干部的有效经验和方法，提出遇到的问题，分析其中原因，对如何引导年轻干部服务乡村振兴提出建议...
年轻干部述责述廉评议工作会议讲话范文同志们：为进一步强化党内监督，加强对年轻干部的教育管理监督，激励年轻干部在推动机关后勤事业高质量发展中勇挑重担、多作贡献。根据xx关于开展年青干部述责述廉评议工作的要求，经研究，决定召开xx局2023年年轻干部述责述廉评议工作会议。参加此次会议的有局领导班子成员，各科室科长、副科长。市纪委监委xx同志、市纪委监委xx同志到会监督指导，让我们以热烈的掌声表示欢迎和感谢！今天局中有x名处级干部，x名正科、x名副科现场进行述责述廉考评，都讲出了工作亮点，点出存在问题，讲得都很好，下面我讲三点寄语：一、善学（一）在学习中正确处理工学关系，有效提高业务水平今年x局提出的打造“六个机关”，其中就有打造政治机关和文化机关，这两个机关的建设都离不开学...
年轻干部座谈会讲话范文刚才我们人大机关的九位年轻同志分别作了交流发言，谈认识、谈感受、谈工作、谈打算，有的还提出建议，听了以后非常高兴，很受鼓舞。大家的发言，让我看到了人大机关年轻同志在学习和工作上付出的努力，看到了人大机关年轻干部积极向上的精神面貌，看到了人大事业后继有人、不断发展的希望。省级机关工委常务副书记x同志，团省委副书记、省青联主席x同志今天专门来参加我们这个活动，体现了省级机关工委和团省委对人大机关党的建设以及青年工作的重视、关心和支持。刚才两位书记讲了很好的意见，大家要用心体会。x秘书长、x书记前段时间找到我，说五四青年节之前要搞这么一个活动，我很赞成。问我能不能参加，我愉快地答应了。一是借此与机关的年轻同志熟悉一下，也是向各位年轻干部学习的...
加强年轻干部教育管理监督讲稿范文各位同学：欢迎大家来到党校，参加这期培训班。我今天给大家带来的课程是《加强年轻干部教育管理监督》，这也是我和市委组织部的同志，共同备的一课。大家都知道，党的十八大以来，习近平总书记高度重视年轻干部工作，2019年以来连续6次出席中央党校中青年干部培训班开班式并发表重要讲话，对加强年轻干部教育管理监督作出一系列重要论述、重要指示，为科学把握年轻干部成长成才规律、加强年轻干部队伍建设，确保党的事业后继有人提供了根本遵循，也为做好年轻干部教育管理监督工作，提出了新的课题。下面，我和大家共同就这一课题，寻找一下知识点。一、加强年轻干部教育管理监督的首要路径加强年轻干部教育管理监督，必须把政治标准放在首位，加强理想信念教育，强化创新理论武...
在全县年轻干部培训班开班仪式上的讲话范文今天，全县年轻干部培训班正式开班了！首先，我代表县委组织部、县委党校向来自x个单位的x名学员表示热烈欢迎！在县一级，年轻干部至关重要。第一，大家是各项工作的“主力军”。我们很多年轻干部都是单位里面“挑大梁”的人，决策部署的落实、行政职能的履行、群众诉求的处理，年轻干部往往直接参与。第二，大家是攻坚克难的“生力军”。年轻干部思想活跃、思路开阔，能够创造性开展工作，特别是面对改革发展稳定中的急难险重任务，越发需要我们这个群体的激情、活力、闯劲。第三，大家是事业发展的“后备军”。习近平总书记在中青年干部培训班上强调：培养选拔优秀年轻干部，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。今天在座的各位学员，将来...
市委书记在2023年全市年轻干部座谈会上的讲话范文同志们：当前，全市上下正在实施创新突破产业突围三年攻坚行动，为我们年轻干部干事创业提供了广阔舞台，也对年轻干部成长成才提出了新的更高要求。作为新时代的xx年轻干部，应该有什么样的格局境界？应该有什么样的担当作为？应该有什么样的能力素质？借这个机会，我结合自己的思考和感悟，给大家提五条希望和要求：一、对党忠诚是最优的品质，既要头脑清醒又要知行合一。大家都知道，参加中共一大的13名代表，年轻时都是立大志、干大事的，但最后为什么有的名垂青史，有的遗臭万年？根本区别就在于信仰坚不坚定、对党忠不忠诚。对年轻干部来讲，评价标准有千条万条，但对党忠诚是第一条。希望大家要持续强化理论武装，结合正在开展的主题教育，深入学习领会习近...
x市年轻干部队伍建设工作汇报范文尊敬的xx部长，各位领导，同志们：近年来，x市高度重视年轻干部培养选拔工作，制定《xx市关于大力培养选拔优秀年轻干部十六条措施》，从“选育用管”等方面建立全链条、长效化培养选拔工作机制，全面充盈年轻干部“蓄水池”，着力建设堪当xx现代化建设重任的高素质年轻干部队伍。现将有关情况汇报如下：一是面向基层明导向。出台《关于激励干部在基层和工作一线担当作为争先创优的具体措施》，树立重实干重业绩，面向一线选年轻干部的用人导向。制定市管年轻干部调整配备12条具体原则，从组织选人、开门用人、规范领导干部用人权、严格选任程序等12个方面立规矩、树导向、明底线，明确把项目建设、乡村振兴、信访、禁毒、反电诈等中心工作开展情况作为年轻干部选拔任用的重要参考...
x市纪委监委关于年轻干部违纪违法问题研究范文（1）习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上指出，要加强年轻干部教育管理监督，教育引导年轻干部扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。近年来，随着干部年轻化政策的不断贯彻落实，有越来越多的年轻干部走向了领导岗位。年轻干部在为干部队伍补充新鲜血液的同时，违纪违法问题也日益凸显。为全面掌握全市年轻干部违纪违法动态，并有针对性的采取预防措施，减少和遏制年轻干部违纪违法行为的发生，xx市纪委监委审理室、案管室对2018年以来查处的40岁以下的年轻干部违纪违法案件进行了认真的调研和分析，形成调研报告。一、年轻干部违纪违法基本情况和主要特点年轻干部在参加工作初期完成了从学校到机关单位的角色转换，由于社会阅历尚浅，工作缺乏历练，党性锻炼不足等因...
关于加强年轻干部廉洁从政的调研报告范文（1）习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上发表重要讲话强调指出：“要加强年轻干部教育管理和监督，教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。”从严从实加强对年轻干部教育管理和监督是新时代党的组织工作的重要任务。当前绝大多数年轻干部能够在摸爬滚打中增长才干，在层层历练中担当大任。但是也有一部分年轻干部工作消极“躺平”，违规违纪问题时有发生，甚至出现“小官巨贪”等现象。教育引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”，既是新时代全面从严治党应有之义，也是全面建设社会主义现代化国家的重要保障。一、当前年轻干部违纪违法现象的主要特点（一）被处分人数呈上升趋势，年龄向低龄化发展党的十九大以来，全国纪检监察机关共处分年轻干部（40周岁及...
让年轻干部脚下沾满泥土心中装满百姓紧紧围绕县域经济发展和年轻干部成长需要，加大在“强县域”行动一线培养、识别、选拔干部力度，着力打造一支接地气、作风好的干部队伍。真心实意察民情、解民忧，做乡村振兴排头兵把人居环境整治、美丽乡村建设、产业发展等乡村振兴重点工作作为年轻干部丰富阅历、提高能力的重要途径，采取“单位推荐+组织任命”的方式，选派政治素质好、工作表现突出、培养潜力大的优秀年轻干部到村任村党组织书记，提高年轻干部化解矛盾、开展群众工作和维护稳定的能力。充分发挥党组织把方向、谋大局、定政策、促改革的主心骨作用，选优配强86名村级带头人队伍，选派26名具有乡镇工作经历干部担任村“第一书记”和驻村帮扶队队员，激活乡村振兴人才队伍。真抓实干挑担子、提素质，做园区服...
警示教育护航年轻干部健康成长注重抓建章立制XX市委研究出台《关于进一步加强年轻干部队伍建设的十三项工作机制》及其实施细则，专门设计“警示教育”“谈心谈话”“思想汇报”三项机制加强对年轻干部的管理，其中在“警示教育”机制中就教育的主要实施单位、主要内容、主要方式、主要目标以及教育频次进行了明确规定。为进一步提高警示教育的规范性、针对性、协同性，根据近年查处的年轻干部典型案例梳理出《XX市年轻干部20条警示清单》，结合全市“明方向、立规矩、正风气、强免疫”干部队伍作风建设专项活动，督促各地各单位组织人事部门将警示清单学习作为警示教育的重要组成部分，嵌入干部培训、谈心谈话、主题党日、民主生活会等工作中，与理想信念教育、党性修养锤炼协同开展，成为XX市年轻干部日常学习“...
村党支部书记在年轻干部座谈会上的交流发言材料七月的晚风，常常伴随着一丝丝的清凉。走在X村的田埂上，看着田野里长势喜人的庄稼，我憧憬着X村又一年丰收的景象，嘴角忍不住地微微上扬。X村位于X县X乡X部，是我在基层工作的第一站。X年X月，我来到了X村进行基层锻炼，挂任X村书记助理。一年后，我担任X村党支部书记，后来又兼任村委会主任。眨眼间，我在X已经工作两年多了。两年多来，我始终把嘱托当使命、把挂职当任职、把他乡当故乡、把老乡当亲人，在X这片土地上留下了脚印、洒下了汗水，也终于结出了硕果。从刚到村里的迷茫无助到如今的得心应手，从老百姓口中“这个小伙子是谁”到现在群众的笑脸相迎，从一名白面书生成长为了一名村党支部书记。我深刻地感悟到，只有把工作做到群众心坎上，群众才会真正地支...
镇巴县审计局“双导师制”助推年轻干部成长为进一步提高年轻审计人员思想素质和业务能力，实现审计队伍素质的整体提升，镇巴县审计局结合“干部作风能力提升年”活动，推行政治和业务“双导师制”以言传、手帮、身教的形式，助推年轻干部快速成长。一是政策理论上“面对面”讲解。根据帮带对象的性格特点、专业特长和岗位职责匹配导师,导师结合党和国家大政方针以及上级审计机关、县委县政府的重要安排部署，面对面指导年轻干部学习有关政策理论、审计理论知识等。二是审计实务上“一对一”指导。导师将自己所掌握的业务知识、工作经验等毫无保留的传授给帮带对象，在具体审计项目上手把手指导，引导他们从基础知识、基本技能和基本制度学起做起，帮助解疑答惑，适时放手压担，使其帮带对象尽可能短的时间内在思想...
年轻干部组织管理工作经验材料党的XX大报告提出，抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。省委出台实施年轻干部红色薪火工程的意见，要求推动形成青蓝相继、薪火相传的生动局面。XX市认真学习贯彻党的XX大精神和省委关于年轻干部工作部署要求，聚焦省委、省政府赋予的“两区三地一粮仓一门户”全新定位，特别是“高质量发展建设共同富裕试验区”光荣使命，源源不断发现、培养、选拔优秀年轻干部，为社会主义现代化XX建设锻造新生力量。一、坚持规划先行深研细谋下好“先手棋”习近平总书记指出，培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。XX市坚决扛起政治责任，坚持从发展全局、干部工作全局和领导班子建设全局出发，注重抓地方发展、队伍建设、规划落实、下次换...
选调生在年轻干部座谈会上的交流发言材料“细想过来，每个人的生活也同样是一个世界。即使是最平凡的人，也要为他那个世界的存在而战斗。”《平凡的世界》中这句话，阐述了每个平凡人都可以为自己的世界而奋斗的道理。我常常被书中各类平凡人物的奋斗故事感动着，比如：浪子回头、自力更生的王满银，吃苦耐劳、越挫越勇的孙少安，坚守初心、心怀群众的田福军，等等。X年X月，我来到X市X区X乡X村工作，成为了一名基层干部。置身基层一线，我发现，小说中这些平凡人的故事也正在新时代的广袤农村大地上演绎着。在基层工作的这段时间，我看见了诸多王满银、孙少安、田福军式的群众和干部，给予了我很多做好基层工作的智慧和力量。——“王满银式”的“后进”人物：让我懂得了春风化雨做好群众工作的方法。《平凡的世...
组织部长在全省年轻干部队伍建设工作座谈会上的汇报发言材料尊敬的XX部长，各位领导，同志们：党的二十大报告提出，抓好后继有人这个根本大计，健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制。省委出台实施年轻干部红色薪火工程的意见，要求推动形成青蓝相继、薪火相传的生动局面。XX市认真学习贯彻党的二十大精神和省委关于年轻干部工作部署要求，聚焦省委、省政府赋予的“两区三地一粮仓一门户”全新定位，特别是“高质量发展建设共同富裕试验区”光荣使命，源源不断发现、培养、选拔优秀年轻干部，为社会主义现代化XX建设锻造新生力量。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：坚持规划先行深研细谋下好“先手棋”。习近平总书记指出，培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安。XX市坚决扛...
组织部年轻干部培训班学习感悟习近平总书记在讲话中多次提到，青年干部是党和国家事业发展的希望。组织部组织的此次培训给了年轻干部一个很好的学习成长和开拓眼界的平台，通过近X个学时的学习实践，让我在理论积累上得到了新丰富，在政治思想上接受了新洗礼，更在狠抓落实上学到了新章法、理清了新思路。我认为，面对当前的各种工作任务和风险挑战，年轻干部要把能力提升和作风锤炼摆在一个重要位置，正如之前在一篇文章中看到的一个观点：学习“水”的智慧，争做“江河湖海”式的青年干部，不负时代交予我们的使命。年轻干部应当如“江”奔腾，在历史洪流中高举信念之旗本次课程安排学员们走进我市红色教育基地多次开展现场教学。在学党史、悟党史的过程中，我深刻感受到，党一路走来经历了无数艰险和磨难，能够...
研讨发言：年轻干部要做新时代“栋梁之才”第13期《求是》杂志发表《努力成长为对党和人民忠诚可靠、堪当时代重任的栋梁之才》，文中指出：“年轻干部健康成长关系党和人民事业后继有人”。青年兴则国家兴，青年强则国家强。年轻干部作为党和国家事业发展的生力军和接班人，要敢于立志做新时代“栋梁之才”，做新时代“弄潮儿”，成为中华民族伟大复兴中国梦的追梦人、筑梦人。年轻干部要锤炼“坚定不移跟党走”的政治品格。志存高远方能登高望远，胸怀天下才可大展宏图。实现中华民族伟大复兴，关键在党，关键在人，归根到底要培养造就一代又一代可靠接班人。年轻干部作为党和国家事业发展的希望和生力军，要用一生践行永远跟党走的理想追求。要常态化学习理论知识，用党的科学理论武装干事创业的头脑。要时刻“...
根治基层年轻干部“未老先衰”症当前，在基层出现了这么一种现象，正值当打之年的年轻干部却不想干事、不能干事、不敢干事，在得过且过、畏难怕苦中早早躺平，患上了熬日子、混工作、盼退休的“未老先衰”症，影响了健康的政治生态。年轻干部是基层事业发展的生力军，组织部门要在思想引导、能力培养、激励关爱上下足功夫，让基层年轻干部保持“不老心”、焕发“年轻态”，以饱满热情干事创业，努力成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才。用准“提神醒脑”的良方，根治年轻干部“不想干”的病症。思想松一寸，行动散一尺，要抓好理想信念教育，为年轻干部点亮指路明灯，勤扫思想灰尘，克服私心杂念，补足精神之钙，由内而外祛除“老气横秋”的病态。用好谈心谈话“传家宝”，通过深入了解内心想法和真实困惑，引导...
