商场经理年度个人工作总结商场经理年度个人工作总结尊敬的领导及同事，我是XX商场经理，商场总面积90000m2，经营面积68614m2,共有经营户155家，包含酒店用品，大小家电，家居建材，五金日杂，燃具厨电，电商物流，仓储配送，建筑机械，管型铝材，餐饮办公十大类。从今年6月20日开始跟班白班夜班转带班，全年紧紧围绕在商场以巩固灯具、快递；扩容家居、装饰、建材；拓展边际品类，实现装房子修房子一站购齐的的工作指导思想下,抓住目标任务不放松，牢记安全使命，做好市场营销，整顿市场秩序，监督卫生保洁，协助总经理工作。一、2019年度工作（一）履职及日常工作白班：协助安管部经理开展各项工作。负责带班时间段的经营管理和费用收取、安全消防、治安安全、各项秩序、设备设施、日常事务等具体管理、督查检查...
加油站经理岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同事们：大家好。千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。勇于挑战，收获成长。感谢公司给我这次展示自我、挑战自我的机会，能有幸参加竞聘，深感荣幸、感念万分！我叫﹡﹡﹡，今年﹡﹡岁，现任﹡﹡﹡加油站核算员。我竞聘的岗位是﹡﹡﹡加油站经理。所谓：知人者智，自知者明。竞聘加油站经理一职，主要缘于以下几方面原因：一、以站为家同成长，这是我竞聘的根基所在。加油站虽小，但也是一个家。﹡﹡年﹡月我到加油站工作，至今已有﹡﹡载，日复一日、早出晚归、扎根于此，留下了最美的青春底色，早已将加油站当成了我“第二个家”，感情厚重而浓烈。靠勤劳的双收收获这座城镇的喧嚣、车辆穿梭的动力，我热爱这份职业，倍感骄傲、充满信心。二、以岗为基筑潜力，这是我竞聘...
加油站经理岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导、同事们：大家好。千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。勇于挑战，收获成长。感谢公司给我这次展示自我、挑战自我的机会，能有幸参加竞聘，深感荣幸、感念万分！我叫﹡﹡﹡，今年﹡﹡岁，现任﹡﹡﹡加油站核算员。我竞聘的岗位是﹡﹡﹡加油站经理。所谓：知人者智，自知者明。竞聘加油站经理一职，主要缘于以下几方面原因：一、以站为家同成长，这是我竞聘的根基所在。加油站虽小，但也是一个家。﹡﹡年﹡月我到加油站工作，至今已有﹡﹡载，日复一日、早出晚归、扎根于此，留下了最美的青春底色，早已将加油站当成了我“第二个家”，感情厚重而浓烈。靠勤劳的双收收获这座城镇的喧嚣、车辆穿梭的动力，我热爱这份职业，倍感骄傲、充满信心。二、以岗为基筑潜力，这是我竞聘...
分公司经理任中经济责任审计报告重庆市XX（集团）有限责任公司分公司经理任中经济责任审计报告XX分公司：根据《中华人民共和国审计法》和《党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计规定》，按照《重庆市XX(集团)有限公司关于下达2021年审计工作计划的通知》，审计部派出审计组，于2021年2月1日至2月25日，对XX同志2017年11月1日至2020年12月31担任XX公司党支部书记、经理期间经济责任履行情况进行了审计，对重要事项进行了必要的延伸和追溯。在审计过程中，根据工作需要，查阅了有关会议记录、纪要等材料，听取了XX同志任职期间工作情况介绍和XX分公司现任领导班子成员的意见，参考了以前年度其他审计结果。XX同志和XX分公司对其提供资料的真实性、完整性负责，并对此作出了书面承诺。审计部的...
人事部经理安全履职履责述职报告本人主要工作职责是负责部门全面工作，是本部门、本专业安全管理第一责任人。现将安全履责情况报告如下：一、岗位安全责任本人安全职责主要包括：贯彻执行国家、行业有关安全法规制度及上级单位工作要求，落实XX有关工作部署；强化基层班子和领导（管理）人员安全责任落实；开展劳动组织和用工配置的管理工作；开展安全生产方面的绩效管理工作；负责安全相关工资分配管理；开展安全教育培训管理工作；开展安全例行工作；开展员工各类保险管理工作；负责督导落实职工福利待遇；负责人资专业资金安全管理。二、安全履责情况（一）坚决执行国家安全法规制度及上级安全工作部署一是不折不扣落实上级安全工作部署。认真贯彻落实上级及XX有关安全工作规定和部署安排，积极学习安全生产有...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com2022年企业人力资源部经理述职述廉报告各位领导，各位同仁：一年来，我深入贯彻新时代党的组织路线，认真落实集团公司改革三年行动和人才强企工程推进年活动，以第四次党代会精神为指引，着眼三项制度改革和高质量发展需要，以强烈的责任心和使命感，紧紧围绕“着力打造一支在经济领域为党工作的销售铁军”这一重任，统筹谋划、通盘把握、整体推进，以高质量的组织人事工作答好新时代赶考路上的答卷，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。现将履职情况向各位领导、同事报告如下。一、履职情况（一）稳步推进大部制改革，组织机构运行更加高效改革工作事关企业高质量发展，每一步都需精心布局、运筹帷幄，每一步都需谋定后动、蹄疾步稳，每一步，都要踏石留印...
2022年企业人力资源部经理述职述廉报告各位领导，各位同仁：一年来，我深入贯彻新时代党的组织路线，认真落实集团公司改革三年行动和人才强企工程推进年活动，以第四次党代会精神为指引，着眼三项制度改革和高质量发展需要，以强烈的责任心和使命感，紧紧围绕“着力打造一支在经济领域为党工作的销售铁军”这一重任，统筹谋划、通盘把握、整体推进，以高质量的组织人事工作答好新时代赶考路上的答卷，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。现将履职情况向各位领导、同事报告如下。一、履职情况（一）稳步推进大部制改革，组织机构运行更加高效改革工作事关企业高质量发展，每一步都需精心布局、运筹帷幄，每一步都需谋定后动、蹄疾步稳，每一步，都要踏石留印、抓铁有痕。今年是集团公司改革三年行动的收官之年，也...
2022年企业人力资源部经理述职述廉报告各位领导，各位同仁：一年来，我深入贯彻新时代党的组织路线，认真落实集团公司改革三年行动和人才强企工程推进年活动，以第四次党代会精神为指引，着眼三项制度改革和高质量发展需要，以强烈的责任心和使命感，紧紧围绕“着力打造一支在经济领域为党工作的销售铁军”这一重任，统筹谋划、通盘把握、整体推进，以高质量的组织人事工作答好新时代赶考路上的答卷，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。现将履职情况向各位领导、同事报告如下。一、履职情况（一）稳步推进大部制改革，组织机构运行更加高效改革工作事关企业高质量发展，每一步都需精心布局、运筹帷幄，每一步都需谋定后动、蹄疾步稳，每一步，都要踏石留印、抓铁有痕。今年是集团公司改革三年行动的收官之年，也...
兴瑞科技有限公司股权激励协议书（律师终审版）1股权激励协议书甲方：兴瑞科技有限公司（公司）乙方：（员工）甲乙双方本着自愿、平等的原则，为完善兴瑞科技有限公司的利益分配体系，更加激励和提高员工的积极性、稳定性，进一步加强员工的主人翁意识，使企业利益、员工利益实现共同发展，特达成以下协议。一、乙方乙方必须是甲方要求的员工，对甲方整体业绩和持续发展有重要影响的管理和核心人员，经甲方认可方可入股。二、股份的性质（一）本协议中涉及的股份为分红股份，仅具有分红的权利，不得继承，不得转让，乙方离开甲方，从甲方离职或者退出本协议，股份即由甲方自动收回。（二）该股份享受甲方该年度净利润的受益权，可以参与分红。（三）该股份享受甲方经营状况的部分知情权。（四）该股份不享受甲方的...
