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标签“领导干部”的相关文档,共1633条
  • (2篇)领导干部在党支部工作联系点上的讲话

    (2篇)领导干部在党支部工作联系点上的讲话VIP

    领导干部在党支部工作联系点上的讲话(2篇)篇1同志们:刚才,支部书记介绍了支部建设的相关情况,围绕支部设置不够合理、党支部在攻坚克难中的战斗堡垒作用发挥不够、党员先锋模范作用发挥不突出三个方面,查摆了8个具体问题,也提出了改进工作的思考。关键还是要抓好整改落实。刚才也讲到,我们这次调研,就是奔着问题来的。这里,我就开诚布公,首先就坚持问题导向、加强支部建设,讲几点意见。第一,查摆问题,既要分析表象,更要深挖成因。这几年,党中央及省委在部署年度民主生活会、组织生活会的时候,一直强调要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入查摆剖析问题;去年主题教育期间,党中央提出“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,强调要做到“四个对照”“四个找一找”。这些都是深...

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  • 领导干部综合能力提升培训班关于弘扬延安精神交流发言(4篇)

    领导干部综合能力提升培训班关于弘扬延安精神交流发言(4篇)VIP

    领导干部综合能力提升培训班关于弘扬延安精神交流发言(4篇)目录1.赓续红色血脉弘扬延安精神为“六个现代化强区”建设贡献住建力量2.四度促四心永续延安情3.宝塔山上观宝塔奎山塔边积“奎”步4.传承弘扬延安精神激发砥砺奋斗之志赓续红色血脉弘扬延安精神为“六个现代化强区”建设贡献住建力量巍巍宝塔山,滚滚延河水。6月伊始,我怀着无比激动的心情来到了中国革命的圣地——延安。这是一次深刻又难忘的红色之旅,“小马扎”带着我仿佛徘徊在历史的长廊上,一个个逼真的场景复原、一系列丰富的图文实物,让我跨越时空,似身临其境般重温了那段中国革命波澜壮阔的光辉历史,在那一刻内心深处仿佛奏响了生命的颤音。延安,中国革命的圣地,共产党人的红色灯塔。这片厚重的土地,孕育出伟大的延安精神。它是贯穿中...

    2023-08-0424742.77 KB14
  • 领导干部年度民主生活会对照“六个方面”个人发言稿

    领导干部年度民主生活会对照“六个方面”个人发言稿VIP

    领导干部年度民主生活会对照“六个方面”个人发言稿按照《关于开好年度科级以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,通过广泛征求意见建议、开展谈心谈话等方式,并严格对照“六个方面”深入查找了差距不足,深刻剖析了问题根源,明确了今后整改方向和措施。现将对照检查情况汇报如下:一、年民主生活会整改措施落实情况针对查找出来的10个问题,我坚持以问题为导向,立行立改,从3个方面抓好落实:一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想,把个人自学与“三会一课”紧密结合起来。二是不断增强工作的责任感和事业心,保持只争朝夕、奋发有为的精神状态,在其位、干其事、尽其责,认真落实基层减负要求,严格公文审核把关审核各类公文件,实际下发文件件、会议通知件。三是坚持以人民为中心的思想...

    2023-08-0412533.43 KB48
  • 领导干部在省级环保督察反馈问题整改工作交办会议上的讲话

    领导干部在省级环保督察反馈问题整改工作交办会议上的讲话VIP

    领导干部在省级环保督察反馈问题整改工作交办会议上的讲话同志们:我们在政府全体扩大会后,紧接着召开省级环保督察反馈问题整改工作交办会议,主要任务是安排部署省第三环境保护督察组督察反馈问题整改工作,进一步统一思想、明确任务,细化措施、落实责任,扎实推进省级环保督察反馈问题的整改落实。会前,办公室已将整改方案印发大家,刚才X对涉及我区的4个方面32项问题逐一进行了交办,希望大家能够认真抓好整改落实。下面,我就做好省级环保督察反馈问题整改,再讲四个方面的意见。一、准确把握要求,切实提高政治站位环境保护督察是党中央、国务院推进生态文明建设和环境保护工作的一项重要制度安排。X年X月X日至X月X日,中央第七环境保护督察组对我省进行了为期一个月的环境保护工作督察。根据环保部门统计...

    2023-08-0419115.74 KB26
  • 领导干部在某城区学校建设工作推进会上的讲话

    领导干部在某城区学校建设工作推进会上的讲话VIP

    领导干部在某城区学校建设工作推进会上的讲话同志们:今天,我们召开城区学校建设推进会,主要目的就是进一步分析当前城区学校建设工作面临的形势和存在困难,特别是针对城区学校“入学难”、“大班额”等突出问题,认真研究下一阶段的工作措施,加快城区学校建设工作,全面推进教育均衡化发展。刚才,教育局××局长汇报了去年以来的城区学校建设的工作情况及存在问题。住建局、国土局、××镇也作了发言,都讲得不错。县长对我县的城区学校建设工作作了具体部署,我完全赞同,希望大家认真抓好贯彻落实。下面,我在县长讲话的基础上,再强调几点意见。一、务必提高思想认识,切身增强推进城区学校建设的重要性和紧迫性近年来,随着我县经济社会的发展,大量的农村居民、外来务工人员向城区集中,城区中小学校因...

    2023-08-0417216.31 KB35
  • 领导干部2022年度述责述廉整改情况报告2

    领导干部2022年度述责述廉整改情况报告2VIP

    领导干部2022年度述责述廉整改情况报告下面,我就本人查摆出自身存在的2方面不足和问题,以及县长对我提出的1方面评议意见的整改落实情况报告如下:一、关于“理论学习主观能动性不足”的问题一是坚持集中研学。认真落实县政府党组、机关党支部学习计划,积极参加党工委理论学习中心组学习会,撰写学习心得5篇,深入开展交流研讨。坚持读原著、学原文、悟原理,积极开展““深学争优、敢为争先、实干争效”活动,深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真研学党的XX大精神、重温习近平总书记来闽考察重要讲话精神,不断提升自身的政治素质、思想素质和理论素质。二是坚持实地见学。参加为期3个月的跟班学习,并担任党小组组长,通过融入跟学、实地考察、座谈交流、参加培训宣讲等方式,全面学习、借鉴...

    2023-08-046312.68 KB49
  • (11篇)领导干部调研成果交流会方案

    (11篇)领导干部调研成果交流会方案VIP

    领导干部调研成果交流会方案范文(11篇)篇1各党支部:为确保学习实践活动扎实推进、取得实效,根据实施方案要求,经xx学习实践活动领导小组研究决定,拟分别举办院级领导干部及党委成员调研成果交流会和中层领导调研成果交流会。现将有关事宜通知如下:一、院级领导干部及党委成员调研成果交流会时间:20xx年11月23日(星期日)上午8:00。地点:南xx。参加人员:xx中层以上领导干部、副高职以上人员。交流完毕后,进行群众满意度测评。二、中层领导干部调研成果交流会按照统一部署,自行组织的原则,中层领导干部调研成果交流会以支部为单位进行,时间统一定于11月24日下午。参加人员为本支部所辖全体教职工。各党支部召开交流会的`时间及地点需提前通知活动办检查指导组,各教学单位还需提前通知本单位联系院领...

    2023-08-0425027.38 KB16
  • 行政机关领导干部年度民主生活会个人发言提纲

    行政机关领导干部年度民主生活会个人发言提纲VIP

    行政机关领导干部年度民主生活会个人发言提纲按照《关于开好年度科级以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》要求,通过广泛征求意见建议、开展谈心谈话等方式,并严格对照“六个方面”深入查找了差距不足,深刻剖析了问题根源,明确了今后整改方向和措施。现将对照检查情况汇报如下:一、年民主生活会整改措施落实情况针对查找出来的10个问题,我坚持以问题为导向,立行立改,从3个方面抓好落实:一是学习习近平新时代中国特色社会主义思想,把个人自学与“三会一课”紧密结合起来。二是不断增强工作的责任感和事业心,保持只争朝夕、奋发有为的精神状态,在其位、干其事、尽其责,认真落实基层减负要求,严格公文审核把关审核各类公文件,实际下发文件件、会议通知件。三是坚持以人民为中心的思想,依托...

    2023-08-0427533.51 KB30
  • 领导干部违规插手干预工程问题专项整治个人自查自纠报告

    领导干部违规插手干预工程问题专项整治个人自查自纠报告VIP

    领导干部违规插手干预工程问题专项整治个人自查自纠报告范文一、提高思想认识,强化政治自觉坚持从专题学习教育抓起,认真学习贯彻省市《关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发突出问题专项整治工作方案》、《中国共产党纪律处分条例》、《违反规定插手干预工程建设领域行为处分规定》,深刻汲取xx案、xx案典型案例教训,站在讲政治的高度增强思想自觉、行动自觉。一是加强理论武装,深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党重要论述,坚持原原本本学、深入思考学、联系实际学,深刻理解和把握此次专项整治的重要意义和使命任务,切实做到自身过硬、守土负责。二是坚定理想信念,坚持用xx精神滋养初心、淬炼灵魂,对党性差距进行查找、对前进方向进行校准,旗帜鲜明地同权钱交易、利益输送等腐败行为...

    2023-08-0420913.91 KB20
  • 领导干部在X届县委第X轮巡察工作动员部署会上的讲话

    领导干部在X届县委第X轮巡察工作动员部署会上的讲话VIP

    领导干部在X届县委第X轮巡察工作动员部署会上的讲话同志们:经县委巡察工作领导小组研究,报请县委同意,今天我们召开十三届县委第六轮巡察工作动员部署会。刚才,XXX部长宣读了巡察组任务和分工,XX、XX、XX、XX4名同志分别代表被巡察单位和巡察组作了表态发言,认识到位、态度坚决,希望大家认真履职尽责、主动担当作为、确保取得实效。下面,交流三点意见。一、深刻领会县委要求,坚决扛牢政治责任7月25日下午,县委书记XX同志主持召开十三届县委2023年第7次书记专题会议,听取十三届县委第五轮巡察情况和第四轮巡察整改情况汇报。XX书记对县委巡察工作给予了充分肯定,对全面提升巡察工作质量、做实巡察整改“后半篇文章”提出了明确、严格、具体要求。一要把准政治巡察方向。巡察干部要自觉对标对表中央和省...

    2023-08-0418015.7 KB4
  • 领导干部2022年度述责述廉整改情况报告

    领导干部2022年度述责述廉整改情况报告VIP

    领导干部2022年度述责述廉整改情况报告按相关文件要求,本人对照2022年度述责述廉报告中提出的问题和不足,认真复盘审视,梳理总结、强化措施、整改落实,现将有关整改情况汇报如下:一、加强理论学习,提高政治业务素质一是加强个人自学。用好学习强国、党员网等平台,不断加强对党的最新理论政策的学习;结合《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》、《党的二十大报告辅导读本》等红色书籍的学习,做到常学常新,不断用党的理论知识武装自己。二是严格集中学习。利用党委会、中心组学习及“XX讲堂”等集中学习平台进一步抓好专题学习和延伸学习,将学习与园区各项重点工作相结合。三是切实做好表率。组织园区党员干部前往XX高新区开展主题党日活动,引导干部职工增强担当意识、责任意识,发展意识,提高...

    2023-08-047630.44 KB18
  • 科级领导干部政治谈话记录卡

    科级领导干部政治谈话记录卡VIP

    科级领导干部政治谈话记录卡A;根据县纪委《关于开展政治谈话加强对“一把手”和领导班子监督的实施意见》要求和县委关于常态化开展政治谈话的工作提示,今天,我们利用端午节前夕放假来临时机,对你进行政治谈话。谈话内容主要围绕履行全面从严治党“一岗双责”,捍卫“两个确立”、做到“两个维护”,履职尽责、担当作为,贯彻落实中央八项规定精神和分管工作等方面,结合日常监督发现的联系监督单位及党员干部、公职人员存在的“四风”突出问题,深入开展政治谈话。谈话目的是进一步加强对领导干部的廉政教育,推动落实治党管党主体责任,层层传导压力,给你扯扯袖、提提醒。希望通过这次政治谈话,能够促进你廉洁自律,端正工作态度,深化作风建设,进一步抓好各项工作有效落实。前期,我们就政治谈话内容进行...

    2023-08-049213.4 KB49
  • 某领导干部现实工作实绩表现材料

    领导干部现实工作实绩表现材料VIP

    领导干部现实工作实绩表现材料任职以来,始终坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,全面落实中心领导决策部署,不忘初心、牢记使命,攻坚克难、勇于担当,推动法规宣教科各项工作取得新的成效。一、善学习、勤思考、重修养,不断夯实思想政治根基始终坚持把学习作为自我革新、自我提高的强大思想武器自觉将理论学习和党性教育贯穿法规宣教科工作全过程,并围绕学习贯彻中央、省、市重要会议精神,常态化为党员干部授课宣讲,既讲理论、也讲方法,切实统一思想、统一意志、统一行动。带头组织开展专题学习研讨,不断扩展学习广度和思考深度,充分发挥党在推进本单位依法建设中的领导核心作用,认真履行推进法治建设第一责任人职责,亲自研究部署重要工作,亲自解决重大问...

    2023-08-0411630.57 KB41
  • 民政局长全市全市县处级领导干部专题读书班上的研讨发言材料

    民政局长全市全市县处级领导干部专题读书班上的研讨发言材料VIP

    民政局长全市全市县处级领导干部专题读书班上的研讨发言材料X总书记高度重视民生工作,多次发表重要论述、作出重要指示和批示。2016年4月,他在安徽考察时强调:要从群众反映最强烈最突出最紧迫的问题着手,增强民生工作针对性、实效性、可持续性。进入新时代新征程,面对复杂严峻的国际环境和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务,我们需要解决的问题越来越多样、越来越复杂,既有不少长期积累的深层次矛盾和问题,又有前进道路上不断出现的新矛盾新问题。作为新时代年轻干部,应深刻领悟xx同志在中共xx市委党校(xx行政学院)主题教育专题读书班开班典礼上的讲话精神,全力锻造敢担当、甘奉献、能创新、勇奋斗的为民服务真本领,更好担负起新时代赋予的职责和使命,不断提高解决实际问题的能力,高质量办好民生实事...

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  • 有关于2023年领导干部进修班个人分析报告

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    有关于2023年领导干部进修班个人分析报告在市委党校参加了2023年全市科级领导干部进修班的系统培训和学习,以及在与同学们的交流学习中,我深感自身在党性修养上存在较大差距和不足。现结合近期理论学习和工作实际,对如下六个方面进行对照检查:一、自身存在的差距和不足(一)理想信念方面。关于党的二十大精神,自身学习用心不够、用时不多,没有真正重视起来,没有把树牢理想信念作为做好各项工作的基石。受限于政治理论素养先天不足,导致自身在政治判断力、政治领悟力上存在差距,在面临新要求新挑战时,对新形势的研判不足,导致工作推进滞后。如2022年工作仅按部就班完成,没有创新亮点。(二)宗旨意识方面。宗旨意识仍有短板,有时工作忙碌、事情繁多,对待来访群众,会有不耐心、不细心、不用心的情况...

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  • 在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言材料汇编(4篇)

    在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言材料汇编(4篇)VIP

    在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言材料汇编(4篇)目录1.市委政研室副主任在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言2.共青团xx区委书记在市委党校中青年领导干部培训班结业式上的发言3.团市委副书记在市委党校中青年领导干部培训班结业式上的发言4.镇党委委员、人大主席在市委党校中青年领导干部培训班结业式上的发言市委政研室副主任在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言为期一个月的读书班就要结业了。一个月来,通过重温领袖嘱托、学习科学理论、研讨重大问题、思考前进方向,深感学出了清醒、学出了坚定、学出了动力,为更好践行初心使命、履行岗位职责,起到了定向把舵、助力赋能的作用,取得了极大的收获和成效。一、理论修养进一步提升。通过系统地学习党的创新理论,使我更深刻地理解...

    2023-08-049530.93 KB40
  • 在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言

    在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言VIP

    在市委党校县级领导干部读书班结业式上的发言为期一个月的读书班就要结业了。一个月来,通过重温领袖嘱托、学习科学理论、研讨重大问题、思考前进方向,深感学出了清醒、学出了坚定、学出了动力,为更好践行初心使命、履行岗位职责,起到了定向把舵、助力赋能的作用,取得了极大的收获和成效。一、理论修养进一步提升。通过系统地学习党的创新理论,使我更深刻地理解了习近平新时代中国特色社会主义思想产生发展的理论逻辑和实践逻辑,更系统地把握了其科学体系、核心要义和实践要求,更深刻地领悟到“两个确立”的决定性意义。自己的理论知识更加扎实,理论修养进一步提升,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的自觉性进一步提高,更加自觉坚定地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的...

    2023-08-0412312.74 KB44
  • 在市委党校中青年领导干部培训班结业式上的发言

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    在市委党校中青年领导干部培训班结业式上的发言骄阳似火映初心,激昂青春担使命!为期两个月的市委党校第34期中青班就要结束了。短短60天的时间,我们在市委组织部、市委党校各位领导的亲切关怀下,围绕马克思主义基本原理、习近平新时代中国特色社会主义思想、党性教育等六大教学单元,开展了专题教学、案例教学、现场教学、小组讨论、互动交流等多种形式的教学活动。让我们每一位学员都进一步增强了坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉、行动自觉,进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓要义的理解把握,进一步明晰了推进中国式现代化建设×实践的路径方法,我们的思想得到了升华,视野得到了开拓,观念得到了更新,使命感和责任感得到了增强1440个小时,弹指而过,...

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  • 在2023年领导干部党校培训的个人分析报告

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    在2023年领导干部党校培训的个人分析报告按照相关要求,本人结合党校学习,联系思想和工作实际,并深入查找自身短板弱项、思想差距,进一步明确今后努力的方向和整改措施,现将相关情况汇报如下:一、存在的主要问题和不足(一)理想信念方面。一是理论学习存在差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神系统学习还不够,缺乏思想上主动学习的能动性。二是理论指导实践不足。学习上未做到融会贯通,指导实践不足。工作推进上办法不多,成效不显。(二)宗旨意识方面。一是深入基层深度不够。未主动到村组调查了解情况,解决问题主动性还不够。二是聚焦群众需求不精准。面对群众的各种诉求和困难,有的诉求协调解决起来具有一定的难度,有时仅联系相关部门恳请予以解决,但后续办理的跟踪力度不够...

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  • 关于在X公司领导干部法治建设平时考评实施细则

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    关于在X公司领导干部法治建设平时考评实施细则第一条为贯彻落实习近平总书记关于干部考核要把功夫下在平时的重要要求,充分发挥考核评价“指挥棒”作用,健全完善xxxx公司(以下简称“集团公司”)法治建设综合考核评价机制,推动落实领导班子法治建设,提升领导干部法治素养和依法履职能力,根据有关党内法规,结合集团公司实际,制定本实施细则。第二条本办法适用于集团公司领导干部,具体指集团公司领导班子成员、所属企业领导班子成员和本部各部室负责人。第三条本办法所称平时考评,是指综合运用多种方法,以领导干部为考评对象,开展动态性、经常性考核评价法治建设日常表现的工作。第四条平时考评应当遵循突出重点、实事求是,简便易行、务实管用,分级分类、客观公正的原则。第五条平时考评由集团公司法务...

    2023-08-0419214.39 KB38
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