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标签“谈话”的相关文档,共608条
  • 纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲一对一问答个别谈话

    纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲一对一问答个别谈话VIP

    纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲范文xx同志:你好!党中央决定在全国纪检监察干部队伍中开展教育整顿,这是一项重大政治任务,我们要深刻认识开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义,切实把思想和行动统一到党中央、省委、市委的决策部署上来。按照方案要求,今天请你来谈心谈话,想了解一下你对教育整顿的看法,以及纪检监察干部队伍和你个人的一些情况,请你实事求是为我们提供相关情况,特别是个人存在的问题,要主动向组织讲清楚,组织会依法依规依纪从宽处理,相反要从严惩处,希望你能敞开心扉进行交流。答:清楚了,一定知无不言、言无不尽。一、请你谈一谈对开展检纪监察干部队伍教育整顿工作的认识?答:我个人认为,党中央决定在全国纪检监察干部队伍中开展教育整顿,非常必要,非常及时。这是...

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  • 支部书记和入党申请人谈话记录发展党员

    支部书记和入党申请人谈话记录发展党员VIP

    支部书记和入党申请人谈话记录范文谈话人:受党组织委派,今天与你开展谈话,首先请你谈谈你的基本情况。被谈话人:好的。我叫x,男,x年x月x日出生于x省x市,籍贯是x省x市,现居住于x市x区,x文化,x年x月x日参加工作,现任xx职务,x年x月x日申请入党。谈话人:好,接下来请你谈谈你对党的认识。被谈话人:我一直都对中国共产党充满了渴望与向往,觉得中国共产党是一颗耀眼的明星,带领着中国人民走向富裕,建设新中国;中国共产党是一盏导航灯,引领着一批又一批的优秀党员奉献于党的革命建设事业,实现自己的最高价值。党并不简简单单是一种荣誉,是一种自我价值的体现,它更是一种责任,一种对社会对人民的不可推脱的责任。当然,党愿意全心全意为人民服务。中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民...

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  • 任前谈话会讲话新提拔集中谈话会议

    任前谈话会讲话新提拔集中谈话会议VIP

    在领导干部任前谈话会上的讲话范文同志们:首先,我要向大家表示祝贺!经过了推荐、测评、考察等重重关卡,对x名同志进行了岗位调整,推选出了x名年轻的新任领导干部,在这里我向大家的进步表示祝贺!千秋大业在人民,事业兴衰在干部。事业是需要薪火相传的。培养提拔干部,也是我们的重要职责。干部调整需要有大无畏的气派,要有大的胸怀和担当。上个世纪八十年代,小平同志为了解决干部年轻化问题,曾劝一些老同志带头退出领导岗位,把机会留给年轻的干部,正是因为他这个远见卓识,才会有现在改革开放伟大成果。我们个人相对于这个时代,相对于我们的事业都是沧海之一粟,所以在选拔任用干部上一定要有博大的胸怀,要有识才的慧眼,用才的胆识,育才的方法。古人爱才惜才的这些例子都很多,曾国藩一生“爱才如...

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  • x县2023年党外代表人士暑期谈心谈话活动发言材料

    x县2023年党外代表人士暑期谈心谈话活动发言材料VIP

    x县2023年党外代表人士暑期谈心谈话活动发言材料范文各位领导、同志们:很荣幸参加这次党外代表人士暑期谈心活动,也很高兴能与全县各条战线的党外代表人士一起谈心交流。刚才大家都踊跃发言,既鲜明地表了态,又发表了很好的意见,提出了积极的建议,这充分体现了大家在各自岗位上发挥独特作用,做出了巨大贡献。在这里,我代表县委向你们表示忠心的感谢,并通过你们向全县各民主党派、工商联、无党派人士长期以来支持x发展做出的贡献表示由衷的敬意。当前,我县正处于转型升级跨越发展的关键时刻,广大党外人士越来越成为推进经济社会发展的重要力量。召开这次暑期谈心活动座谈会,就是为了增进了与党外代表人士的感情,最大限度的把大家凝聚起来,把大家的智慧和才能激发出来,共同把全县的工作做好。借这次机...

    2023-09-0826310.79 KB7
  • 纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲

    纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲VIP

    纪检监察干部队伍教育整顿谈心谈话提纲XX同志:你好!党中央决定在全国纪检监察干部队伍中开展教育整顿,这是一项重大政治任务,我们要深刻认识开展纪检监察干部队伍教育整顿的重要意义,切实把思想和行动统一到党中央、省委、市委的决策部署上来。按照方案要求,今天请你来谈心谈话,想了解一下你对教育整顿的看法,以及纪检监察干部队伍和你个人的一些情况,请你实事求是为我们提供相关情况,特别是个人存在的问题,要主动向组织讲清楚,组织会依法依规依纪从宽处理,相反要从严惩处,希望你能敞开心扉进行交流。答:清楚了,一定知无不言、言无不尽。一、请你谈一谈对开展检纪监察干部队伍教育整顿工作的认识?答:我个人认为,党中央决定在全国纪检监察干部队伍中开展教育整顿,非常必要,非常及时。这是我们...

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  • 镇村党组织新任支委任职谈话提纲

    镇村党组织新任支委任职谈话提纲VIP

    镇村党组织新任支委任职谈话提纲同志们:首先,对各位支委的当选表示热烈的祝贺!今天,我们开展村党组织新任支委任职谈话主要目的是:为大家即将走上新岗位进行提醒和警示,第一时间拉起廉政“高压线”,帮助大家筑牢思想防线,不断增强廉洁自律意识。在座的各位,身处最基层、最一线,担子很重、责任很大,工作的好坏,关乎到我镇未来五年的起落兴衰,也承载着全镇百姓未来五年的民生幸福。镇党委对大家寄予厚望,希望大家在学中干、干中学,把基层工作这门大学问学懂、做精。下面,按照换届选举工作安排,我强调三点意见。一、提高政治站位,深刻认识基层工作面临的新形势新要求习近平总书记指出,乡村是我们党执政大厦的地基,乡村干部是这个地基中的钢筋。我镇最坚实的力量支撑在村,最突出的矛盾问题也在村,...

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  • 常务副校长——任前集体谈话

    常务副校长——任前集体谈话VIP

    在新任干部任前集体谈话暨廉政谈话会议上的讲话常务副校长李汉中同志们:今天把大家召集起来,主要是进行任前集体谈话。任前谈话既是政治谈话、组织谈话,也是工作要求、廉政提醒,是我们党的优良传统和干部任用的重要制度规定。刚刚朝院长宣布了这次调整干部的任职决定,我代表校委向大家走上新的工作岗位表示诚挚祝贺!这次干部调整配备,是根据机构改革及机构撤并,统筹推进市委“五大行动”决策部署,立足于市委党校职能职责和未来发展,着眼于建设高素质专业化干部队伍作出的重要人事安排。方案和人选是在通盘考虑、反复权衡、综合比较,经校委会认真研究决定,并报市委组织部批复同意的。希望每一位同志都倍加珍惜组织的信任和给予的新舞台,切实增强责任感和使命感,迅速进入角色,明晰职责任务,扎实干事...

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  • 谈心谈话

    谈心谈话VIP

    附件1谈心谈话登记表谈话时间谈话地点谈话人职务被谈话人职务谈话主要内容谈话主要内容收集的意见建议

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  • 组织生活会谈心谈话记录(二)

    组织生活会谈心谈话记录(二)VIP

    组织生活会谈心谈话记录(二)1.班子的问题:形式主义方面:①学风不实,对新知识学习理解不透,学用脱节,解决实际问题的能力不强。②学习拓展面不宽,知识结构不合理,跟不上形势发展和工作需要。③抓落实的力度不够、招数不多,缺乏过硬的措施,在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题,以文件要求改正的多,后期抓落实的少;推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。谈官僚主义方面:①群众观念和公仆意识不强,对基层和群众反映的问题,被动解决多,主动化解少。②深入基层不够,与群心众接触少,与群众走访谈心出于目的性多,与群众沟通思想少,求稳怕乱,对有把握的交了解面上情况多,发现深层次问题少。③事情敢抓敢管,对有风险的事情敷衍推脱;在政府决策、执法监心督、行政复议等工...

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  • 在廉政纪律教育月集体谈话会上的讲话

    在廉政纪律教育月集体谈话会上的讲话VIP

    在廉政纪律教育月集体谈话会上的讲话同志们:按照纪委的统一部署,今天,我们在这里召开廉政纪律教育月集体谈话会议。主要任务是贯彻中央、省、市和我市纪检工作会议重要指示批示精神,落实从严治党主体责任。旨在进一步明确“加强党性修养,弘扬良好作风,忠实履行职责”这一主题,教育引导全体干部增强宗旨意识,责任意识,大局意识和法律意识,给大家敲敲钟、紧紧弦,让大家常怀“敬畏心”、常思“贪欲害”,常扫“思想灰”,不被“人情风”吹晕,不被“枕边风”吹软,不被“膝下风”吹倒,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。希望大家能够从思想上引起高度重视,正确对待这次谈话。当前,全体机关干部作风总体上是好的,特别是开展警示教育、廉政教育等活动以来,干部作风有了明显转变。但必须清醒地看到,在...

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  • 浅谈纪检监察工作中的谈话

    浅谈纪检监察工作中的谈话VIP

    浅谈纪检监察工作中的谈话尊敬的各位领导、同事们:大家好!根据师纪检监察干部队伍教育整顿工作安排,今天由我和大家共同交流自己在从事纪检工作和学习过程中的一点学习心得,我总结了一下,在这里和各位同事们从纪检监察工作中的谈话谈一下体会,不妥之处还请大家批评指正。习近平总书记指出,执纪者必先守纪,律人者必先律己。各级纪检监察机关要以更高的标准、更严的纪律要求自己,提高自身免疫力。广大纪检监察干部要做到忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。为了提升各级纪检监察系统干部队伍能力素质,师纪委监委领导高度重视、高位推动,组织开展纪检监察业务精讲堂,也是为了保障推动纪检监察工作高质量发展。结合实际,我们十一师大多都...

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  • 开展“一把手”谈话情况报告

    开展“一把手”谈话情况报告VIP

    ×××开展“一把手”谈话情况报告为进一步促进各级一把手廉洁从政,××××把推行“一把手”谈话制度作为的纪检监督一项重要工作来抓,不断加大从源头上预防和遏制腐败的力度,并取得了较好成效。上半年共开展“一把手”监督谈话×人次,现将具体汇报如下:一、与分支机构负责人开展廉政谈话×月×日,××××纪检委员×与×名分支机构负责人开展廉政提醒谈话,要求分支机构负责人切实履行“一岗双责”责任。他在谈话中强调,一要深刻领会“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;二要加强理论学习,经常学习党风廉政建设及廉洁从业方面的相关法律法规、制度、案例和要求,不断强化自身的法规意识和廉洁意识;三要对照领导干部20字标准,认真履行好本职工作,严...

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  • 党支部谈心谈话记录表

    党支部谈心谈话记录表VIP

    谈话登记表年月日谈话对象单位、职务谈话时间谈话地点谈话方式(日常谈心谈话□、新招录人员谈话□、任前谈话□、廉政提醒谈话□、批评诫勉谈话□、考核反馈谈话□)(在□内打“√”)主谈话人单位、职务参加谈话的其他人员谈话事由和主要内容谈话对象表态签字:备注:本表格由党支部统一收存

    2023-09-0829141 KB44
  • 巧用“三招”让谈心谈话“零距离”

    巧用“三招”让谈心谈话“零距离”VIP

    巧用“三招”让谈心谈话“零距离”谈心谈话是我们党的优良传统和政治优势,有助于及时掌握党员干部的思想动态,传递党组织的关心爱护,凝聚起干事创业的磅礴能量。必须深刻认识到谈心谈话是一项政治性、政策性、专业性都很强的工作,要求深入钻研、做足准备,为此,各级党组织要巧用“三招”让谈心谈话“零距离”,推动谈心谈话真正谈出团结和干劲。换位思考“打开心扉”,让真心交谈“零距离”。谈心谈话,贵在坦诚相见,与干部说真话、交真心、动真情,做到开诚布公、推心置腹。谈话者要放低身段、放下架子,语气诚恳、平易近人,营造宽松和谐的谈话氛围,使干部敢讲“真心话”“刺儿话”,进而听到真话、掌握实情,要在谈话内容方面,紧紧围绕党员干部个人思想、工作、学习、家庭等方面情况,全方位了解其履职...

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  • 在科级领导干部任前集体谈话会上的讲话

    在科级领导干部任前集体谈话会上的讲话VIP

    在科级领导干部任前集体谈话会上的讲话同志们:刚才宣读了任职文件,本次提拔使用的科级领导干部代表分别作了表态发言,纪检组长作了任前廉政谈话,在党风廉政建设上作了具体要求,请同志们务必谨记,抓好贯彻落实。任前谈话制度是选人用人的重要环节,对干部的教育管理保证干部顺利到任、实现工作正常交接,特别是对干部在新岗位上的正常履职、健康成长有着重要作用,市局党委历来都非常重视。习近平总书记指出:管干部用干部的干部,要有“瞻山识璞、临川知珠”的识人慧眼。党委立足工作实际,充分调动各层次、各类型、各年龄段干部积极性,确保部门领导干部年龄层次相符、学历能力相配、经历经验相补、性格气质相容。主要从两点考虑出发:一是政治路线确定之后,干部就是决定的因素。党委始终坚持把加强领导干...

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  • 在新提拔干部任前集体谈话会上的讲话

    在新提拔干部任前集体谈话会上的讲话VIP

    在新提拔干部任前集体谈话会上的讲话同志们:刚才,我们就遵守廉洁纪律,加强党风廉政建设提出了要求,X名同志分别作了表态发言,讲得都很好。首先,我代表党委,对新任职的同志们表示祝贺!这次干部调整共涉及X人,提拔X人,平职调整X人,免职X人。调整范围之广,涉及岗位之多,是多年没有的。对这次干部调整,党委高度重视、非常慎重,坚持“有为才有位、有位就要有为、无为就要让位”的选人用人导向,选拔任用了一些敢担当、肯吃苦、有实绩的干部,真正让能干事、想干事、会干事、干成事的人有舞台、得实惠。总体来看,达到了预期效果。为了使大家更好地在新岗位上履职,很有必要进行一次集体谈话,引导大家进一步调整状态,统一思想。一方面,大家要心怀感恩。有舞台才能“唱戏”,有梯子才能登高。干部的成长...

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  • 在新任领导干部集体廉政谈话会上的讲话提纲

    在新任领导干部集体廉政谈话会上的讲话提纲VIP

    在新任领导干部集体廉政谈话会上的讲话提纲同志们:大家好!首先,衷心祝贺大家走上新的领导岗位!为促进领导干部廉洁自律,推进党风廉政建设责任制,根据《党员领导干部约谈试行办法》要求,今天我代表办事处党组,以集体谈话的方式,对新上任的党员干部进行一次廉政谈话,目的是围绕廉洁从业这一主题,与大家沟通思想,交换意见,明确责任,事先提醒,进一步增强同志们的廉洁自律意识。十八大以来,党中央对党风廉政建设和反腐败工作越来越重视,从“八项规定”、“六项禁令”、反“四风”、到党的群众路线教育实践活动,到这次正在开展的主题教育,一步步把反腐倡廉工作提升到了新的高度。伴随着全国反腐形势持续保持高压态势。现在大家走上了新的岗位、站在了新的起点上,希望大家在今后的工作中始终保持头脑...

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  • 尽“心”尽“力”把好谈心谈话“三关”

    尽“心”尽“力”把好谈心谈话“三关”VIP

    尽“心”尽“力”把好谈心谈话“三关”谈心谈话是引导党员干部坚定理想信念,树立正确的世界观、人生观和价值观的重要方式。所以,谈心谈话必须坚持原则,把好“关”。通过开展深入细致的谈心谈话,了解党员干部的思想动态和工作情况,帮助其发现自身存在的问题并及时加以纠正,从而提高干部的工作能力和水平,加强党的“凝聚力”,提升党的“公信力”,增强群众“向心力”。坚守“党心”,加强“凝聚力”,把好谈心谈话“政治关”。“石可破也,而不可夺坚;丹可磨也,而不可夺赤。”在共产党人的词典里,忠诚是内心的信仰,忠诚是精神的高地,忠诚是力量的源泉。缺乏忠诚,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”。忠诚于党是谈心谈话的基本要求。作为党员干部,我们应该始终坚持党的领导,毫不动摇地维护党的集...

    2023-09-0816419.8 KB45
  • 在市委办公室年轻干部集体廉政谈话会上的讲话

    在市委办公室年轻干部集体廉政谈话会上的讲话VIP

    在市委办公室年轻干部集体廉政谈话会上的讲话同志们:习近平总书记指出,“年轻干部是党和国家事业发展的希望”,“要严守规矩、不逾底线”。底线是量变向质变转化、滑向最坏可能性的边界线,是一条不可逾越的界限。但是,近年来出现一些年轻干部失节失守、违纪违法、越线越界问题,教训十分深刻。通过对这些问题进行分析,可发现其存在以下特点。一方面,虽表现各不相同,但根源都是理想信念不坚定。一些年轻干部违纪违法,是由于没有拧紧思想上的“总阀门”,思想底线失守。比如,有的仗着自己学历好、智商高、专业强,把学历当定力,把小聪明当大智慧,逃避理论学习,放松主观世界的改造,既不清楚政治红线,也不知道纪律底线,面对欲望诱惑、甚至触及底线问题时,没有“踩刹车”的意识和动作,最终酿成不可挽...

    2023-09-0820531.24 KB49
  • 在国企提拔交流人员集体谈话会上的讲话

    在国企提拔交流人员集体谈话会上的讲话VIP

    在国企提拔交流人员集体谈话会上的讲话同志们:近期,我们进行了部分同志的提拔和调整工作,共提拔X名正科级干部、X名副科级干部,绝大多数中层干部进行了轮岗交流,应该说是近年来调整规模比较大、人数比较多的一次。但受岗位、职数所限,还有些表现不错的同志没有得到提拔。对此大家要全面、发展、客观地看待、对待,得到提拔任用的同志,要加倍努力,不辜负党组织和大家的期望与信任;未得到提拔的同志,也要坦然面对,分析问题和不足,补足短板,争取下一次有所建树。今天,组织召开全体人员大会,既是对新提拔任用同志们的集体谈话,希望他们切实提高思想认识,坚决执行院党委决定,全身心投入新的工作岗位;也是和大家的一次交流,勉励大家以高度的政治自觉和实际行动,落实好单位高质量发展的任务。下面,...

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