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标签“谈话”的相关文档,共608条
  • 落实党风廉政责任制廉政谈话提醒提纲

    落实党风廉政责任制廉政谈话提醒提纲VIP

    落实党风廉政责任制廉政谈话提醒提纲同志们:今天开展履行党风廉政建设责任制廉政谈话,是进一步强化党风廉政建设党委主体责任要求的具体举措,是推进全面从严治党的必然要求,是反腐败形势发展的迫切需要。局班子成员要以身作则,牢固树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职、抓不好党风廉政建设就是渎职”的意识,切实把主体责任放在心上、抓在手上、扛在肩上,带头做党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,努力站好岗、放好哨,守好土、尽好责。一要提高政治站位,进一步压紧压实责任。班子成员要按照“一岗双责”的要求,既要抓业务,也要抓党风廉政建设,既管事又管人,做到工作职责和掌握的权力管到哪里,党风廉政建设的职责就延伸到哪里。要按照责任分工,一级抓一级,层层签订责任书,层...

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  • 节前集体廉政谈话会上的讲话

    节前集体廉政谈话会上的讲话VIP

    节前集体廉政谈话会上的讲话同志们:俗话说“廉不廉,看过年,洁不洁,看过节”。“五一”节来临,“四风”最易反弹,能否清正廉洁过节,是对广大党员干部的重要考验。“节点”亦是“考点”,今天我们在这里召开集体廉政谈话会,主要目的是:严格执行中央八项规定及其实施细则精神,强化落实全面从严治党主体责任,将党史学习教育成果内化于心、外化于行,更重要的是给大家提提醒、敲敲钟、紧紧弦,切实增强大家廉洁自律、拒腐防变、克己奉公的意识,确保在关键时间节点上不放松、不随意、不违纪,严格遵守疫情防控纪律,带头营造风清气正的节日氛围。下面,我与大家谈三个方面的问题,既是要求也是期望,同时也是与大家交流、共勉,希望对大家有所帮助。一、深化思想认识,持续增强行动自觉。2022年是我国踏上全...

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  • 节前廉政廉洁提醒谈话写作提纲30组

    节前廉政廉洁提醒谈话写作提纲30组VIP

    节前廉政廉洁提醒谈话写作提纲(30组)1、强化节前廉政提醒,筑牢廉洁自律防线廉政提醒念好“紧箍咒”。廉洁短信打好“预防针”。严肃问责绷紧“纪律弦”。2、多措并举守好节前“廉洁关”以学促廉。谈话醒廉。短信倡廉。3、强化节前廉政教育,筑牢节日廉洁防线以支部理论学习强调廉洁纪律。以廉政谈话提醒打好廉洁“预防针”。以微信宣传营造廉洁过节氛围。4、开展节前廉政提醒,敲响廉洁纪律警钟加强廉政谈话。发送廉政微信。强化监督检查。5、一是绷紧思想认识之弦。二是绷紧纪律规矩之弦。三是绷紧疫情防控之弦。6、一要把好“节日关”,做到廉洁过节。二要把好“纪律关”,做到遵章守纪。今日公文:jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇、紧跟时政。三要把好“责任关”,做...

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  • 经验材料:影响谈话函询实效的四种因素

    经验材料:影响谈话函询实效的四种因素VIP

    经验材料:影响谈话函询实效的四种因素谈话函询,是处置一般性违纪、一般性职务违法问题线索的一种常见方式,重在核实有关情况,据以作出相应处理,促使党员干部以及监察对象增强纪律意识。但实际工作中,由于一些关键环节工作处理不好,其实效常常打折扣。适用情形把握不准。党内监督条例第三十一条规定,“接到对干部一般性违纪问题的反映,应当及时找本人核实,谈话提醒、约谈函询,让干部把问题讲清楚”监督执法工作规定明确,对反映监察对象一般性职务违法的问题线索,可以依法采取谈话函询方式进行处置。怎样界定“一般性违纪”“一般性职务违法”?实践中,有人将这两个概念与“轻微违纪”“轻微职务违法”和“涉嫌违纪或者职务违法、职务犯罪”混为一谈,导致本该进行谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉...

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  • 经验材料:切实发挥谈话函询警示教育作用

    经验材料:切实发挥谈话函询警示教育作用VIP

    经验材料:切实发挥谈话函询警示教育作用谈话函询是纪检监察机关处置反映带有苗头性、倾向性和一般性问题线索的重要方式,也是第一种形态运用最为主要的方式。从问题源头抓起,抓早抓小,既持续释放警示教育效果,促使党员、干部及监察对象增强党的观念和纪律意识,又体现了党组织对党员干部的帮助和爱护。但在实践中,一些地方、个别党员干部还存在对谈话函询思想认识不够、落实质量不高和后续跟进不力等问题,需要在提高政治站位、压实主体责任、提升质量和实效上持久用力。正确认识谈话函询工作的政治性要求。谈话函询是严肃的组织行为,政治性强、标准要求高,考验着党员干部的党性和忠诚。一些党员干部认为自己工作贡献大,一点小问题组织没必要揪住不放;有的认为类似问题别人也有,不用把谈话太当回事;还...

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  • 纪检监察机关查办案件工作的技巧及谈话策略

    纪检监察机关查办案件工作的技巧及谈话策略VIP

    纪检监察机关查办案件工作的技巧及谈话策略案件检查的技巧及谈话策略问题,关乎能否顺利而有成效地完成案件检查任务,特别是能否顺利而有效地完成案件调查任务的关键,它是实现案件检查任务与目的重要手段和有效途径。下面我结合自己在案件查办工作中的实践向大家介绍下工作体会。首先与大家探讨如何做好纪律审查工作。一、把握好案件线索的选择途径与方法违纪违法案件调查的线索,是指纪检监察机关通过多种渠道和途径获得有关被调查对象涉嫌违纪违法行为的各种信息或事实的总称。有的线索是知情人主动提供的;有的线索是调查人员在案件调查过程中直接寻找和发掘的;有的线索是有关机关提供;有的是匿名举报的;还有的线索是上级交办的等。没有案件线索,纪律审查工作就无法展开随着反腐败斗争的深入发展,纪检监...

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  • 春节前集体廉政谈话讲话

    春节前集体廉政谈话讲话VIP

    明纪于心履责于行坚定不移推动党风廉政建设向纵深发展——同志在春节前集体廉政谈话会议上的谈话提纲同志们:今天的廉政集体谈话会,主要是贯彻落实市局上周召开的廉政警示教育会议精神,在春节前给大家提提醒、敲敲钟、紧紧弦,进一步筑牢拒腐防变的思想防线和行为底线,确保在廉政建设上不出现任何问题,过一个欢乐祥和、风清气正的春节。刚才通报了监督执纪情况,对近期重点工作进行了部署,我都同意,会后大家要认真抓好落实。下面,我代表局党委提几点希望和要求,与大家共勉。一、认清形势、保持清醒,增强廉政建设的使命感和责任感党的十九大以来,全面从严治党已经成为一种常态和共识,刚刚召开的中纪委十九届五次全会和正在热播的《正风反腐就在身边》系列片,充分释放出党中央全面从严治党一严到底的强...

    2023-02-1228324.5 KB21
  • 春节前集体廉政谈话

    春节前集体廉政谈话VIP

    春节前集体廉政谈话根据×市委党风廉政建设工作要求,结合我局党建及反腐败工作实际,前一阶段,领导班子成员分别与分管科室负责人开展了一对一廉政谈话,收到了较好效果。为进一步夯实廉政工作主体责任,切实承担从严治党一岗双责,把我局反腐倡廉工作纳入重要日程,按照党委会决定,现开展2021年度第一次集体廉政谈话,下面我讲三点意见。一、加强学习,充分领会习近平总书记在中纪委十九届五次全会上的讲话精神,把思想认识统一到上级要求上来,增强反腐倡廉主动性、实效性。十九届中央纪委五次全会于2021年1月22日至24日在北京举行。习近平总书记强调,要深入贯彻全面从严治党方针,充分发挥全面从严治党引领保障作用,坚定政治方向,保持政治定力,做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松,确保“十四五”时...

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  • 春节前廉政谈话:“年关”把好“廉关”敲响廉洁“钟声”

    春节前廉政谈话:“年关”把好“廉关”敲响廉洁“钟声”VIP

    春节前廉政谈话:“年关”把好“廉关”敲响廉洁“钟声”同志们:再过几天就是春节假期了。春节是中华民族传统节日,也是“四风”问题易发的关键节点。今天,我们进行全局党员干部2023年春节前集体廉政谈话,这既是贯彻市委、市政府的要求,也是我局党风廉政建设的一项重要工作。全体党员领导干部要坚持把纪律和规矩挺在前面,守住廉洁阵脚、压实法纪底线,真正把讲规矩、守纪律内化于心、外化于行,在坚定贯彻中央八项规定实施细则中忠诚捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。一是严格落实责任。节日期间是“四风”问题反弹的高发期,全体领导干部和部门负责人要自觉履行党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,管好分管人员和身边人员;同时,各党总支要管理好、监督好、提醒好、教育好村级党员干部。要把好思...

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  • 纪委书记对青年干部的集体廉洁谈话

    纪委书记对青年干部的集体廉洁谈话VIP

    纪委书记对青年干部的集体廉洁谈话各位青年干部:首先,祝贺你们即将走上新的岗位,对你们的提拔,是公司党委综合考虑每名干部的情况,经过反复酝酿、通盘考虑、优选出来的,组织对你们委以重任,是对你们的充分信任。今天集中对大家开展任前廉政谈话,既是干部选拔任用的一项重要和程序,也是党组织关心爱护干部的实际行动,目的就是通过有针对性的谈话,保护大家健康成长不掉队,鼓励大家干事创业有担当,不辜负组织的期望和重托。下面,我提几点要求和希望。一、要讲政治、勤学习,做到“两个维护”。我们要及时跟进学习党中央作出新决策新部署,特别是习近平总书记的重要讲话指示批示精神,都要第一时间学习领会,防止思想跟不上趟、工作踩不准点。要认真学习党的十九大和十九届历次全会精神,特别是刚刚召开...

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  • 纪委书记在集体廉政谈话会议上的讲话

    纪委书记在集体廉政谈话会议上的讲话VIP

    纪委书记在集体廉政谈话会议上的讲话今天是我们XX之后第一次召开的干部大会,我代表纪委跟在座的各位进行一次集体廉政谈话,按照《中国共产党党内监督条例》等制度规定,任前廉政谈话是党内一项重要的制度安排,今天的这个集体廉政谈话其实主要目的就是要给各位早上廉政课、早打预防针、早敲警示钟,使各位能够倍加珍惜这个千事创业的机会,在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线,在行动上处理好做人与当干部的关系。希望各位能够牢记初心使命,敢于担当作为。下面我强调三点。第一,是讲规矩我认为,讲规矩是一个底线。讲规矩是对干部的最基本要求,讲规矩是一个底线,没有这个底线什么都没有。我们今天在座的都是在体制内生活,首先要讲规矩。没有规矩,不成方圆。不懂规矩,不用规矩,不守规矩,无所顾忌,...

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  • 纪委书记在干部任前廉政谈话会上的讲话

    纪委书记在干部任前廉政谈话会上的讲话VIP

    纪委书记在干部任前廉政谈话会上的讲话牢记初心使命做新时代合格的领导干部同志们:我们这批干部通过组织考察,各种程序已经走完了,经市委研究决定就要到新的岗位任职了。按照规定,干部任职之前需要进行两个谈话,一个是组织部的任职谈话,一个是纪委的任前廉政谈话,两个谈话都是任用干部的必经程序,但谈话的内容和要求不尽相同,各有侧重。任职谈话从开展干部任免时就实行了,任前廉政谈话从2014年才开始施行。任职谈话旨在让履新干部明确组织意图、正确对待组织安排,并提出履职要求。任前廉政谈话则侧重于廉洁自律方面,教育提醒领导干部到了新的岗位要廉洁勤政,体现的是对新任干部的关心和爱护。要把任前廉政谈话做实很不容易,搞不好就会变成形式主义。自从我到X担任纪委书记以来,作为纪检系统的一名新...

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  • 纪委书记在全区新任领导干部廉政谈话会议上的讲话

    纪委书记在全区新任领导干部廉政谈话会议上的讲话VIP

    纪委书记在全区新任领导干部廉政谈话会议上的讲话同志们:经过组织的严格考察,大家走上了新的重要岗位,在此,向大家表示衷心的祝贺。根据区委部署和聂书记安排,我们在此召开新任领导干部集体廉政谈话会议,主要目的就是对各位新提拔的领导干部早上廉政课、多打预防针、常敲警世钟,在廉政建设方面,开好头、起好步,筑牢拒腐防变的思想堤坝和遵规守纪守法的防火墙,履好职、担好责,为全区经济社会各项事业快速发展做出积极贡献。下面,我讲三个方面的问题,与大家共勉。一、旗帜鲜明讲政治,系紧思想道德“紧箍咒”政治属性是我们党作为马克思主义政党的根本属性。如果说理想信念是共产党人精神上的“钙”,那么讲政治就是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证,是我们党勇于自我革命、提高排毒杀菌政治免疫力...

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  • 纪委书记、监委主任在廉政谈话会上的讲话

    纪委书记、监委主任在廉政谈话会上的讲话VIP

    做新时代团结干事的领导干部——纪委书记、监委主任在廉政谈话会上的讲话同志们:近两年来,我们对干部任前廉政谈话不停的进行探索创新,到现在已基本形成一个固定的模式,就是参观警示教育基地、观看警示教育片,最后进行谈话。为什么要这么做呢?目的就是增强谈话效果,让大家在“金榜题名”的时候能够受到一些启发,有一些收获。任前廉政谈话和任职谈话不同。任职谈话是有很明确的指向性的,主要是告知即将担任的职务,并强调一些基本规范,提一些履职要求、注意事项等。廉政谈话是随着反腐倡廉建设实践发展新增加的环节。目前,廉政谈话各有各的谈法。有分散个别谈的,也有集中谈的。如果我们收到反映干部的问题,就需要单独进行谈话提醒,起到咬耳扯袖、红脸出汗的作用。对于没有问题反映的基本都是集中谈。...

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  • 干部调整集体谈话

    干部调整集体谈话VIP

    在县(市、区)党委班子干部调整集体谈话会议上的讲话同志们:今天下午,市委召开常委会议,研究了县(市、区)党委班子调整配备事宜。这次调整,主要是结合我县(市、区)党委换届工作进行的,共涉及到我市X个县(市、区),共X人。刚才,XX宣布了这次干部调整人员名单。在同志们即将走上新的领导岗位之时,我代表市委讲几点意见:第一,讲政治,坚决服从市委的决定。市委对干部的调整,都是从工作需要出发,从加强县(市、区)党委领导班子建设出发,坚持干部“四化”方针和德才兼备、以德为先原则,严格按照民主推荐、组织考察、个别酝酿、集体研究、会议决定等干部工作程序进行的。可以说,这次干部调整,程序严密,推荐民主,考察客观,决策公正,完全符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求。按照市委...

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  • 2022年度谈话提醒工作实施方案

    2022年度谈话提醒工作实施方案VIP

    2022年度谈话提醒工作实施方案为进一步落实全面从严治党主体责任,强化党内监督,严肃党内政治生活,巩固发展良好政治生态,根据X委办发〔20xx〕x号文件要求,结合审计工作实际,特制定本年度实施方案。一、谈话主体及提醒对象谈话主体为:党组书记对党组成员进行谈话提醒;党组成员对分管股室负责人、工作人员进行谈话提醒。谈话提醒对象为:1.在同一岗位任职时间较长和人、财、物权较集中关键岗位的。2.工作中发现的苗头性、倾向性问题以及其他需要引起注意的。3.上级要求或在工作中发现有必要进行谈话提醒的。二、谈话时间20XX年XX月底前三、谈话地点由各谈话主体自行确定。四、谈话内容提纲谈话时涉及纪律类型有”政治纪律”“组织纪律”“廉洁纪律”“群众纪律”“工作纪律”“生活纪律”。(一)对班子成员...

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  • 科室长廉政谈话发言提纲

    科室长廉政谈话发言提纲VIP

    科室长廉政谈话发言提纲我以“学习强国”为平台,在政治上认真学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严格落实中央八项规定精神,执行管委会公车、办公用房、公务接待相关制度;坚决反对形式主义、官僚主义;在食品药品工作中要“担当作为、狠抓落实”。面对新空间,对准新目标,体现新担当,展现新作为。在工作中严格落实中央八项规定精神,执行管委会公车、办公用房、公务接待相关制度;坚决反对形式主义、官僚主义;在食品药品工作中要“担当作为、狠抓落实”。面对新空间,对准新目标,体现新担当,展现新作为。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日...

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  • 灵活把握做细做实谈话函询

    灵活把握做细做实谈话函询VIP

    灵活把握做细做实谈话函询一段时间以来,在线索处置过程中,不少人认为谈话函询会泄露线索举报内容、过程繁杂琐碎、重要程度不高,对了结后反馈和回访有不同认识,认为影响执纪审查、用处不大。归根到底,这是思想还没有转到“用党纪管住大多数”的认识上来。仔细研究监督执纪“四种形态”指标体系,仅谈话函询后的处置措施就有14种,根据不同说明情况进行分类处置或再经复核、抽查发生形态转化,可以产生层次分明、手段多样的党内监督措施。“螺蛳壳里摆道场”,做精做细做实谈话函询,夯实基础,以此为起点履行好监督职责大有可为。一、认真分析研判谈话函询说明情况,选准切入口开展抽查,维护严肃性。少部分党员千部全面从严治党意识淡漠,出于投机侥幸心理,认为谈话函询是“放水”,组织对自己的问题不掌握...

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  • 对党员干部集体廉政谈话

    对党员干部集体廉政谈话VIP

    “今日公文网jinrigongwen.comV”微信公众号着力打造文秘工作者的移动图片馆今日公文:jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇、紧跟时政。今日公文网jinrigongwen.com成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群,期待加入,共推大稿、共襄大业!(扫上方二维码即可获取客服微信)对党员干部集体廉政谈话同志们:今天我们以集体谈话的方式,在这里对这次新调整任用的位正科级干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话,既是学习勉励的过程,也是警示教育的过程,目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定,明确哪些能做、应做,哪些不能做、不应做。教育在先,预防在前,是对党员领导干部真正的关心...

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  • 民主生活会谈心谈话活动方案

    民主生活会谈心谈话活动方案VIP

    民主生活会谈心谈话活动方案根据《中共XXXX纪委机关中共XXXX委组织部关于认真开好XXXX度党员领导干部民主生活会的通知》要求,结合工作实际,特制定中共XXXX人民政府办公室党组XXXX度党员领导干部民主生活会谈心谈话活动方案。一、谈心谈话时间即日起至中共XXXX人民政府办公室党组XXXX度党员领导干部民主生活会前。二、谈心谈话对象开展“四必谈”:一是市政府办公室党组书记与市政府办公室党组成员之间谈心谈话;二是市政府办公室党组成员之间谈心谈话;三是市政府办公室党组成员与分管科室主要负责同志之间谈心谈话;四是市政府办公室党组成员与本人组织关系所在党支部党员代表之间谈心谈话。三、谈心谈话方式采取双向互动、面对面的方式进行。四、谈心谈话内容围绕“两学一做”学习教育的要求,重点对照中央《...

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