医院纪检监察室工作总结及下步工作计划20XX年以来，我科室在医院党委和院纪委的领导下，深入学习贯彻落实党的十九大精神和中央、省、市、县纪委全会精神，履职尽责，加大源头防腐力度，突出监督主业，切实履行纪检监督责任，扎实开展党风廉政建设和反腐败斗争，认真完成组织和上级交办的各项任务。现将工作情况总结如下：一、20XX年工作完成情况（一）强化廉政警示教育，筑牢思想道德防线邀请县纪委监委驻政府工作领导组领导为全院党员干部做的廉政教育授课；紧盯节假日，广打招呼、重申纪律，下发廉洁通知，及时传达上级纪检部门要求和精神；院党委书记上廉政党课，院纪委领导通报违反中央“八项规定”和医疗卫生行业违纪违法典型案例，通过反面案例给广大职工敲警钟，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，始终把...
医院党委创建五好模范机关经验总结xx市人民医院党委深刻把握“让党放心、人民满意”的目标定位，争做“五好”模范机关，形成了具有丰医特色的党建与业务工作融合路径，以高质量党建服务保障医院高质量发展。一、党建引领增厚度把好抓牢“方向盘”（一）党建品牌破难题以全力创建“三甲”医院为抓手，围绕“党建领航、医心卫民”品牌工程，11个党支部启动“一支部一品牌”创建活动，掀起了医院等级评审、疫情防控、健康扶贫、志愿者服务等各项工作融合发展的热潮，破解“两张皮”取得实效，医院党建品牌作为典型案例在全市宣传报道。（二）选树典型重实效开展“树典型学先进扬正气”系列典型人物展播活动，先后推出23期典型人物展播，宣传优质服务、爱岗敬业、无私奉献、廉洁从医等方面先进事迹，进一步激发干事创...
x县中医医院党支部建设有关情况摸底排查的情况汇报范文县直机关工委：按照《关于对党支部建设情况全面排查的通知》文件要求我院专人逐级进行摸底排查，现将情况汇报如下：一、基本情况x县中医医院党委现有x个党支部，x个党小组，共有党员x人，其中在职党员x人、离退休x人。三个支部分别是一支部以行政人员为主，一支部书记x；二支部以医疗医技人员为主，支部书记x；三支部以护理、药剂为主，支部书记x。通过对党委、党支部在自身建设、发挥作用、服务群众、促进发展等方面进行摸底排查，我院党建工作主要在一下三个方面存在薄弱环节：多年来，医院把业务业绩作为核心，故而形成了重业务、轻党建的认识误区，导致医院党的基层组织建设弱化。（一）党建与业务深度融合不够。不能根据本单位的工作实际将党建工作在业...
卫健委领导在县医院创建三级甲等医院动员大会上的讲话范文同志们：大家下午好！今天，我们在这里隆重召开创建三级甲等综合医院动员大会，目的是动员和号召全院上下将思想和精力集中到三级甲等综合医院创建工作上来，刚才，xx院长宣读了《xx医院创建三级甲等医院实施方案》，明确了创建具体工作任务和安排，xx书记作了动员讲话，讲得很好，我都同意。下面，我就创建工作再讲几点意见：一、统一思想，提高站位，全面理解“三甲”创建的重要意义近年来，xx深入贯彻落实习近平总书记关于健康中国建设的重要论述，大力发展卫生健康事业，持续加大对卫生健康领域的政策倾斜和财力投入，着力构建安全、便捷、优质、高效和群众满意的医疗卫生服务体系。今年x月，xx卫健委正式批复同意xx医院为三级医院，这标志着xx医院成为...
医院解决群众反映看病就医突出问题专项整治行动工作总结范文针对人民群众反映的看病、住院、手术、检查、陪护和停车等方面存在的突出问题，结合医院实际情况，认真梳理、查摆问题、积极整改，现将工作情况汇报如下：一、提高政治站位、加强组织领导、确保专项整治行动工作顺利开展取得实效医院高度重视，召开专题会议，组织相关科室，按照区、市、县要求，结合我院实际情况，认真梳理存在的问题，明确责任分工。制定《医院解决群众反映看病就医突出问题专项整治行动实施方案》，成立了以院长任组长，业务副院长任副组长，各科主任为成员的专项整治领导小组。通过召开会议、科室会议等多种形式，对开展专项整治行动工作进行了广泛的宣传、动员。通过动员学习，全院职工进一步明确了开展此专项活动的目的意义、总体...
医院岗位竞聘演讲稿精选汇编（5篇）目录1.医院岗位竞聘演讲稿精选篇一22.医院岗位竞聘演讲稿精选篇二............................53.医院岗位竞聘演讲稿精选篇三............................74.医院岗位竞聘演讲稿精选篇四..........................105.医院岗位竞聘演讲稿精选篇五..........................13医院岗位竞聘演讲稿精选篇一尊敬的各位领导、各位同事：大家好！非常感谢院领导给我这个机会参加今天的护士长竞职。十多年来，我的感受就是，从事一个有“天使”称号的工作，一定要对得起病人，对得起病人家属，对得起“天使”这个美丽的称号。所以，我无论是在内科、急诊科、肿瘤科、手术室、巡回医疗车，还是在现在的老干科，每一天，我都始终带着大家已经熟悉的笑容，并努力以精湛的技术和高度的...
XXXXXXXXXXX医院化妆品不良反应监测管理工作制度为进一步加强化妆品不良反应重点监测工作，推进化妆品不良反应监测技术支撑体系建设，履行国家化妆品不良反应监测评价基地职责，切实提高监测、评价和风险预警能力，在上级化妆品不良反应监测机构的管理和指导下，根据《化妆品监督管理条例》《化妆品不良反应监测管理办法》相关要求，结合本院实际，制定化妆品不良反应监测管理工作制度，承担以下工作职责并开展相关工作：一、组织机构为保障本院化妆品不良反应监测工作落地开展，医院设立化妆品不良反应监测工作领导小组：组长：院长（或分管院长，请确定其一）副组长：皮肤科、医疗美容科、医务科负责人成员：皮肤科、医疗美容科全体工作人员。工作领导小组全面负责全院化妆品不良反应监测管理工作的规划和相关制...
某医院2023年上半年党建工作总结2023年上半年，医院在市委、局党委的正确领导下，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，严格落实党建各项工作任务，多措并举抓好人才队伍建设和清廉医院建设，全力保障群众的身心健康和生命安全。现将我院党建工作情况报告如下：一、主要做法（一）迅速安排部署，学习贯彻党的二十大精神召开学习宣传贯彻党的二十大精神专题会议，认真学习报告要点，深刻领会精神实质。党委班子成员带头学原文、悟原理，引领带动广大党员深学细悟、笃信笃行，不断增强对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同。将二十大报告的学习纳入党支部“三会一课”、主题党日及科室晨交班、业务学习等重要内容，促进党的二十大精神与推动医院高质量发展各项措施有机结合，确保学习宣贯全员覆盖，...
关于医院院长任期经济责任履职情况述职报告审计组的各位领导、同志们：根据领导干部履行任期经济责任述职工作要求，现将我在担任XX医院院长期间的履职情况报告如下：一、任职期间主要工作完成情况（一）医疗质量和安全管理不断加强以强化落实十八项核心制度为抓手，持续开展全面质量管理，规范诊疗行为，保障医疗质量和安全。开展多学科诊疗，建立了甲状腺、肺结节会诊中心；成立胸痛中心、创伤中心、卒中中心，不断提升危急重症救治能力，经国家药监局批准，我院成为具有药物临床试验资格的医疗机构，医院被评为医院感染管理监控网络先进医院。荣获国家全国平安医院工作“表现突出集体”。（二）科教和人才培养工作取得成效以“学科建设年”为抓手，完善医院学科发展规划，制定学科年度考核管理办法，逐步明确医...
XX医院上半年履行基层党建工作责任述职报告半年来，在市委和市卫健局党委的正确领导下，本人认真履行党建第一责任人职责，以党建促发展，较好地完成了年度工作任务，现将主要工作述职如下：一、主要工作及成效（一）健全工作机制，管党治党责任落地落实充分发挥党委把方向、管大局、做决策、促改革、保落实的领导作用，将党的领导融入医院管理治理各个环节。每季度组织党委成员研究党建工作、督查指导支部开展工作，坚持过双重组织生活，构建党委书记亲自抓、班子成员配合抓、支部书记具体抓的党建工作联动机制。严格落实“一岗双责”，制定党风廉政建设责任清单，与各支部、科室签订廉洁从政（从医）承诺书、责任状，形成齐抓共管、同向发力的工作格局。严格执行“三重一大”、公务接待、公务用车、领导干部重大...
2023黑龙江省北大荒集团牡丹江医院公开招聘工作人员公告为加强医院人才队伍建设，结合2023年工作需要，决定面向社会招聘各岗位专业技术人员，现将有关事项公告如下：一、招聘原则招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则。二、招聘计划见北大荒集团牡丹江医院2023年公开招聘工作人员计划表(附件1)。三、招聘条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的道德品质;2.具有正常履行职责的身体条件;3.第一学历统招全日制本科，年龄30周岁以下(1993年1月1日及以后出生);护理学专业第一学历统招全日制专科，年龄25周岁以下(1998年1月1日及以后出生);具备第一学历统招研究生学历或相应医疗技术中级以上职称人员可放宽至35周岁(1988年1月1日及以后出生);4.具备招聘岗位所需的学历、专业...
2023年医院党委书记抓党建工作个人先进事迹材料X同志，党员，X医院党委书记。该同志能认真学习、深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想，以强烈的事业心和责任感投身到医疗卫生健康事业中，受到全院职工、党员干部及患者群众的一致肯定。2023年在市委市政府和市卫健工委的正确领导下，该同志紧扣宣传贯彻党的二十大精神这条主线，以建立“XX”发展目标为导向，较好地完成了各项重点任务。同时，该同志结合X医院广大职工、党员干部和医务人员思想工作实际，在单位党的建设、精神文明建设、党风廉政建设和行业作风建设、医院文化建设等各方面，践行了“始终坚持以为民为中心的发展观”，全力推动医院转型发展，真正打造老百姓满意的医疗机构。一、加强服务患者最后一公里该同志坚持服务患者最后一公里，逢会必强...
2023年医院上半年党建工作总结和下半年党建工作计划2023年以来，在市委、卫健党工委的坚强领导下，我院党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以加强党的政治建设为统领，以压实全面从严治党“两个责任”为抓手，紧紧围绕医院中心工作，持续深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记视察重要讲话精神及自治区第X次党代会精神，始终把“初心使命”融入到医院各项事业发展的全过程。在创新中夯实基础、在实干中淬炼党性、在担当中奋发作为，实现了医院党建工作和业务工作两手抓、两手硬。现将2023年上半年党建工作报告如下。一、基本情况我院现有党员X人（正式党员X人，预备党员X人），入党积极分子X人。今年来，共吸收预备党员X名，有效壮大党员队伍后备力量。二、主要做法（一）把牢“主动权”...
XX医院关于开展民族工作、宗教工作的情况汇报接到区卫健局党组关于民族工作、宗教工作文件通知后，XXXXX院党委高度重视，立即召开会议安排部署医院民族、宗教工作，通过采取多种形式，使全院各族职工、党员干部增强了自觉维护民族团结的责任意识和大局意识，持续推动中央、省委、市委、区委民族工作会议精神贯彻落实，深入解决民族领域重点难点问题，现将医院开展的民族工作自查情况总结汇报如下：一、医院基本情况XXXX院始建于XXX年，经过XX年的建设与发展，已成为集妇幼保健、医疗预防、基层妇幼卫生指导于一体的XX级XX等妇幼保健机构。医院现有职工总数XXX名，党委下设XX个党支部，共有党员XX名，其中在职党员XX名，退休党员XX名，民主党派人士XX名，少数民族XX人。医院实行党委领导下的院长负责制，凡属重大问...
2023年上半年公立医院党建工作总结今年以来，县卫生健康局在县委、县政府的正确领导下，在县委组织部精心有力指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕上级关于加强公立医院党的建设工作相关文件精神，认真落实党对公立医院改革发展的全面领导，不断提高党建工作质量，以高质量党建引领公立医院高质量发展，确保党的卫生健康方针政策、决策部署落到实处。一、上半年党建工作开展情况（一）筑牢“主阵地”，让思想教育“实”起来牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造医院好形象的目标任务，加强宣传引导、深化理论武装。一是领导带头，提高思想教育质量。两所医院均制定了年度中心组理论学习计划，每月开展中心组学习不低于1次。医院班子成员以身作...
某医院领导班子政治建设考察剖析材料根据上级文件精神，对照考察内容要求，坚持问题导向，深入对照剖析，现将有关情况汇报如下：一、主要成绩及（一）把握政治方向方面。坚定“四个自信”，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。深入开展主题学习教育，认真落实党委理论学习中心组学习制度、“三会一课”和主题党日活动制度，着力增强学习的主动性、自觉性和系统性；坚持把理论学习与实际工作结合起来，推动各项工作有效开展。（二）加强政治领导方面。一是不断树牢“四个意识”，坚决做到“两个维护”，定期召开专题民主生活会，实事求是地开展批评和自我批评，促进领导班子在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是认真履行党建工作主体责任，坚持...
某医院领导在新职工岗前培训班上的讲话各位新同事、青年朋友们：大家上午好！看到一张张朝气蓬勃的新面孔，我感到非常高兴和欣慰，医院因为你们的到来增添了许多灿烂和期待。在这里，请允许我代表XX，对各位新同事的加入表示热烈的欢迎！对培养你们的学校和父母表示衷心的感谢！你们诸位都是经过医院精挑细选、出类拔萃的优秀人才，希望你们通过此次系统培训，能够尽快成长为一名出色的医务工作者，为医院的发展做出贡献。下面，我代表医院讲几点意见：本篇文章由[萌筱竼]生成下载一、医院的基本情况医院始建于XX年，XX年通过评审成为二级甲等综合医院，今年顺利通过复审。现占地XXm2，业务用房XXm2；固定资产XX万元；编制床位XX张。医院现有干部职工XX人，其中在编职工XX人，临聘职工XX人。有卫生专业技术人员XX...
某医院学科带头人选拔标准及考核办法为加强我院学科建设和专业技术人才队伍建设，造就一支专业过硬的学科带头人队伍，提高医院核心竞争力，特制定本办法。一、指导思想以党中央、国务院提出的“要选拔、培养一批跨世纪的青年学术带头人和工程技术带头人，放手让他们担负重任”为指导，树立科学的人才观，全面落实以人为本、人才强院的战略，发挥学科建设重要作用，大力营造拔尖人才脱颖而出、优秀人才发挥所长的良好氛围，培养造就一批具有坚实医学基础理论和专业知识，在医、教、科方面业绩显著，勤奋工作，富有时代精神的学科带头人，促进医院卫生事业快速健康发展。二、选拔范围、条件和程序(一)选拔范围1.本科以上学历、副高及以上专业技术职称2.年龄未满45周岁，在本院工作连续满5年以上，在临床一线工作的在...
XX市中医院运用中医思维推进清廉医院建设经验总结党建引领、清风护航。近年来，xx市中医院在做好疫情常态化防控，大力发展学科建设，提升医院综合实力，提高医疗服务水平的同时，始终把党建、党风廉政建设工作作为主旋律，不断的探索党建与业务工作的深度融合。“清廉万年青，贪腐两面针;身正路路通，任人使君子”，中医的“治未病”理念与做好党风廉政建设工作有着异曲同工之妙，医院通过常态化教育、完善制度、落实监管，将清廉医院建设与现代医院管理制度相结合，充分调动医务人员的工作积极性，不断探索实践，努力打造“党风正、行风清、院风新、服务好”的清廉医院。自“清廉医院”建设号角吹响以来，“望、闻、问、切”中医“四诊法”，被赋予新的内涵：“望”表及里善监督、“闻”声四方广纳谏、“问”情于...
某公立医院2023年领导调研报告根据市委主题教育巡回指导组通知要求，按照主题教育总体安排，本人调研题目为《x医院卫生系列职称晋升政策改革与调整》，具体汇报如下：1、调研对象医院卫生专业技术人员2、调研背景专业技术人员是经国家考试、考核或注册备案，在企事业单位专业技术岗位，从事专业技术工作的技术人员，履行专业技术职务职责。专业技术人员非常重要的特点就是具有专业技术职务，也就是职称。衡量专业技术人员能力水平的重要标准就是不同等级的职称，职称对专业技术人员的重要意义不言而喻。卫生系列职称晋升主要政策已有二十多年没有调整变化。2021年国家人力资源社会保障局部、国家卫生健康委、国家中医药局联合发文《关于深化卫生专业技术人员职称制度改革的指导意见》（人社部发〔2021〕51号），结...
