在全市招商引资工作情况汇报近年来，在市委的正确领导及市人大常委会的监督支持下全市认真贯彻落实中央、省、市各项决策部署，坚持以项目为抓手，招商引资工作成效显著，现将有关情况报告如下。一、基本情况2022年，全市完成招商引资新签约项目个，完成目标任务的%，合同金额亿元，其中：签约引进由世界500强、中国500强、中国民营企业500强投资或投资额5亿元及以上重大项目个，完成目标任务的%。全市完成招商引资到位内资亿元同比增长%，完成全年目标任务的%，继续保持全省第一方阵。商务部口径实际到位外资（FDI）亿美元，首次位列全省第2。全市完成招商引资到位资金亿元，完成全年目标任务（780亿元）的%。全市招商引资新签约项目个，完成全年目标任务（125个）的%，合同金额亿元。全市完成商务部口径实际到位...
关于全市粮食安全情况汇报近年来，我市各级政府和有关部门始终高度重视粮食安全工作，全面落实国家粮食安全战略，推进了粮食安全责任制工作的顺利开展。我市连续年进入全省先进行列，—年全省排位分别在第二、第一、第三。年月，我市代表全省接受了国家粮食安全省长责任制考核联合检查组实地检查，受到检查组高度肯定。一、主要工作举措（一）精心安排部署，压实工作责任。始终把粮食安全作为一项系统工程来抓，统筹各方力量，综合推进。成立以分管市领导为组长、个市级相关部门为成员的粮食安全责任制考核领导小组，把粮食安全责任制纳入市委、市政府年度目标绩效考核，每年召开常务会议、专题会议研究粮食安全责任制工作。市政府先后印发实施《……》等制度、办法，每年印发实施落实粮食安全责任制工作方案、考...
全市民营经济发展情况汇报近年来，在市委的坚强领导下，在市人大常委会的监督支持下，全市上下紧紧围绕夺取疫情防控和复工复产双胜利，细化落实民营经济政策，从税收、融资、稳岗、政务、生产经营等方面梳理了一系列“硬核”措施，出台了《促进民营经济健康发展个实施细》，千方百计促进全市民营经济健康发展。一、基本情况（一）发展速度稳步提升。2022年，全市民营经济增加值增速居全省第位，民间投资增速居全省第位，民营经济发展指数综合测评居全省第位。（二）贡献份额持续提高。全市民营经济贡献税收占全部税收收入的%以上，民间投资占全社会固定资产投资比重%，民营经济对全市GDP增长贡献率达%，从业人员超过全市常住人口比重的%。（三）社会效益不断增强。疫情期间，民营企业在生活物资、防疫物资供应方面...
2023年局党内政治生态分析研判情况汇报严肃党内政治生活、净化党内政治生态，是我们党坚持党的性质和宗旨的重要法宝，是我们党实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要途径。我局切实提高政治站位，把党内政治生态分析研判作为重要政治任务，抓细抓实抓好，充分发挥预警、修复、纠偏作用，把坚持“两个维护”根本政治原则贯穿分析研判工作全过程，着力发现和纠正政治偏差，不断优化政治生态，为经济社会高质量发展凝聚强大正能量，提供坚强政治保障。按照开展党内政治生态分析研判相关工作要求，现将我单位党内政治生态分析研判工作开展情况汇报如下：一、总体情况我局领导班子坚持以上率下，自觉带头增强做好政治生态分析研判工作的思想自觉、政治自觉、行动自觉，把政治生态分析研判工作融在平常、做...
2022年度民主生活会组织情况汇报今年以来，我市坚持“四围绕”，把开好民主生活会作为严肃党内政治生活的有力抓手，确保2022年度党员领导干部民主生活会开出高质量、好效果。主要做法是：一、围绕“精准对标、精细安排”，抓谋划推进。对标对表中央政治局民主生活会，深入领会会议主题，全面部署相关要求，为开好民主生活会奠定坚实基础。对本年度民主生活会和巡察整改、“以案促改”等专题民主生活会作出统筹安排，对个人事项说明具体内容做出统一要求，对年度内受到问责函询人员提前摸清底子。市委、县市委书记办公会成员加强对政法机关、县市、园区和重点领域民主生活会的指导。从纪委机关、组织部门、机关工委抽调65名骨干与派驻纪检监察组共同组成市委督导组，对138家县处级单位进行全覆盖督导，及时开展督导...
科技特派员工作情况汇报乡村振兴，人才先行。近年来，县大力推进科技特派员工作，谋划发展需求、笃定精准选派、布局科学管理，引导科技特派员把论文写在大地上，以人才振兴带动产业振兴，全面推进乡村振兴，推动县域经济高质量发展。一、把准需求产业发展各有所长，县紧紧围绕县域特色产业发展需要，摸清产业发展“穴位”，对接省林科院、林业科技大学、农业大学等省内高校，积极提供科技人才需求；乡镇发展各有所需，全面摸底21个乡镇场的实际情况精准派送人才，把科技特派员技术力量用到“刀刃上”；群众要求各有不同，充分收集群众种养殖技术需求，依样画葫芦找准目标，为农民送去最需要的品种和技术。通过精准选派，实现科技人才与产业、地方、群众“骨血相融”，专家教授、产业发展与群众需求的多向“奔赴”...
市教育局2022年组织工作情况汇报2022年以来，在教育局党委的有力指导下，党建办根据年初党建工作计划，立足实际，全力夯实党建工作基础，创新党建工作方法，全面提升党建工作水平，现将有关工作总结如下：一、2022年工作总结（一）突出政治理论学习，不断加强政治思想建设。一是突出学习重点。以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，及时学习党的创新理论，常态化开展党史学习教育，《习近平谈治国理政》第四卷所有党员人手一册，组织名党员收听收看党的二十大开幕式。二是丰富学习形式。通过党委理论学习中心组、“三会一课”、主题党日、宣讲报告会、教职工大会等载体，组织集中学习；召开了全市教育系统党组织书记述职评议会议，教育系统个基层党组织的书记和组委参加会议，名基层党组织书记现场述职；组...
发展党员工作情况汇报去年以来，县聚焦发展党员工作，探索开展“两单三制”培源行动，通过采取建强培养联系人师资队伍、建立健全入党积极分子考评机制等措施，不断规范工作程序、严明工作纪律，提高发展党员“含金量”。一、建立责任清单，优化师资力量探索《培养联系人履职尽责清单》，紧扣“选好、建强、用活”三个环节，逐一明晰工作职责，选优配强入党积极分子“领路人”。一是科学建库。采取个人自荐与党员推荐相结合方式，围绕“理论水平高、帮带能力强、工作业务好、作风品行正”，高质量选优配强培养联系人队伍。根据不同行业不同领域，建立农村、国企、两新等七大类入党导师人才库953人，同时根据导师特点，下设带富致富型、政策理论型、工作业务型等小科目，实现与入党积分子需求精准对接。二是培训强能...
县人才振兴工作情况汇报县坚持把人才振兴作为乡村振兴的关键，引导各类人才向基层一线流动，持续在人才引进、培育、使用、服务等环节下功夫，有效激活“人才引擎”，助力乡村全面振兴。一、聚焦乡村振兴精准引才。坚持“靶向引才、精准引才”，紧紧围绕乡村振兴战略和社会事业发展，灵活运用走出去与请进来、全职与柔性、招商引资与招才引智相结合等方式，加强各类急需紧缺人才引进力度。通过急需紧缺人才引进、研究生考核招聘、事业单位招考和各类就业考试，每年招引大学毕业生200人以上；依托柔性引进专家团队、国家科技特派团、东部人才援甘团队在重点产业链上建设专家工作站，建成马铃薯首席专家站，引进专家6名；开展“引老乡、回故乡、建家乡”活动，多渠道联络籍在外人才1431人，引导扶持籍在外人才服务家...
区委宣传部理论宣讲情况汇报2022年，区委宣传部始终围绕中心工作，坚持以科学的理论武装人，把理论宣讲作为领导班子思想政治建设和提升全民素质、促进全面发展的重要抓手，坚持以深化党史学习教育为载体，坚持理论宣讲下基层入村组到田间，实现与百姓群众面对面，全方位组织开展理论宣讲活动。积极探索基层理论宣讲新路径，不失时机地把党的理论路线方针政策及时有效地送到基层，并结合居民群众所需所想广泛开展送政策、送法律、送科技、送技术活动，在面对面的解疑释惑、沟通交流中，推动党的理论创新成果家喻户晓、深入人心，在内强素质、外塑形象、营造氛围、服务发展上取得了明显成效。2022年，区委宣传部组织大型理论宣讲活动超过场次，其中，邀请省、市专家学者前来宣讲次，区委领导班子成员开展宣讲活动共...
队伍巡查选人用人和干部队伍管理工作情况汇报一、干部队伍基本情况核定人员编制XX名，其中，XX编制XX名，XX编制XX名二、选人用人总体情况始终坚持正确的选人用人导向，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》各项规定，规范干部选拔任用工作流程，选拔了一批政治素质好、想干事、能干事、会干事的干部，进一步推进了干部工作的科学化、民主化、制度化建设。(一)加强条例学习，强化工作指导。新修订的条例出台后，及时在微信工作群转发条例原文，让广大干部职工了解干部选拔任用的原则、程序和具体要求，奠定选人用人的理论基础，(二)健全用人机制，强化干部日常监督。为了保证提拔任用干部工作的严肃性，在干部内部交流、中层干部选拔以及科级后备干部选拔推荐工作中，坚持公开、透明、民主，严格执行党务公开...
区委宣传部理论宣讲情况汇报2022年，XX区委宣传部始终围绕中心工作，坚持以科学的理论武装人，把理论宣讲作为领导班子思想政治建设和提升全民素质、促进全面发展的重要抓手，坚持以深化党史学习教育为载体，坚持理论宣讲下基层入村组到田间，实现与百姓群众面对面，全方位组织开展理论宣讲活动。积极探索基层理论宣讲新路径，不失时机地把党的理论路线方针政策及时有效地送到基层，并结合居民群众所需所想广泛开展送政策、送法律、送科技、送技术活动，在面对面的解疑释惑、沟通交流中，推动党的理论创新成果家喻户晓、深入人心，在内强素质、外塑形象、营造氛围、服务发展上取得了明显成效。2022年，XX区委宣传部组织大型理论宣讲活动超过XXX场次，其中，邀请XX省、XX市专家学者前来宣讲X次，区委领导班子成员开...
关于“两新”组织党建工作情况汇报近年来，我县两新工委以实施“四大红色工程”为依托，从阵地、队伍、经费等要素入手，着力提升全县非公企业和社会组织党建工作水平。一、坚持提质扩面，全力实施“红色覆盖”工程。建强组织覆盖。本着“两新组织发展到哪里，党的组织就建到哪里”的原则，集中攻坚力量，靶向发力，将难啃的“硬骨头”通过“选、聘、派、兼”等方式做实做细，新组建新就业群体派驻党组织3个，实现了新就业群体党的组织全覆盖。提升工作覆盖。坚持动态管理台账，在工信、市场、民政等部门精准统计底数的基础上，逐一核查，确保84户非公企业和42个社会组织，做到情况清、信息全，实现党的工作全覆盖。筑牢政企融合。发挥企业家协会和青年企业家协会作用，确保会员企业在有序竞争的同时，促使他们在经...
上年度民主生活会组织情况汇报今年以来，我市坚持“四围绕”，把开好民主生活会作为严肃党内政治生活的有力抓手，确保2022年度党员领导干部民主生活会开出高质量、好效果。主要做法是：一、围绕“精准对标、精细安排”，抓谋划推进。对标对表中央政治局民主生活会，深入领会会议主题，全面部署相关要求，为开好民主生活会奠定坚实基础。对本年度民主生活会和巡察整改、“以案促改”等专题民主生活会作出统筹安排，对个人事项说明具体内容做出统一要求，对年度内受到问责函询人员提前摸清底子。市委、县市委书记办公会成员加强对政法机关、县市、园区和重点领域民主生活会的指导。从纪委机关、组织部门、机关工委抽调65名骨干与派驻纪检监察组共同组成市委督导组，对138家县处级单位进行全覆盖督导，及时开展督导业...
202X年度民主生活会工作情况汇报今年以来，我市高站位谋划、严要求推进，“三措并举”高标准高质量开好年度民主生活会。一、周密部署筹备，谋划布局早。市委把开好年度民主生活会作为党内政治生活一项重要内容，认真研究制定方案，周密安排部署，为全市各单位开展年度民主生活会指明方向、理清思路、提供遵循。各单位精心谋划，做足会前准备，做到“一必学、三必谈、七检视”，“一必学”，采取集体研讨、个人自学等方式，认真研读学习党的XX大报告和党章，融会贯通把学习党的XX大报告同学习大会系列讲话和相关文件结合起来，认真领悟党的XX大提出的新思想新论断、作出的新部署新要求；“三必谈”，通过领导班子主要负责同志与班子成员必谈，班子成员之间必谈，班子成员与分管单位主要负责同志、本人组织关系所在...
县黄河流域生态保护和高质量发展工作情况汇报2022年，全县上下认真学习贯彻习近平总书记在深入推动黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上的重要讲话精神和视察山东重要指示要求，全面落实中央、省委、省政府和市委、市政府各项工作部署，紧密结合我县实际，采取务实举措，推动黄河重大国家战略落实落地。一、凝聚共识形成工作合力。多次组织召开领导小组会议、县委常委会会议、县政府常务会议，安排部署有关工作，要求各级各部门聚焦聚力黄河重大国家战略目标任务，强化组织领导、强化制度保障、强化责任落实，努力在推动黄河流域生态保护和高质量发展上走在前。健全“一台账、两清单、双责任、双问责”监督机制。将中央、省、市、县的部署形成工作总台账，建立了38项乡镇（街道）和县直部门责任清单。十大专班定...
县卫健局清廉医院建设工作情况汇报2022年以来，认真贯彻落实“清廉文化”暨“清廉医院”建设的相关要求，将医疗体制改革与“清廉医院”建设有效融合，同步推进，要求各医疗机构提高政治站位压实“两个责任”，以“清廉医院”建设为契机，认真检视存在的问题，整章建制，落实整改，狠抓成效，持续推进我县卫健事业健康发展，现将具体情况汇报如下：一、强化工作部署、落实两个责任根据上级部门对“清廉医院”建设的相关要求，今年月，经局党组研究决定下发了《全县卫健系统清廉文化建设实施方案》，压实相关责任人的责任，要求各医疗机构结合工作实际细化责任清单，同时出台了《关于进一步做好2022年卫健系统清廉文化暨清廉医院建设工作的通知》、《澧县清廉医院建设三年行动计划（2021－2023）》的通知，进一步具...
XX县卫健局清廉医院建设工作情况汇报2022年以来，认真贯彻落实“清廉文化”暨“清廉医院”建设的相关要求，将医疗体制改革与“清廉医院”建设有效融合，同步推进，要求各医疗机构提高政治站位，压实“两个责任”，以“清廉医院”建设为契机，认真检视存在的问题，整章建制，落实整改，狠抓成效，持续推进我县卫健事业健康发展，现将具体情况汇报如下：一、强化工作部署、落实两个责任根据上级部门对“清廉医院”建设的相关要求，今年月，经局党组研究决定下发了《全县卫健系统清廉文化建设实施方案》，压实相关责任人的责任，要求各医疗机构结合工作实际细化责任清单，同时出台了《关于进一步做好2022年卫健系统清廉文化暨清廉医院建设工作的通知》、《澧县清廉医院建设三年行动计划（2021－2023）》的通知，进一...
民主生活会组织情况汇报今年以来，我市坚持“四围绕”，把开好民主生活会作为严肃党内政治生活的有力抓手，确保2022年度党员领导干部民主生活会开出高质量、好效果。主要做法是：一、围绕“精准对标、精细安排”，抓谋划推进。对标对表中央政治局民主生活会，深入领会会议主题，全面部署相关要求，为开好民主生活会奠定坚实基础。对本年度民主生活会和巡察整改、“以案促改”等专题民主生活会作出统筹安排，对个人事项说明具体内容做出统一要求，对年度内受到问责函询人员提前摸清底子。市委、县市委书记办公会成员加强对政法机关、县市、园区和重点领域民主生活会的指导。从纪委机关、组织部门、机关工委抽调65名骨干与派驻纪检监察组共同组成市委督导组，对138家县处级单位进行全覆盖督导，及时开展督导业务培训...
就业帮扶工作情况汇报近年来，我市始终坚持问题导向，以脱贫人口收入为核心指标，以就业帮扶为重点，积极探索实现稳定增收、拓宽就业渠道的有效途径，帮助脱贫人口把“口袋”填满填鼓，把“饭碗”端牢端稳，高质量巩固脱贫攻坚成果，为脱贫家庭托起稳稳的幸福。一、狠抓就业帮扶，确保脱贫人口把“饭碗”端牢为充分带动脱贫劳动力就业，市通过建立乡镇就业服务工作站，形成覆盖城乡、功能齐全、网格管理、服务及时的县乡村三级基层公共就业服务网络，打通基层就业服务“最后一公里”。一是开展“春风行动直播带岗”“互联网+就业”“春风送岗位、就业暖人心”等为主题的线下就业招聘活动，提供优先返岗、优先复工、优先吸纳、优先招聘、优先培训的“五优先”点对点帮扶服务。二是探索线上招聘新模式，围绕脱贫劳动...
