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标签“经验”的相关文档,共1952条
  • 在体制内工作,这些经验都很实用!

    在体制内工作,这些经验都很实用!VIP

    在体制内工作,这些经验都很实用!在体制内工作,这些经验都很实用!不同的环境,运行的是不同的游戏规则。在体制内工作,最重要的有时候并不是埋头苦干,而是掌握开展工作的方法和技巧。要知道,指导思路一旦出了问题,那么一切都将事倍功半甚至南辕北辙。我整理了一些非常实用的经验也许就有你想要的答案。1.领导用人,听招呼守规矩第一,能力素质第二。在很多人眼中,一个人的能力素质肯定是越强越好,但在体制内工作,却并非如此。因为很多能力素质强的人,都会有自负自傲的心理,并不是很听招呼守规矩,而这一点却是很多领导都非常反感的。毕竟对于领导来说,不能掌控,不能为我所用,那么能力素质越强,其危害和影响也就越大,与其冒险,不如干脆不用。其实,能力素质强是一把“双刃剑”,用得好锦上添花,...

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  • 国资委五学联动工作经验材料

    国资委五学联动工作经验材料VIP

    国资委“五学联动”工作经验材料“五学联动”工作经验材料面对XX国企改革发展的新形势和落实国企改革三年行动各项任务,XX坚持用好用活“五学联动”创新机制,结合模范机关创建,强化“五个聚焦”突出XX国企特色开展教育,不断提高全委党员干部政治理论水平,以高质量理论武装引领保障XX国企高质量发展。一、聚焦以上率下,党委领学有方向党委始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持读原著、学原文、悟原理,自觉用党的创新理论凝心铸魂,忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。2021年以来,XX党委以深入开展党史学习教育为理论学习的主题主线,发挥党委理论学习中心组学习的示范引领作用,认真组织理论学习中心组学习,举办...

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  • 国有企业深化改革经验材料40

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    国有企业深化改革经验材料公司制改革是国有企业建立现代企业制度的基础,我省历来高度重视国有企业公司制改革,自上世纪90年代公司法颁布实施以来,市县国有企业率先改制并取得良好成效,截至2022年底,已全面完成全省国资监管企业公司制改革任务。通过公司制改革,有力推动了国有企业政企分开,企业法人治理结构日趋完善,为深化混改、重组、上市等工作夯实了基础。一、及早谋划,稳步推进一是2016年部署完成省属企业集团层面改制。率先布置完成最后两家省属一级企业集团(杭钢集团、巨化集团)公司制改革,并探索完成了1家省政府委托监管的集体所有制企业(省二轻集团)公司制改革,通过公司章程明晰了委托管理集体企业的监管责任和边界,同时全面完成了省国资委监管的省属企业集团本级改制工作。二是2017年全面完成...

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  • 国有企业党建品牌经验材料

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    国有企业党建品牌经验材料近年来,股份有限公司党委始终坚持“防化区域风险,服务实体经济”的初心使命,把打好重大风险攻坚战作为出发点,把建设“四个好”环境作为着力点,把践行“以员工为中心”理念作为落脚点,全力创建“五心五力”党建品牌,围绕公司重大战略,通过塑强党建、塑型业务、塑造文化,推动党建引领公司发展、融合经营管理、促进改革创新,在勇担社会责任和深化国企改革中做强做优做大。一、主要做法(一)践行初心使命,提升思想凝聚力。组织公司全体员工扎实开展“牢记理念制度,增进文化认同”、公司核心理念专题大讨论等活动,让国企的使命、愿景,价值观更加深入人心、坚定不移。创新实施“领导七联系”制度,通过领导干部“1人1册”,推进开展领导干部联系点工作,把领导干部联系工作走深...

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  • 国企探索推进职业经理人改革经验材料

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    国企探索推进职业经理人改革经验材料建立健全职业经理人制度,是深化国资国企改革的重要抓手,有利于国有企业赢得持续竞争优势,实现国有企业建立现代企业制度、完善市场化经营机制、资产保值增值、增强活力的改革目标。XXX年以来,XXXXX公司以推进职业经理人制度改革为“转型命题”,在企业迈入改革深水区的同时勇于探索,在面临外部环境急剧变化、运营遭遇困局的情势下敢于突破,围绕“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬”,持续探索深化,初步形成了一支规模稳定、结构合理、善于经营、充满活力的职业经理人队伍,在推动公司转型发展、拓展业务领域、稳保经营业绩、缓释运营风险中发挥了重要作用,公司盈利水平持续提升,改革助推效应逐步显现。关键词一:审时借势充分运用“市场牵引+政策助推”,明确推进...

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  • 企业家代表在纪念“经验”提出周年企业家座谈会上的发言汇编(9篇)

    企业家代表在纪念“经验”提出周年企业家座谈会上的发言汇编(9篇)VIP

    今日公文网——海量公文资料,官网www.jinrigongwen.com企业家代表在纪念“xx经验”提出xx周年企业家座谈会上的发言汇编(9篇)目录1.弘扬x商精神践行实业报国................................................22.立足主业做好实业..................................................................43.新时代企业家的担当..............................................................64.深刻践行“xx经验”增强企业内生动力..............................85.敢创新拼创新心无旁骛做实业.........................................106.在自主创新道路上敢为人先越战越勇...........................127.传承弘扬“xx经验”推动民营经济高质量发展..............148.“xx经验”指引x商前进...................

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  • 发改局全面从严治党经验材料:压实主体责任铸魂固本强基

    发改局全面从严治党经验材料:压实主体责任铸魂固本强基VIP

    发改局全面从严治党经验材料:压实主体责任铸魂固本强基县发改局党组坚持以高度的责任感和使命感抓好“两个机关”创建,着力打造发改铁军,纵深建设“清廉发改”。一、以“三化”有效落实党建责任一是责任清单化。牢牢把握党政机关的政治属性和职能定位,对标“五张责任清单,”强化“一把手”和领导班子监督,制定《抓机关党建工作责任清单》和党组书记第一责任人、县发改局党组主体责任、县发改局党组其他班子成员责任等责任清单,明确各责任人的具体职责和工作任务。二是工作闭环化。建立“研究部署、狠抓落实、督促检查、跟踪问效”的工作闭环,局党组定期听取机关党建工作情况汇报,开展支部书记述职评议,局机关党委每月部署机关党建工作,逐一为各支部把脉开方,指导各支部以严格要求、规范标准全面落实刚...

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  • 县驻村工作队管理经验材料

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    县驻村工作队管理经验材料县驻村工作队管理经验材料去年以来,我县聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果接续推进乡村振兴,以“三抓三强”激励驻村工作队干部担当作为。一、抓日常管理强驻村帮扶。一是常设机构抓日常。成立县驻村帮扶工作领导小组,每2个月研究驻村帮扶工作1次以上,县委组织部设驻村办,14个乡镇相应成立驻村办,并安排3-5人负责驻村工作队日常事务管理,县、乡驻村办按照干部管理权限,分级抓好驻村工作队人员选派、考勤管理、教育培训、激励保障、跟踪服务。二是建章立制优管理。出台《县驻村第一书记和工作队管理办法》,对驻村工作队日常管理、职责任务、工作制度、考核激励、保障措施、纪律监督等6个方面提出具体要求,确保所有驻村工作队队员吃住在村工作在村,三分之二的时间在基层一线进村入户、日...

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  • 国企党建经验材料突出政治建设构筑坚强堡垒

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    国企党建经验材料突出政治建设构筑坚强堡垒国企党建经验材料:突出政治建设构筑坚强堡垒近年来,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚定不移推动党中央大政方针和决策部署在集团落地生根,将企业发展融入到新时代新使命中,党建工作深深融入企业生产经营的各个环节与流程中,为实现集团高质量发展强根铸魂、保驾护航。一、旗帜鲜明讲政治,彰显责任央企的政治担当党建引领,凝心聚力。以高质量党建为引领,在落实国企改革三年行动中坚持学思践悟推动改革成果向纵深发展,实现了党的领导、党的建设与深化改革、生产经营今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com深度融合,企业内生动力和发展活力不断迸...

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  • 县直机关党建工作典型经验材料

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    县直机关党建工作典型经验材料近年来,xx市xx县坚持“围绕中心、服务大局”的思路,牢牢把握“走在前、作表率”的要求,坚持“三强化”“三服务”,努力开创机关党建工作、业务工作、中心工作相融共促的新局面,充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,提升机关服务水平和服务能力。完善制度保障,压实党建责任一是完善考核制度。推动党建工作由“抓活动”向“促常态”转变,制定《县直机关党组织书记党建工作考核办法(试行)》,明确责任主体,增强主责意识。制定《关于进一步规范县直机关党的组织生活制度的意见》,严格落实机关党组织书记专项述职、“三会一课”、领导干部双重组织生活会、民主评议党员等制度。制定《机关党建工作考核评分标准》,对每年的机关党建工作任务进行细化分解,将...

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  • 二十大心得:总结成绩和经验是为了更好地出发

    二十大心得:总结成绩和经验是为了更好地出发VIP

    总结成绩和经验是为了更好地出发有益的经验和无数的挫折都是极其宝贵的财富,是整装再出发的“指南针”。习近平总书记在党的二十大报告中指出:“实践告诉我们,中国共产党为什么能,中国特色社会主义善于总结经验,从中找到前进的正确方向和正确道路,一直是我们党的优良传统,也是我们党接续奋斗的重要法宝之一。”在回顾党的百年历程时也深刻指出,“我们党一步步走过来,很重要的一条就是不断总结经验、提高本领,不断提高应对风险、迎接挑战、化险为夷的能力水平”。岁末年初,正是盘点一年成绩的时候。今年以来,面对疫情防控、增储上产、攻坚创效、改革发展、和谐稳定等艰巨任务,油田深入推进“牢记嘱托、再立新功、再仓佳绩,学习贯彻二十大精神"主题行动,锚定战略目标,加快构建产业格局,全面打赢油气...

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  • 国企党建工作经验发言材料

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    国企党建工作经验发言材料在深入落实国企改革三年行动中,XX公司始终坚持党的领导、加强党的建设,牢牢把握混合所有制改革的正确方向,在加强党建统领、转换经营机制、加强科学管理、提高经济效益、实现国有资产保值增值等方面,积极探索构建“内化式+大党建”党建工作模式,以高质量党建引领和保障企业高质量发展。202X年,受疫情及外部市场环境低迷影响,行业下行,但XX公司逆势奋进,各项经营指标再创新高,实现销售合约额712亿元,同比增长10%;连续五年,集团复合增长率为22.6%,切实履行国有企业在稳增长和提质增效方面的经济责任和社会责任,实现了国有企业保值增值的目标。一、实施“内化式”渗透,多措并举激发党建新活力“内化式”,即公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习...

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  • 国企党建业务融合发展经验做法89

    国企党建业务融合发展经验做法89VIP

    国企党建业务融合发展经验做法集团认真学习贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于大力发展数字经济的重要论述精神,充分发挥党建引领推动作用,结合在“”建设中的一主体、三平台的战略定位和业务“‘’”特点,创建数说承诺党建品牌并形成品牌矩阵,突出党建与业务的深度融合,以高质量党建助推企业高质量发“‘’”展。数说承诺党建品牌聚焦数字政府、数字经济、数字社会等重点领域,对标党委、政府和人民群众对建设的期待“”和诉求,以党组织立足国企使命担当定好承诺为指向,以党“”员干部坚守为民宗旨践行承诺为根本,以办实事开新局出业“”绩兑现承诺为目标,用党建赋能企业改革经营发展。“”一、建好定承诺领导机制,确保企业治理高质高效“在推进高质量发展中,保障党委把方向、管大局、促落”“...

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  • 国企“721”党建工作绩效考核评价体系经验材料

    国企“721”党建工作绩效考核评价体系经验材料VIP

    国企“721”党建工作绩效考核评价体系经验材料按照“以一流党建引领一流企业发展”的要求,公司党委坚持党建工作与生产经营深度融合,实施“旗帜领航·三年登高”计划,探索建立“一套标准、四项支撑机制”的“721”党建工作绩效考核评价体系,有效解决了传统党建考评以党务替代党建、党建工作与中心工作评价“两张皮”等问题,成为压实党建责任、提升党建质量、强化党的领导的重要抓手。一、突出四看标准公司坚持党建引领,突出以企业改革发展成果检验党组织工作成效,在党建考评内容、形式、导向上创新实践,建立了以“一套标准、四项支撑机制”为主要内容的“721”党建绩效考核评价工作体系,树立鲜明的党建工作价值导向。该体系以“四看标准”为核心,通过创新评价维度,明确评价党建工作质量的“四看标准”(...

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  • 喜迎二十大宣传工作经验材料范文4篇盛会

    喜迎二十大宣传工作经验材料范文4篇盛会VIP

    喜迎二十大宣传工作经验材料范文4篇盛会喜迎二十大宣传工作经验材料范文4篇盛会喜迎党的二十大同心一起向未来——x镇聚焦“五个一”举措喜迎党的二十大(1)为营造热烈、喜庆、祥和的国庆气氛,以实际行动庆祝中华人民共和国成立73周年,喜迎党的二十大胜利召开,x镇紧紧围绕党委引领、支部创新、党群参与的工作思路,聚焦“五个一”举措,凝聚起了全镇干部群众心往一处想劲往一处使的奋进力量,努力为迎接党的二十大胜利召开营造平稳健康、团结奋进、风清气正的社会环境。一、一抹中国红,浓浓爱国情在新中国成立73周年伟大历史时刻,x镇以耀眼中国红为信仰底色,为祖国母亲庆生,为喜迎二十大添彩。x镇及时安排部署、抓早抓好庆祝新中国成立73周年、喜迎二十大氛围营造工作,形成以镇党委统筹抓总、x个党支部具...

    2023-02-10718.73 KB2
  • 县域医疗卫生共同体建设经验材料

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    县域医疗卫生共同体建设经验材料今年以来,我市为深入开展分级诊疗制度建设,充分发挥医疗卫生资源整体效益,制定实施《关于全面推进紧密型县域医疗卫生共同体建设的实施意见》,加速构建更加优质高效的医疗服务体系。一、完善县域医疗卫生服务体系。一是合理组建紧密型县域医共体。每个县(市)根据地理位置、服务人口、现有医疗卫生机构设置和布局情况,组建1-2个以县级医疗机构为龙头、其他若干家县级医疗机构及乡镇卫生院、社区卫生服务中心为成员单位的紧密型医共体。二是全面推进乡村一体化管理。乡镇卫生院对村卫生室实行一体化管理,村卫生室作为各乡镇卫生院派驻和延伸机构,承担辖区内的公共卫生服务和一般疾病的初级诊治工作。三是完善医疗卫生资源集约配置。以县(市)为单位,建立开放共享的影像、心...

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  • 县纪委监委整治微腐败经验材料

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    县纪委监委整治微腐败经验材料XX县纪委监委始终坚持把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为发展的出发点和落脚点,认真落实“两个责任”,持续整治群众身边腐败和不正之风,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。2021年以来,XX县纪委监委通过“六抓六促”着力整治群众身边“微腐败”。全县通过自查排查、监督检查共发现问题177个,已纠正整改166个,整改率达93.8%;推动部门建章立制52项,问责处理30人。其中,给予党纪政务处分5人,组织处理25人。一、抓部署促落实。XX县委高度重视专项整治群众身边腐败和作风问题,带头贯彻落实习总书记重要批示指示精神,坚持以人民为中心的发展思想,抓民生、解民忧、办实事,自觉做到“人民群众反对什么、痛恨什么,就坚决防范和纠正什么”。深刻认识党员干部...

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  • 区直机关工委机关党建工作经验材料

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    区直机关工委机关党建工作经验材料2021年,xx市xx区委区直机关工委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕全区中心工作和发展大局,全面贯彻新时代党的建设总要求,坚持五个方面发力,不断推动机关党建工作高质量发展。激发党员队伍战斗力坚持从严发展党员。制定印发《区直机关发展党员程序指导手册》,指导机关党组织坚持把政治标准放在首位,严把“入口、教育、程序、审查、公示”x个关口,规范执行发展党员x个阶段xx个步骤,对基层党务工作者进行发展党员专题培训,确保其准确把握发展党员工作的程序和规定。坚持从严轮训党员。紧扣党员教育培训总要求,结合党史学习教育,积极探索创新党员教育工作模式,突出“三类群体”(发展党员、党务干部、党组织书记),抓好重点对象教育培训,着力提升党...

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  • 县改善办学条件提升教学质量经验材料

    县改善办学条件提升教学质量经验材料VIP

    县改善办学条件提升教学质量经验材料县是县市政府所在地,全市政治、经济、文化中心,辖个社区、个乡镇、个行政村,县域面积平方公里,总人口万。现有中小学所,在校学生人,教职工名。近年来,县委、县政府始终把教育放在优先发展的战略地位,坚持政府主导,引导社会参与,以最大的决心保证教育投入,最大的力度改善办学条件,最大的幅度提升教育质量,最大的程度促进教育公平,城乡基本办学条件全面改善,全县教育发展环境发生很大变化。年义务教育均衡发展顺利通过国家评估认定。我们的主要做法是:一、落实“五个优先”,营造教育发展环境近年来,县委、县政府高度重视改善城乡学校办学条件,始终把教育作为最大的民生工程来抓,连续多年把改善办学条件列入县政府承诺为民办的实事,做到了“五个优先”。一是...

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  • 县基层党建提质增效经验材料9

    县基层党建提质增效经验材料9VIP

    县基层党建提质增效经验材料今年以来,某县深入实施“基业长青”强筋工程,创新实施“中国药都党旗红”引领保障工程,压实责任,强化举措,统筹推进各领域基层党建全面进步、全面过硬。一是紧扣责任链,系统谋划、精准发力抓推动。坚持高点定位抓谋划。组织召开党的建设工作推进会、机关党建工作观摩推进会等会议,专题研究部署基层党建工作,制定印发实施“基业长青”强筋工程方案、党建引领“双构建双提高”工程实施方案和抓党建促乡村振兴重点任务清单等文件,启动实施“中国药都党旗红”引领保障工程,围绕政治引领、思想引领等6个方面提出28项具体举措,组织开展魅力乡村、品质社区等十大“党旗领航”系列行动。坚持定点联系抓指导。为县四大班子党员领导干部确定党支部联系点48个、社区网格联系点31个,示范...

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