公务员就职发言汇编篇1：公务员就职发言..........................................2篇2：公务员就职发言..........................................4篇3：公务员就职发言..........................................6篇4：公务员就职发言..........................................8篇5：公务员就职发言........................................10篇6：公务员就职发言........................................13篇7：公务员就职发言........................................15篇8：公务员就职发言........................................17篇9：公务员就职发言........................................20篇10：公务员就职发言......................................23篇11：公务员就职发言...............
公务员入职演讲词汇编1.公务员入职演讲词篇122.公务员入职演讲词篇2......................................43.公务员入职演讲词篇3......................................64.公务员入职演讲词篇4......................................85.公务员入职演讲词篇5....................................106.公务员入职演讲词篇6....................................12公务员入职演讲词篇1各位领导，各位同事：大家好!我叫，是一名来自大学xx届国际经济与贸易专业的本科毕业生。今天，非常高兴能够来到这个美丽富饶而又极具发展前景的地方生活，更加荣幸能够来到办公室工作。作为一个大学应届毕业生，我在社会经验和知识结构上存在着一定的缺陷，但我会做好一下几点，努力使自己成为一名合格的公务员：第一，尽快地...
全面加强公务员考核工作认真落实《公务员考核规定》《甘肃省公务员平时考核实施办法（试行）》精神，完善考核指标，健全考核机制，强化正向激励，充分发挥考核“指挥棒”“风向标”作用，不断推进高素质公务员队伍建设。完善考核指标，强化考评标准。坚持全面、客观、公正的考核原则，结合实际完善考核体系，细化考核内容，印发了《关于做好2021年度全县公务员考核工作的通知》。突出政治素质考核，把公务员的政治标准贯穿于考核工作全过程，常态化识别公务员政治素质，全面考核德、能、勤、绩、廉等方面的一贯表现。建立平时考核与定期考核相结合的考核体系，为考准考实干部提供科学依据。重点考核公务员完成日常工作任务、阶段工作目标情况以及出勤情况;强化专项考核，重点了解公务员完成重要专项工作、承担急难...
健全机制激发职级公务员队伍活力通过建制度、搭平台、强激励，管好用活职级公务员，凝聚激发干部队伍新活力。聚焦年轻干部，构建公务员“成长链”。大力实施公务员培养计划，切实提高公务员综合素质和业务能力。对新入职人员，建立“传帮带”制度，在工作中交任务、压担子，教方法、解疑惑，教育引导其尽快进入新角色、适应新环境，全力缩短新录用公务员的“适应期”“磨合期”。瞄准基层一线，围绕全县中心工作和重点任务，有计划选派新录用公务员选派乡村振兴、综治维稳、项目建设、基层治理等一线锻炼，强化实践培养，增长本领才干。对新提拔人员，加强岗前廉政教育，提醒干部戒骄戒躁，不越纪律红线。聚焦平时考核，燃旺考核“新引擎”。制定下发《金塔县公务员平时考核工作实施方案》，定期对各单位公务员平...
中共湖北省委湖北省人民政府关于表彰第四届湖北省“人民满意的公务员”“人民满意的公务员集体”和记一等功的决定（2022年9月13日）公务员是干部队伍的重要组成部分，是社会主义事业的中坚力量，是人民的公仆。在新时代高质量发展伟大实践中，全省广大公务员坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于湖北工作的重要讲话和指示批示精神，牢记嘱托、感恩奋进，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，弘扬伟大建党精神，在贯彻新发展理念、推动高质量发展工作最前沿，在脱贫攻坚、乡村振兴主战场，在政务服务窗口、民生保障第一线，在疫情防控、抢险救灾、维稳处突等急难险重时刻，担当斗争，真抓实干，为推动全省各项事业发...
严把公务员考录源头关口紧抓“申报、审查、考察”三个重点，不断健全完善公务员考录机制，为打造一支引领现代化发展的高素质专业化公务员队伍把好源头关口。严把计划申报关。2023年制定招录计划时，提前谋划，通过与县委编办沟通对接，对全县各部门各单位公务员空编情况进行摸底统计，形成空编空岗一览表。根据政策要求，结合工作需要，上报拟招录计划58人，最终确定省考拟招录岗位47个，省考拟招录公务员54人。同时，聚焦人才回流，在设置岗位时重点向本科及以上学历倾斜，为高校毕业生、专业技术人员回金塔就业、建设家乡提供平台。严把资格审查关。公务员招录报名审核环节，抽调两名组工干部参与报名审核，采取一人初审、一人复审的审核方式，严格对照报考的资格条件与考生提供信息进行审查，此外，为保证报名...
严把“四关”扎实做好公务员登记工作为进一步加强公务员日常管理，积极开展公务员登记工作，对符合条件人员依法依规办理登记，坚持做到政策明确、审核严格、流程规范、档案齐全，不断提升公务员管理工作科学化、规范化、标准化水平。强化业务学习，明确相关登记政策。加强业务知识学习，以“查得到、看得懂、用得上”为目标，精准梳理公务员调任转任和选任登记的各项政策法规，深刻领会相关法律法规和文件精神，准确掌握登记政策要领；确定登记对象，根据《公务员法》和参照《公务员法》管理的机关范围和登记对象，区别不同情况，确定予以登记、暂缓登记、不予登记的对象；明确登记范围，严格按照公务员法规定的基本条件和国家规定的行政编制限额进行公务员登记，坚决杜绝违反公务员登记管理规定进行登记现象的发...
三举措让公务员“招得来”“留得住”通过按需设岗、拓宽渠道、严管厚爱，在公务员队伍结构、队伍能力、队伍稳定上持续发力，不断夯实公务员队伍力量，激发公务员队伍活力。按需设岗，人事相宜，优化公务员队伍结构。按照“学历专业人岗匹配，年龄结构梯次配置”的目标，从公务员队伍年龄结构、专业缺口、能力短板等方面综合分析研判，科学设置公务员需求计划，建好“蓄水池”。结合推动高质量发展要求，2022年先后招录65名急需紧缺专业公务员，有效解决公务员队伍后备“乏力”问题。注重新录用公务员考察，采取实地走访、个别谈话、与考察对象面谈等方法，全面考察拟录取人选的德、能、勤、绩、廉等方面表现，把好新录公务员的政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。拓宽渠道，多方选才，提升公务员队伍能力。...
某市直机关公务员入党申请书尊敬的xx党支部：今天我满怀无限憧憬和景仰的心情向党组织郑重提出申请：我志愿加入中国共产党，愿意成为其中一分子，为建设中国特色社会主义和实现远大的共产主义理想而奋斗终身。经过组织多年的教育培养和自身的不断学习，我对党的宗旨、性质、纲领、目标、任务等有了深刻的认识：即中国共产党是中国工人阶级的先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，始终代表中国先进生产力的发展要求，始终代表中国先进文化的前进方向，始终代表中国最广大人民的根本利益。其根本宗旨是全心全意为人民服务。本篇文章由[萌筱竼]生成下载小时候，对党的初步认知是从电视电影节目和长辈的口中得到的，知道中国共产党团结和领劳苦大众，在小米加步枪的简陋条件...
县委书记在全县公务员工作会议上的讲话今天我们召开全县公务员工作会议，主要任务是学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，传达学习全国、全省、全市公务员工作会议精神，总结我县公务员工作，研究部署进一步做好我县公务员工作的具体措施。近年来，全县公务员工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，旗帜鲜明讲政治，蹄疾步稳抓改革，统筹推进公务员制度和队伍建设，深入推进公务员招录培养和管理创新，公务员队伍政治建设不断加强、能力素质不断提升，党对公务员工作的全面领导和依法管理得到有效加强，全县公务员工作取得了新进展新成效。在肯定成绩的同时，对标中央和省市县委要求，对标人民群众期待，必须清醒地看到，我县公务员队伍建设还存在一些问题:一是部分公务员对新时代新思想学习理...
在全县新招录公务员见面会上的讲话在这天高云淡的时节，我们迎来了xx名风华正茂、斗志昂扬的新同志，在这里，我谨代表县委、县委组织部对大家选择xx、奉献xx表示热烈的欢迎和衷心的感谢！当前，xx正处于推进高质量发展的关键时期，迫切需要坚强有力的干部人才支撑，大家的到来，为我县的干部和人才队伍注入了新鲜血液，增添了新的力量。借此机会，我讲几点意见，与大家共勉。一是要提高站位，做政治上的明白人。从今天开始大家正式进入公务员队伍，成为党政干部中的一员。作为新时代的公务员，大家要找准自己的初心，坚定自己的初心，做到深怀爱民之心、恪守为民之责，努力践行爱民情怀。要不断提升政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信...
公务员入职培训心得体会非常有幸参加了本次公务员入职培训班，在这段时光里，我们学习了政治理论，了解了x的基本状况，公务员行为规范，依法行政等各方面知识。在这紧张、充实的培训中，在各位领导和老师的精心组织下，我始终以高昂的热情、严谨的态度全身心地投入到学习当中去，比较好的完成了培训任务，培训之后感觉很有收获。透过在党校的学习培训，我深刻认识到做一个好公务员并不是一件简单的事，尤其做一名人民满意的公务员。在物欲横流的现代社会，公务员务必应对一种近乎庄严的选取，并且这个选取能够给公务员截然不一样的经济上的贫富与心理上的差异，所以做一个好的公务员也并不容易，尤其是一些重要岗位的公务员，在权力的面前如履薄水，终生都要进行挑战自我、战胜欲望的心理搏斗，并目以意志、人格来...
（9篇）关于2023年新录用公务员岗前培训心得体会汇编目录1．锻造忠诚警魂绽放绚丽青春12．赓续藏蓝精神绽放青春之光43．人生留痕——别样“蓝”64．岗前培训心得体会95．新警岗前培训心得体会126．青春“新警”路奋斗正当时147．岗前培训心得178．坚定理想信念筑牢忠诚警魂199．“五心”融合开拓从警之路22锻造忠诚警魂绽放绚丽青春政治处XXX青春淬火，百炼成钢。六天的培训，使我对戒毒人民警察身份有了更深刻的认识，让我对如何走好职业生涯的第一步有了更清晰的理解，为胜任今后岗位工作打牢了基础。作为入职的重要一环，这次集中教育培训，旨在帮助我们系好从警生涯的第一颗扣子，增强职业认同感、责任感和使命感，真正从思想上入警、从行动上入警、从作风上入警，以便迅速适应戒毒人民警察的工作需要。这段时...
选调生、公务员履职能力提升专题培训班心得体会在XXXXXX的统一安排下，我作为XXXX年选调生的一员，参加了本次培训班，此次培训让我感到受益匪浅。6月28日，共产党员微信公众号发表了《向云端山那边海里面》一文，讲述了中国成功吊装的全球首台16兆瓦海上风电机组，它见证着中国制造更进一步，奔赴广袤星辰、将天险变通途、向深蓝迈进。也正如“向云端、山那边、海里面”所唱那般，广大青年干部要找到初心，做生活中的勇者，踏实上进，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。向云端，在“云雾弥漫”中以“此心安处是吾乡”的信念安于基层做不忘初心的自己。浮云一别，转眼两年，从学生到干部，从稚嫩到成长，从城市到乡村，看青山白云、望月夜星光、闻声声蝉鸣、听片片蛙声……回想工作之初，心怀忐忑，回首走过的路...
经验材料：“四化”举措推进公务员平时考核工作XX县坚持把平时考核作为公务员管理的重要抓手，不断强化公务员平时考核举措，努力做到把功夫下在平时、融入日常，充分发挥考核“指挥棒”作用，激励引导广大公务员在本职岗位上履职尽责、担当作为。规范考核程序，强化组织实施。根据《公务员平时考核办法（试行）》和《XX省公务员平时考核实施办法（试行）》，结合本县实际，制定下发《XX县公务员平时考核实施办法（试行）》，规范了平时考核的方法步骤，让机关（单位）有了可操作的指导依据。明确党委（党组）的考核主体责任，实行主要领导负责制，积极引导单位切实负起责任，组织部门指导制定工作方案，定期在季度末向各单位发出工作提醒，督促党委（党组）严格按程序和时间节点组织实施，及时总结备案。坚持以季...
在局机关新录用公务员见面座谈会上的讲话范文同志们：习近平总书记强调，“实现中华民族伟大复兴需要一代又一代有理想、有知识、有道德、有担当的青年为之奋斗”“中华民族伟大复兴的中国梦终将在代代青年的接力奋斗中变为现实”。年轻干部是党和国家事业发展的希望和未来，必须树立正确的从政观、事业观、权力观、生活观、廉洁观，方能行稳致远，成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。借这个机会，我结合自己的思考和感悟，给大家提五条希望和要求：第一，要树立正确的从政观。从政观是年轻干部在体制内安身立命的根本，只有想清楚“为什么选择从政？从政是干什么？怎么走好从政之路？”这三个问题，辩证地看待“谋生计”与“为公计”的关系，才会真正拥有从政的定力和公心。一是个人之境，选择从政首先是为自己谋...
经验做法：“多管齐下”打造专业化公务员队伍近年来，xx市始终把公务员队伍建设作为一项基础性、战略性工程来抓，聚焦源头涵养、教育培育、管理考核、激励使用，着力打造高素质专业化公务员队伍。紧盯多渠道储备，扩容蓄水池。一是充实人员力量。充分发挥考试录用选拔优秀人才主渠道作用，统筹研判全市公务员队伍结构、专业缺口和能力短板，近年来，新录用公务员（含选调生）xx名，公务员队伍年龄、学历和专业结构不断得到优化。二是畅通使用通道。坚持事业为上、人岗相适、人事相宜的原则，加大行政机关、事业单位横向交流力度，近年来，选派干部到企事业单位任职xx人，调任干部进入公务员队伍xx人，向省机关输送公务员xx人，确保公务员队伍“有上有下、能进能出”。三是拓展专业路径。注重在公务员招录、事业单...
构建立体监督网络从严规范公务员辞去公职后从业行为党的二十大报告提出全面从严治党永远在路上、党的自我革命永远在路上，全面从严治党必须始终坚持严的基调。习近平总书记强调，要坚决防止领导干部成为利益集团和权势团体的代言人、代理人，坚决治理政商勾连破坏政治生态和经济发展环境问题，决不姑息。山东省坚定贯彻落实全面从严治党、从严管理干部要求，聚焦健全防范政商“旋转门”风险常态化机制，强化思想引领、制度建设、机制创新，落细落小落实从严规范公务员辞去公职后从业行为政策规定，构建起行之有效的立体监督网络。一、坚持提升站位，扛牢政治责任习近平总书记对规范党政机关干部离职从业、警惕政商“旋转门”相关风险高度重视，多次作出重要指示。山东把从严规范公务员辞去公职后从业行为作为一项...
市x办公室公务员平时考核实施方案为全面贯彻落实公务员（含参公人员，以下统称为公务员）系统考核，进一步完善政务数据办公务员考核评价体系，全面客观准确地评价公务员的德才表现和工作业绩，进一步推动政务服务和数字化改革工作争先创优。根据市委组织部关于《x市公务员平时考核办法（试行）》文件要求，结合我办实际，现就贯彻落实上级要求、推进全办公务员平时考核工作制定本方案：一、组织领导政务数据办成立平时考核领导小组，主要领导任组长，其他领导班子成员为副组长，各科室和下属单位负责人为组员。下设考核办公室（以下简称考核办，设在综合科），具体负责平时考核的组织实施。二、考核对象本实施方案适用于政务数据办及纳入政务数据办考核的部门进驻窗口全体非领导成员公务员（含参照公务员法管理单...
在全县新招录公务员见面会上的讲话在这天高云淡的时节，我们迎来了XX名风华正茂、斗志昂扬的新同志，在这里，我谨代表县委、县委组织部对大家选择XX、奉献XX表示热烈的欢迎和衷心的感谢！当前，XX正处于推进高质量发展的关键时期，迫切需要坚强有力的干部人才支撑，大家的到来，为我县的干部和人才队伍注入了新鲜血液，增添了新的力量。借此机会，我讲几点意见，与大家共勉。一是要提高站位，做政治上的明白人。从今天开始大家正式进入公务员队伍，成为党政干部中的一员。作为新时代的公务员，大家要找准自己的初心，坚定自己的初心，做到深怀爱民之心、恪守为民之责，努力践行爱民情怀。要不断提升政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信...
