今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com2022年贵港市“宪法宣传周”活动工作方案今年12月4日是第九个国家宪法日、第五个“宪法宣传周”，也是我国现行宪法公布施行四十周年。根据《2022年全区“宪法宣传周”活动工作方案》要求，结合实际，特制定我市工作方案如下。一、总体要求紧紧围绕学习宣传贯彻党的二十大精神，全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习宣传贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于宪法的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，大力弘扬宪法精神，维护宪法权威，大力加强宪法学习宣传，让宪法家喻户晓、深入人心，推动全面贯彻实施宪法，努力使尊法学法守法用法在全社会蔚然成风，为加快建成珠西经济...
人武部党委第一书记2022年党管武装工作述职报告自任职以来，在市委、市政府和军分区党委的正确领导下，我积极适应强军目标要求，认真履行人武部党委第一书记职责，坚持统筹推进经济社会和国防建设协调发展，国防后备力量建设水平整体提升，党管武装工作呈现良好发展态势，全民国防教育、军（警）民共建精神文明等多项工作获得上级的肯定和奖励。一、牢记使命，认真履行第一责任人职责我是市第一个以大会形式宣布任命的人武部党委第一书记，军分区主要领导亲自前来主持宣布大会使我深感使命光荣，责任重大。我深知，人民武装工作是国防建设的基础工程，特别是当前国际国内形势复杂多变的情况下，党管武装工作只能加强不能削弱，只能强化不能淡化，只能抓实不能空谈。为此，我自觉加强武装工作理论学习和国防教育，...
今日公文网——海量公文资料，官网jinrigongwen.com2022年贯彻落实意识形态工作责任制情况报告2022年，我社党组认真贯彻落实各级关于意识形态工作的决策部署及指示精神，坚持把意识形态工作摆在党建工作的突出位置，通过压紧压实领导班子主体责任，加强意识形态阵地建设，有效推动我社意识形态工作落实落地。一、工作开展情况（一）强化党组领导，落实意识形态工作主体责任。严格按照谁主管、谁负责原则，层层落实责任分工，认真履行意识形态工作的主体责任，把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容，与党建工作和业务工作紧密结合，做到同部署、同检查、同考核，牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。一是成立意识形态工作领导小组。单位党组书记、主任陈东方同志任组长，党组成员、副主任王文良同志任副组长，...
公司党委“五粮春”系列案以案促改工作方案公司党委“五粮春”系列案以案促改工作方案为深入贯彻党中央、中央纪委国家监委决策部署，深刻汲取“五粮春”系列案教训，按照省纪委机关、省委组织部、省监察委、省国资委《关于在全省国资国企系统开展“五粮春”系列案以案促改工作的通知》（x纪综〔20xx〕138号）要求，公司党委认真对照“五粮春”系列案暴露出的问题，聚焦提升党建引领国企改革发展、提升监管能力、提升风险防控能力“三大提升行动”，整治滥发薪酬奖金、整治盲目扩张业务、整治国企领导人员破规擅权、整治家属违规经商办企业“四项专项整治”等重点整改任务，逐一开展剖析自查，列出问题清单及整改措施（见附件），制定以下以案促改工作方案。一、加强组织领导今日公文网——速公文——每个笔杆子必...
公司党委2022年巡察工作总结报告2022年，X公司党委（以下简称“公司党委”）在X市委的坚强领导和市委巡察办的业务指导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻学习党的十九大、二十大精神和习近平总书记关于巡视工作重要论述精神，严格履行党章赋予的监督职责，以健全工作机制、巡察实践、经验总结为主线，扎实开展巡察工作，全力推进全面从严治党向纵深发展。按照年度工作安排，现将X公司2022年巡察工作开展情况报告如下。一、强化理论学习，增强抓好巡察工作思想自觉和行动自觉公司党委高度重视理论学习，坚持落实“第一议题”制度第一时间学习习近平总书记关于巡视工作的重要讲话和指示批示精神，深刻理解领悟政治巡视定位、巡视工作方针。深入贯彻全国巡视工作会议精神，准确把握推进新时...
人才队伍建设工作汇报市县牢固树立人才引领发展的战略地位，围绕引领支撑高质量追赶发展实施“三大工程”，全力建设高素质专业化创新型人才队伍。一、聚焦发展需求，实施“人才招引工程”成立以县委书记为组长，组织、人社、财政等21个部门为成员的县委人才工作领导小组，定期召开人才工作领导小组会，研究部署人才工作，先后出台《县加强新时代人才培养引进工作实施意见》《县急需紧缺高层次人才专项引进管理办法》等10余项“人才新政”。坚持“急需实用”原则和“高精尖缺”导向，擦亮引才聚才“金招牌”，先后赴兰州大学、四川大学、中山大学等省内外10余所高校开展引才宣介会，签约高层次人才9名，引进各类急需紧缺专业人才107名，柔性引进化工、新能源人才90余名。二、聚焦政治引领，实施“人才选树工程”今...
公司党委2022年巡察工作总结报告某公司党委2022年巡察工作总结报告2022年，X公司党委（以下简称“公司党委”）在X市委的坚强领导和市委巡察办的业务指导下，坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻学习党的十九大、盛会精神和总书记关于巡视工作重要论述精神，严格履行党章赋予的监督职责，以健全工作机制、巡察实践经验总结为主线，扎实开展巡察工作，全力推进全面从严治党向纵深发展。按照年度工作安排，现将X公司2022年巡察工作开展情况报告如下。一、强化理论学习，增强抓好巡察工作思想自觉和行动自觉公司党委高度重视理论学习，坚持落实“第一议题”制度第一时间学习总书记关于巡视工作的重要讲话和指示批示精神，深刻理解领悟政治巡视定位、巡视工作方针。深入贯彻全国巡视工作会议精神，...
人才振兴工作汇报今年以来，我区坚持党管人才，成立由区委书记任组长的区委人才工作领导小组，出台《关于新时代人才强区战略的实施意见》，做好“育引留用”四篇文章，促进人才质量、总量、存量、能量显著提升，为推动乡村全面振兴提供了强大人才支撑，区成功纳入2022年国家乡村振兴示范创建县。一、坚持系统化培育，人才质量加快提升一是阵地建设全覆盖，让机制更顺。按照“有组织、有场地、有师资、有计划、有制度、有经费”的“六有”标准，在12个乡镇（街道）全覆盖建设乡镇（街道）党校，对师资进行区级统筹调度，今年各单位已有6000余人次参培。二是双向培养大力度，让队伍更优。坚持把党员培养成乡村振兴人才，把乡村振兴人才培养成党员；把党员培养成产业带头人，把产业带头人培养成党员。依托乡镇党校，...
人才振兴工作典型发言材料近年来，县以乡村人才强链、补链、延链、固链为抓手，深入实施“三雁”工程，全力推进组织资源、干部资源、人才资源向乡村聚集，倾力打造一支素质优良、担当有为、群众公认的乡村振兴干部队伍，为全面推进乡村振兴提供充实有力的人才保障和智力支撑。一、“头雁领航”工程建强乡村振兴“主心骨”充分发挥县委“一线指挥部”、乡镇党委“前沿作战部”、村（社区）党组织战斗堡垒作用，形成“上下联动、同频共振、齐抓共管”的乡村振兴工作格局。一是尽锐出战抓帮扶。建立实施乡村振兴战略领导责任制，构建职责清晰、分工负责、合力推进的责任体系，制定县乡村三级书记抓乡村振兴责任清单。深化乡村振兴联系点制度，县委常委班子包乡（镇）联村抓点，带头研究谋划、带头破解难题、带头推进...
人才强企工程推进工作考核细则为深入贯彻中央人才工作会议和公司领导干部会议精神，全面落实人才强企工程行动方案，进一步传导压力落实责任，持续深化人才队伍建设，全面促进人力资源价值提升，制定本考核细则。一、总体思路围绕人才强企工程行动方案重点任务，突出“目标引领、过程督导、专项激励、整体提升”的工作思路，坚持管过程与管结果相结合，定量考核与定性评价相统一，定量优先，着眼育人才、强队伍、增活力、强企业，立足考准考实考出成效，健全考核评价机制，优化指标设置、规范考核程序、强化结果应用，切实发挥考核评价牵引导向作用，推动人才强企工程取得实质性突破，为公司高质量发展提供坚实人才保障和智力支撑。二、考核指标人才强企工程考核评价指标由基础项指标和加分项指标构成。基础项指标...
人才引领产业发展工作汇报近年来，我县深入实施人才优先发展战略，不断在“引、育、用、留”上下功夫，产业高质量发展注入强劲动力。目前，全县从事产业相关人才达5.8万人。一是强化统筹“引”人才。制定出台《关于支持县产业发展人才集聚的工作方案》《遵义市人民政府关于支持产业加快发展的意见》等文件，从人才引进、人才培养、创新创业、平台建设、对外交流、管理服务等方面给予帮助和支持，全面实施“人才”计划。通过启动“凤还巢”工程“筑巢引凤”推动“雁归兴正”，广泛动员6万名在外从事工作的人以及本籍在外优秀企业家、高技能人才等，带资金、带资源、带技术回乡创业就业。截至目前，引进研究型人才5名、制作大师3名、演奏和外贸翻译人才17名、中小学教师145名，吸引返乡人才4000余名。今日公文网——...
人才工作经验交流材料今年来，市县不断深化体制机制改革，全力推进“引育用留”四大工程，全方位汇聚各方人才力量，为推进经济社会高质量发展提供人才引擎。一、健全体制机制，释放引才聚才效应。一是坚持党管人才。先后6次召开县委常委会议、县委人才工作会议和领导小组会议、专题会议，落实人才政策研究、优秀人才评选、定期联系服务等机制，全面研究部署人才引进、人才培育和人才激励等工作。建立述职评议制度，将人才工作纳入党建工作成效考核、高质量考核和巡察重要内容，压实党管人才责任。二是升级人才政策。围绕特色产业、优势产业，紧贴项目、产业发展需求，瞄准城镇建设、园区管理、经济金融、产业发展、文化艺术等关键领域，修订出台“1+9”人才政策，构建更加开放的人才发展环境。三是灵活开放引才。...
人才工作类排比句40例1.搭台筑巢擘画人才“新蓝图”，开源引流激活人才“春江水”，拴心留人营造人才“新生态”。2.打造面向全球的人才“蓄水池”，铸强动力澎湃的科技“硬内核”，厚植数字赋能的城市“智慧芯”。3.以“慢不得”的使命担当重视人才工作，以“坐不住”的危机意识审视人才工作，以“等不起”的责任担当抓好人才工作。4.像抓招商引资一样抓人才引进，像抓项目建设一样抓人才培育，像抓经济发展一样抓人才发展，像抓政治生态一样抓人才生态。5.培育领军型企业家，做高“塔尖”；培育创新型技术人才，做牢“塔身”；培育技能型乡土人才，做实“塔基”。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com6.看待人才要有高度，引进...
—1—2022年工作总结和下步工作打算政务服务管理办公室（行风办）2022年，在厅党组的正确领导下，政务服务管理办公室（行风办）以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，围绕人社部行风建设各项部署和全年工作计划，积极作为、扎实推进，圆满完成了行风建设各项任务。现将有关工作总结如下：一、工作总结（一）总结推进系统行风建设。为全面总结全省人社系统行风建设成效经验，贯彻落实全国人社系统行风建设总结推进会会议精神，于年初组织召开全省人社系统行风建设暨“一次办好”改革总结推进视频会，全面总结我省人社系统行风建设三年专项行动取得的成绩，分析形势任务，研究部署下步重点工作。会上，对行风建设专项行动表现突出的95个优质服务单位和125名优质服务个人进行...
人才工作典型经验交流材料近年来，我县紧抓人才引育创新，推行“真心爱才、精心引才、贴心育才、暖心留才、诚心用才”“五心工程”，全力打造富有特色的人才集聚新高地，助力县域发展高质量发展取得显著成效。2020年以来，先后柔性引进院士2名，引进培养国家级人才2名、省级人才38名、高技能人才1367名、各类优秀青年人才5316名。2021年人才工作考核居全市首位。2022年申报国家级人才4名、泰山工程人才11名，申报数量和质量均居全市前列。一、加强党的领导，彰显“真心爱才”一是统筹推进“高规格”。成立县委人才工作领导小组，县委书记和县长任双组长，成员单位扩充到26家，健全工作推进机制，形成人才工作“由党领导、组织牵头、部门参与、齐抓共管”的大格局。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇...
人居环境整治工作情况汇报今年以来，我区以让群众“上心、放心、舒心”的工作思路，创新推进残垣断壁专项整治工作，刷新村庄面貌颜值的同时也提升了整治土地价值。一、下好宣传引导“先手棋”，赢得认可支持，让群众上心一是抓实宣传发动。通过微信群、“村村响”、党员群众代表大会等方式，向群众讲清道理、算清大账，全面增强群众参与整治行动的主动性与自觉性，营造人人支持整治工作的浓厚氛围。针对重点、难点户，登门入户讲政策、说道理、谈感情，耐心细致地宣传解读政策，打消群众思想顾虑，倾听群众反映诉求，做实做细群众思想工作，积极争取群众的理解、支持和配合。二是抓实党员带动。发挥党员干部的表率作用。把整治工作作为检验党员干部的“试金石”，发挥好党员干部表率带头作用，党员干部在工作中做...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com2022年落实意识形态“一岗双责”工作责任制实施方案为进一步加强和改进xx局意识形态工作，落实党管意识形态原则，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，巩固马克思主义在意识形态的指导地位，进一步明确局党组领导班子和领导干部的意识形态工作责任，增强政治意识、责任意识、阵地意识，根据党的十九大报告关于意识形态工作的重要部署，现结合xx局工作实际，制定本实施方案。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神以及省委、市委、区委全会精神，围绕实施“十四五”、开启新征程，突出迎接党的二十大胜利召开，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚...
XX公司2022年第二季度工作开展情况报告XXXX：2022年第二季度，在区委、区政府的正确领导下，在高新区管委会的指导下，xx公司围绕全面深化改革转型目标，精心部署，精准发力，全力以赴推进落实年度工作目标任务，积极拓展融资通道，扎实推进项目建设，各项工作务实开展，认真完成了上级安排的各项工作任务。现将有关情况报告如下：一、第二季度工作总结（一）党建工作方面1.以党建引领为抓手，全面推进国企改革。以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入贯彻上级党工委工作部署，围绕国企改革中心工作，对党的建设各项工作系统谋划、细化措施、创新载体、营造氛围，全面提升政治引领力、支部组织力、党员执行力、发展推动力；2.建立健全内部制度，全面压实党建责任。修编完善党建工作责任制考核评价办法，...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com2022根据要求，现将xxxx年以来市公安局落实“六稳”“六保”阶段性情况总结如下。一、深入贯彻落实省厅出台的“为民为企为项目”xx项措施制定“为民为企为项目”xx项措施落实工作方案，强化组织领导成立了工作专班，明确了工作任务，完善推进举措，结合本地实际，探索创新优化推出了六安公安在打击、治理、窗口服务等方面的x项自建便民服务举措，多次召开现场调度会、线上云视频会，统筹各单位各警种抓好省厅和市局部署的各项措施落实生效。二、大力简政放权，创新服务方式x月初，面对突发疫情，制定出台《市公安局服务保障全市复工复产十项便民利企措施》，结合实际情况推出为企业和个人“主动办”“加急办”助力复工复产复学，疫情期间为群众和企业解答咨...
公司2022年宣传思想工作总结2023年工作思路第一部分2022年宣传思想工作总结2022年，面对新冠肺炎疫情严峻考验和改革发展稳定艰巨任务，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦改革发展中心任务，强引领、转观念、夯基础、塑文化、聚合力，为全面完成各项目标任务、以实际行动庆祝党的二十大胜利召开提供了强大思想保证、精神动力和舆论支持。一、着力推动党的创新理论细悟笃行一是理论学习带动力不断增强。“”严格落实中心组、第一议题学习制“度，制定年度学习计划，突出月份主题，开展集中学习研讨，第一议”题学习，有效提升领导干部政治理论水平和履职管理能力。紧跟发展需“要，统筹学习资源，丰富学习载体，有效借助微信、官方媒体、学习强”“”“”“”国等平台载体，开展微学习、...
