第3期中共六安市霍山县委组织部2021年1月29日霍山县念好“三字诀”守好党建“责任门”为深入贯彻新时代党的建设总要求，霍山扎实开展基层党建工作述职评议，进一步压紧压实各级党组织书记履行抓基层党建工作责任，为奋进“十四五”开好局、起好步提供坚强组织保证。布局“一盘棋”，在“统”字上下功夫。统领高质量调研督导，第一时间制定评议考核通知，抽调业务精、能力强的骨干组成调查督导组，从12月下旬开始，采取随机调研、集中抽查、交叉检查等方式，深入各乡镇进行深入调查研究，摸清乡镇党委、村级党组织党建工作“底细”，为述职评议会现场点评和抓党建工作考核提供参考。认真审核把关党建述职报告，对只讲成绩、不讲问题，只讲面上工作、不讲个人履职的，责令修改完善或重写，乡镇党委书记、工委书记、...
第2期中共六安市霍山县委组织部2021年1月20日霍山县建立“问题帮办”工作制度，破解非公企业和社会组织发展难题2020年以来，霍山县强化党建工作指导员作用发挥，在全市先行试点建立非公企业和社会组织“问题帮办”工作制度，通过“建立一项机制、打通三个渠道”，实现了非公党建与非公经济发展的“双赢”。建立问题帮办机制。以提高党建工作指导员的“话语权”为突破口，先后多次召开了工委成员单位、党建工作指导员、部分非公企业及社会组织党组织书记、部分非公企业和社会组织负责人（出资人）座谈会，经过多方征求意见建议，建立了非公企业和社会组织“问题帮办”制度。15个非公工委成员单位、38名专职党建工作指导员、226家非公企业连接成工作网格，形成了“县委非公工委+党建工作指导站+非公企业和社会组织”...
霍山县司法局“三加强三做到”力促行政争议实质化解今年以来，霍山县司法局充分发挥行政复议化解行政争议的主渠道作用，以“三加强三做到”等举措力促行政争议实质性化解。一是加强信息传导，做到行政机关内部先调。畅通行政复议案件信息传导机制，将申请人请求、案涉矛盾焦点等及时反馈到行政机关，对按照要求可以调解的行政复议案件督促其做到能调尽调，努力实现行政复议可调案件源头调解全覆盖。充分发挥行政机关了解案件掌握实情最先处置的优势，推动行政机关做好源头调解和专业调解，最大限度将矛盾纠纷化解在行政机关内部，有力减少因轻微违法行为引起的行政处罚，避免因应调不调、能调未调、轻微没调产生后续救济程序，给申请人增加不必要的行政负累。二是加强一手研判，做到行政复议立案前再调。严格贯彻...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com霍山县漫水河镇2022年度政务公开工作总结根据新修订的《中华人民共和国政府信息公开条例》和省、市、县各级关于政府信息公开工作的要求编制。全文包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况、政府信息公开工作存在的主要问题及改进情况以及其他需要报告的事项。本年度报告中所列数据的统计期限从2022年1月1日到12月31日止。现将漫水河镇2022年度政务公开工作总结如下：一、总体情况（一）主动公开情况。一是主动公开总数。2022年我镇共发布信息3404条。二是主动公开内容。2022年我镇主动公开的政府信息包括政策文件、国民经济发展和社会发展规划、财政资金等公共事业信息。三是主动公开形式...
