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  • 构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系工作经验

    构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系工作经验VIP

    构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系村级建制调整改革后,XX县“一肩挑”村(社区)党组织书记比例达到94%。针对换届后村(社区)党组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题,XX县坚持系统观念,从县、乡、村三级主导职能职责出发,着力“一肩挑”干部选育管用机制,进一步强化村(社区)党组织书记刚性约束,坚决防止“一肩挑”变“一言堂”,确保村(社区)党组织书记挑得住、挑得稳、挑得好。一、县级统筹把总,明晰监管标线按照提级管理的理念,由县委统筹划出村(社区)“一肩挑”党组织书记监管标线。一是严格准入机制。严格落实“凡进必审”和“负面清单”要求,探索建立乡镇初审、县级联审协同审查机制,确保“一肩挑”人选层层过“筛子”。对审查合格的村(社区)党组织书记人选...

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  • 经验做法:构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系

    经验做法:构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系VIP

    经验做法:构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系村级建制调整改革后,县“一肩挑”村(社区)党组织书记比例达到94%。针对换届后村(社区)党组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题,县坚持系统观念,从县、乡、村三级主导职能职责出发,着力“一肩挑”干部选育管用机制,进一步强化村(社区)党组织书记刚性约束,坚决防止“一肩挑”变“一言堂”,确保村(社区)党组织书记挑得住、挑得稳、挑得好。一、县级统筹把总,明晰监管标线按照提级管理的理念,由县委统筹划出村(社区)“一肩挑”党组织书记监管标线。一是严格准入机制。严格落实“凡进必审”和“负面清单”要求,探索建立乡镇初审、县级联审协同审查机制,确保“一肩挑”人选层层过“筛子”。对审查合格的村(社区)党组织书...

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  • 关于构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系经验材料

    关于构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系经验材料VIP

    关于构建“一肩挑”党组织书记三级协同监管体系经验材料村级建制调整改革后,县“一肩挑”村(社区)党组织书记比例达到94%。针对换届后村(社区)党组织书记目标任务不明晰、履职不到位、考核评价不精准等问题,县坚持系统观念,从县、乡、村三级主导职能职责出发,着力“一肩挑”干部选育管用机制,进一步强化村(社区)党组织书记刚性约束,坚决防止“一肩挑”变“一言堂”,确保村(社区)党组织书记挑得住、挑得稳、挑得好。一、县级统筹把总,明晰监管标线按照提级管理的理念,由县委统筹划出村(社区)“一肩挑”党组织书记监管标线。一是严格准入机制。严格落实“凡进必审”和“负面清单”要求,探索建立乡镇初审、县级联审协同审查机制,确保“一肩挑”人选层层过“筛子”。对审查合格的村(社区)党组织...

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  • XX社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报

    XX社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报VIP

    XX社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报一、基本情况X社区成立于2002年11月,地处X县城政治、经济、文化中心,东起百货街以西,南至老西街以北,西至锌品厂以东,北至华强路以南,辖区面积2.5平方公里。辖16个居民小组,2990户,7087人,社区党总支下设7个党支部,15个党小组,共有党员258名。二、特色亮点X社区以作风革命效能革命为重点,以群众满意度为标尺,结合X镇对村(社区)干部特别是“一肩挑”人员管理监督“123456”工作法,从“存戒心、立公心、守初心、常用心”四个维度,通过“四张牌”引导社区干部特别是“一肩挑”人员把作风建设融入本职、落到日常,培树锻炼了优秀社区干部队伍良性循环。(一)打好廉政教育牌,锤炼社区干部存戒心。以“抓防控、挖问题、排漏洞、学典型”的方式,依托镇党委组织开...

    2023-06-118213.06 KB45
  • 社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报VIP

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报一、基本情况X社区成立于2002年11月,地处X县城政治、经济、文化中心,东起百货街以西,南至老西街以北,西至锌品厂以东,北至华强路以南,辖区面积2.5平方公里。辖16个居民小组,2990户,7087人,社区党总支下设7个党支部,15个党小组,共有党员258名。二、特色亮点X社区以作风革命效能革命为重点,以群众满意度为标尺,结合X镇对村(社区)干部特别是“一肩挑”人员管理监督“123456”工作法,从“存戒心、立公心、守初心、常用心”四个维度,通过“四张牌”引导社区干部特别是“一肩挑”人员把作风建设融入本职、落到日常,培树锻炼了优秀社区干部队伍良性循环。(一)打好廉政教育牌,锤炼社区干部存戒心。以“抓防控、挖问题、排漏洞、学典型”的方式,依托镇党委组织开展...

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  • 社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报VIP

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作汇报一、基本情况X社区成立于2002年11月,地处X县城政治、经济、文化中心,东起百货街以西,南至老西街以北,西至锌品厂以东,北至华强路以南,辖区面积2.5平方公里。辖16个居民小组,2990户,7087人,社区党总支下设7个党支部,15个党小组,共有党员258名。二、特色亮点X社区以作风革命效能革命为重点,以群众满意度为标尺,结合X镇对村(社区)干部特别是“一肩挑”人员管理监督“123456”工作法,从“存戒心、立公心、守初心、常用心”四个维度,通过“四张牌”引导社区干部特别是“一肩挑”人员把作风建设融入本职、落到日常,培树锻炼了优秀社区干部队伍良性循环。(一)打好廉政教育牌,锤炼社区干部存戒心。以“抓防控、挖问题、排漏洞、学典型”的方式,依托镇党委组织开展...

    2023-05-1714331.39 KB28
  • 社区干部“一肩挑”特色亮点工作报告

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作报告VIP

    社区干部“一肩挑”特色亮点工作报告范文一、基本情况社区成立于2002年11月,地处县城政治、经济、文化中心,东起百货街以西,南至老西街以北,西至锌品厂以东,北至华强路以南,辖区面积2.5平方公里。辖16个居民小组,2990户,7087人,社区党总支下设7个党支部,15个党小组,共有党员258名。二、特色亮点社区以作风革命效能革命为重点,以群众满意度为标尺,结合镇对村(社区)干部特别是“一肩挑”人员管理监督“123456”工作法,从“存戒心、立公心、守初心、常用心”四个维度,通过“四张牌”引导社区干部特别是“一肩挑”人员把作风建设融入本职、落到日常,培树锻炼了优秀社区干部队伍良性循环。(一)打好廉政教育牌,锤炼社区干部存戒心。以“抓防控、挖问题、排漏洞、学典型”的方式,依托镇党委组织开展...

    2023-05-177113.1 KB42
  • 推行村主职干部“一肩挑”专题调研报告

    推行村主职干部“一肩挑”专题调研报告VIP

    推行村主职干部“一肩挑”专题调研报告推行村主职干部“一肩挑”是推进农村基层组织建设的一项制度创新。根据省委、省政府统一部署,x年村“两委”换届选举全面推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,xx区精心组织引导,全区x个村(社区)书记、主任实现“一肩挑”达x%。通过全面推行村主职干部“一肩挑”,强化了党在农村的执政地位,理顺了村“两委”关系,优化了干部结构,提高了办事效率,促进了基层和谐稳定健康持续发展。一、推行村主职干部“一肩挑”的原因与背景1、推行村主职干部“一肩挑”,是巩固基层党组织核心地位的迫切要求。随着农村经济社会发展,各类专业合作社、协会等农村新兴经济组织、中介组织、服务组织蓬勃发展,农村生产关系、群众价值取向日益多元化,群众生产生活对各类组织的依赖...

    2023-02-1322921.96 KB37
  • “一肩挑”后村级班子运行调研报告

    一肩挑”后村级班子运行调研报告VIP

    “今日公文网”着力打造文秘工作者的移动图片馆今日公文:jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇、紧跟时政。今日公文网成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群,期待加入,共推大稿、共襄大业!(扫上方二维码即可获取客服微信)“一肩挑”后村级班子运行调研报告推行村主职干部“一肩挑”是推进农村基层组织建设的一项制度创新。根据省委、省政府统一部署,x年村“两委”换届选举全面推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,xx区精心组织引导,全区x个村(社区)书记、主任实现“一肩挑”达x%。通过全面推行村主职干部“一肩挑”,强化了党在农村的执政地位,理顺了村“两委”关系,优...

    2023-02-1220019.22 KB41
  • 村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告范文

    村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告范文VIP

    村党组织书记和村委主任“一肩挑”情况调研报告范文xx市xx区先行先试,破立并举,在全面推行“一肩挑”上进行了大胆创新和大量实践,全区x个村全部高标准实现了村党组织书记和村委会主任“一肩挑”。一、全面推行“一肩挑”的主要经验启示1.全面实现书记、主任“一肩挑”,必须进一步提高政治站位。在思想摆位上,坚决看齐,坚决贯彻落实市委决策,从强化政权意识、打牢党的执政基础、提升基层党组织的组织力和领导力、加快实施乡村振兴战略四个维度去认识和把握本次换届工作,提前在区镇村三个层面做到了认识态度上统一、宣传口径上统一、行动步调上统一。在组织体系上,所有区级领导全员上手,大兵团作战、战区制负责,形成了“区委统筹、乡镇主责、换届办主牵、区领导包镇、督导组下片、部门策应”的统分结合、...

    2023-02-1227820.92 KB6
  • 村主职干部“一肩挑”后村级班子运行情况的调研报告

    村主职干部“一肩挑”后村级班子运行情况的调研报告VIP

    村主职干部“一肩挑”后村级班子运行情况的调研报告推行村主职干部“一肩挑”是推进农村基层组织建设的一项制度创新。根据省委、省政府统一部署,x年村“两委”换届选举全面推行村党组织书记、村委会主任“一肩挑”,xx区精心组织引导,全区x个村(社区)书记、主任实现“一肩挑”达x%。通过全面推行村主职干部“一肩挑”,强化了党在农村的执政地位,理顺了村“两委”关系,优化了干部结构,提高了办事效率,促进了基层和谐稳定健康持续发展。一、推行村主职干部“一肩挑”的原因与背景1、推行村主职干部“一肩挑”,是巩固基层党组织核心地位的迫切要求。随着农村经济社会发展,各类专业合作社、协会等农村新兴经济组织、中介组织、服务组织蓬勃发展,农村生产关系、群众价值取向日益多元化,群众生产生活对各类...

    2023-02-1227218.85 KB26
  • 关于“一肩挑”不胜任问题情况报告

    关于“一肩挑”不胜任问题情况报告VIP

    关于“一肩挑”不胜任问题情况报告正值“十四五”开局之年、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接期间,我乡开展了第十一届村“两委”换届工作,截止2022年1月,我乡全面完成选举工作,选举产生x位支书、主任,“一肩挑”比例达到100%,其中大专及以上学历x人,35周岁以下x人。但在新时代基层党建工作的标准下,部分支书出现不胜任的问题。一是学习力度不够。学习是提升自我能力最快的一种方式。我乡x位支书均为新任人选,但任期开展工作的情况来看,部分村支书学习党建知识意识不强,缺乏自觉性、获取更多实用资料,加微信fwjd520理解下的学习,导致工作开展滞后。比如xx村党支部书记xxx同志,自担任村支书以来,学习党建知识积极性不高,对党建知识了解甚少,安排的党建工作推动慢,没有投入足够多的时间和...

    2023-02-1112018.01 KB19
  • 基层“一肩挑”带头人队伍建设调研报告

    基层“一肩挑”带头人队伍建设调研报告VIP

    加强农村基层党组织建设,关键在于建设一支政治上靠得住、工作上有能力、群众中威信高的基层党组织带头人队伍。近期,X区通过召开座谈会、个别访谈、发放调查问卷等形式对近年来农村基层党组织带头人队伍建设进行专题调研,共召开座谈会、访谈会X场,走访干部群众X人次,发放调查问卷X余份,收取意见和建议X条。全面掌握了农村基层党组织带头人队伍建设的基本问题,深入分析了存在的问题,总结提炼了具有X特色的对策及建议。一、基本情况X区地形复杂,北部为丘陵沟壑,中部为冲积平原,南部为黄河滩地,辖X个行政村,X个村民小组。2021年换届选举后,X个村共选举产生支部委员X人,支部书记X人,其中“一肩挑”X人,占X%;X岁以下支部书记X人,占X%;X岁以上支部书记X人,占X%;大专以上文化程度支部书记X人,占X%...

    2023-02-118019 KB49
  • 基层“一肩挑”带头人队伍建设调研报告(1)

    基层“一肩挑”带头人队伍建设调研报告(1)VIP

    “今日公文网jinrigongwen.com”着力打造文秘工作者的移动图片馆今日公文:jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇、紧跟时政。今日公文网jinrigongwen.com成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群,期待加入,共推大稿、共襄大业!(扫上方二维码即可获取客服微信)加强农村基层党组织建设,关键在于建设一支政治上靠得住、工作上有能力、群众中威信高的基层党组织带头人队伍。近期,X区通过召开座谈会、个别访谈、发放调查问卷等形式对近年来农村基层党组织带头人队伍建设进行专题调研,共召开座谈会、访谈会X场,走访干部群众X人次,发放调查问卷X余份,收取意见和建议X条。全面掌握了农村...

    2023-02-1126317.88 KB0
  • 关于实施“一肩挑”后加强村“两委”建设的调研报告

    关于实施“一肩挑”后加强村“两委”建设的调研报告VIP

    关于实施“一肩挑”后加强村“两委”建设的调研报告《中国共产党农村基层组织工作条例》《中国共产党农村工作条例》规定:“村党组织书记应当通过法定程序担任村民委员会主任和村级集体经济组织、合作经济组织负责人”。我市2019年采取“五条措施”扎实推进村党组织书记、村委会主任“一肩挑”工作(以下简称“一肩挑”),至2021年村“两委”换届中进一步巩固提升。面对“一肩挑”后村“两委”班子结构重大变化,如何有针对性地加强村“两委”班子建设,强化基层基础,是需要认真研究思考的现实课题。结合实地调研和驻村实践,我对此问题作了一些思考研究。一、全市实施“一肩挑”的成效今日公文:jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇、紧跟时政。调研情况表明,实施“一肩挑...

    2023-02-1112818.64 KB7
  • xx镇村“一肩挑”调研报告

    xx镇村“一肩挑”调研报告VIP

    xx镇村“一肩挑”调研报告“一肩挑”是在化解嘎查“两委”矛盾的实践中进行的嘎查党组织选人机制再创新,它是指嘎查党组织书记和嘎查委员会主任由同一人兼任,在换届过程中,将嘎查党支部书记按照规定程序推选为嘎查委员会主任。党的十九大以来,为了坚持和加强党对农村工作的全面领导,中央作出了“村党组织书记应当通过法定程序担任村民委员会主任和村级集体经济组织、合作经济组织负责人,推行村‘两委’班子成员交叉任职”的重要决策,要求在全国农村全面推行村党组织书记“一肩挑”政策。嘎查村党组织书记“一肩挑”既是提高嘎查村干部工作效率、增强村组织凝聚力等方面的经验总结,也是新时代加强党对农村工作全面领导的必然要求,对嘎查村党组织书记和乡村治理体系建设提出了更高要求。目的是更好地发挥党...

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