领导的哪个错误决定，影响你很多年？在职场，领导指方向、带队伍，虽不能直接决定我们人生，但却能影响我们的航向。特别是，当领导作出错误决定时，轻则影响一个人的仕途，重则会影响整个人生。比如下面这些，领导做的错误决定，常会影响一个人很久很久。1.不调研不询问，把你丢到“重要岗位”错误决定：很多领导丝毫不尊重下属意见，觉得自己大权在握，完全可以任意决定下属的去留。可当有重要岗位空缺、需要人跳出来挑大梁时，单位人个个避之唯恐不及。这时候，领导开始“柿子专挑软的捏”，安排工作经验匮乏、还没学会走路、但责任心强的人去补空位，去补那个被其他人挑剩下的位置。站领导角度，这个无可厚非，并且领导还可以对外说是“培养人”“锻炼人”。可站当事人角度看，这无异于捧杀、折磨、压榨。新环...
领导的哪个错误决定，影响你很多年？在职场，领导指方向、带队伍，虽不能直接决定我们人生，但却能影响我们的航向。特别是，当领导作出错误决定时，轻则影响一个人的仕途，重则会影响整个人生。比如下面这些，领导做的错误决定，常会影响一个人很久很久。1.不调研不询问，把你丢到“重要岗位”错误决定：很多领导丝毫不尊重下属意见，觉得自己大权在握，完全可以任意决定下属的去留。可当有重要岗位空缺、需要人跳出来挑大梁时，单位人个个避之唯恐不及。这时候，领导开始“柿子专挑软的捏”，安排工作经验匮乏、还没学会走路、但责任心强的人去补空位，去补那个被其他人挑剩下的位置。站领导角度，这个无可厚非，并且领导还可以对外说是“培养人”“锻炼人”。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公...
