领导干部民主生活会互提批评意见建议87条1.有的同志深入基层、深入群众听取意见不够，导致一些决策与实际不符2.政绩观出现偏差，有过于追求GDP、追求排名的倾向，统计数据中搞重复计算甚至掺水分。3.推进发展的部署多、方案多、活动多，抓落实不到位、效果不理想。4.存在”官本位”思想，习惯于坐机关听汇报、打电话下指示，与群众的距离拉远了。5.抓工作不具体不扎实，有的久拖不决、推进不力。6.对基层和干部职工关心不够，交任务、压担子多，对承受能力、实际问题关心少。7.坚持原则不够，纪律执行不严，有的不自觉遵守”三重一大”集体决策制度，存在个人拍板的情况，重大事项报告制度执行不到位。8.责任感不强，缺乏担当，导致一些工作落实不了，一些问题解决不力。9.关系群众切身利益的问题，主要是”三农”...
2022年民主生活会相互批评意见实例集锦（70例）1.同志对保持经济发展、维护社会稳定等重点工作，研究部署的多，深入基层跟踪问效指导的少，部分职能部门存在“中梗阻”现象，一些部门干部抓落实、抓攻坚本领不强。2.同志作为政府“一把手”，对政府部门落实从严治党“一岗双责”方面安排部署的少，有的政府工作部门还存在党建业务“两张皮”的现象，在推动党建与业务融合发展上成效不高。3.同志在理论学习方面，对一些新观点、新理论理解还不够深透、把握还不够精准，学用结合做得还不够。对于《中国共产党章程（修正案）》、以及党的二十大报告中的一些新名词，新提法的理解还不够透彻。4.同志学用结合不够紧密，在学习党的二十大精神时往往满足于学过了、看过了，在进村入户宣讲中未把镇十年来发展变革情况，同...
民主生活会领导班子成员20条互相批评意见1、工作决断力不够。你在很多事上，前期调研不充分，作决策的时候患得患失、瞻前顾后，存在“多干多错，少干少错，不干没错”的思想。很多次会上和会下给你提的一些工作议题，事前调研不充分，会上反复定不下来。2、公车管理不严，有公车私用现象。XX虽然制定了公车管理制度，但并没有严格执行，也没有人员监督，以前你叫办公室管理，一开始还可以，但后来就发现你又借工作之名带头公车私用，经常让司机开车送你回家或者顺路办私事。3、缺乏学习，学用脱节。我认为你平时学习不够，除参加集体学习外，你都借口工作忙，很少看到自学的情况，你开会讲话、上面领导来指导调研工作时，你就多次讲了外行话，有的甚至不符合当前的政策。4、执行工作不到位。我认为你对上级的工作...
“今日公文网”微信公众号着力打造笔杆子的材料秘书今日公文网成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群，期待加入，共推大稿、共襄大业！（扫上方二维码即可获取客服微信）民主生活会批评意见300例一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面1．学习自觉性有待加强。党委中心组集中学习次数虽然多，但是安排的学习时间短，形式单一。大多是根据上级要求进行，方法比较单调，往往都是今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com传达文件、听取报告，学习有时“照本宣科”，对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”“泛泛而学”，浅尝辄止...
民主生活会对其他常委的批评意见（90条）一、对县委书记的批评意见1.改革创新意识需要进一步增强。xx同志面对当前xx经济社会发展的问题和困境，思想还不够解放，改革创新意识还需加强，特别是当前全县处在经济发展转型期，xx同志面对新形势新任务，今后需要进一步采取切实可行的措施，努力破解当前阻碍发展的各种问题。2.项目推进力度还需加大。我县的项目建设工作与市委市政府要求和我县发展需要相比，还存在一定差距。目前引进的大项目好项目较少，拉动经济实现企稳回升力还不足。xx同志在以后的工作中要狠抓项目建设，加强决策和落实力度，确保在项目建设上取得新突破。3.对园景区的调研指导工作不多。一直以来，xx同志对各园景区的工作都很关心、很重视，但是比较注重重点工作，对一般性工作听汇报多、深入实...
“今日公文网”微信公众号着力打造笔杆子的材料秘书今日公文网成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群，期待加入，共推大稿、共襄大业！（扫上方二维码即可获取客服微信）1.XX同志学习的自觉性有待加强。能按照参加党委中心组集中学习，个人自觉明显不足，缺乏深层次互动和思想交流，理论联系实际不深、不透。2.XX同志平时忙于繁杂事务，对理论学习不重视，忽视了理论学习，导致指导开展工作“底子”不厚、本领不够、基础不牢。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com3.XX同志学习紧迫感和危机感不强，有工作办事凭经验的懒惰心理。4.XX同志...
民主生活会上XXX同志对其他班子成员的批评意见一、对县委书记XXX同志提出的批评意见1、作为县委一把手，在落实“一岗双责”方面还有不足，建议对全县党风廉政建设还要进一步加大力度，投入更多的精力。比如：在对班子成员管理及其分管领域的“一岗双责”落实情况了解不足，关注不多，致使部分党委（党组）负责人在落实党风廉政建设责任上有差距。2、建议在管党治全面从严治党方面力度还需进一步加强。比如：粮食购销领域、生态环境保护等方面，腐败滋生的问题仍有发生。做为第一责任人，这是需要加强和改进的地方。二、对县委副书记、政府县长XXX同志提出的批评意见1、缺乏对做强优势产业的深度思考，对推进深化改革、激发内生动力等方面理解不足、推动不够。建议进一步加大特色优势产业发展，结合XXX特色特点，凸...
“今日公文网”微信公众号着力打造笔杆子的材料秘书今日公文网成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群，期待加入，共推大稿、共襄大业！（扫上方二维码即可获取客服微信）民主生活会、组织生活会相互批评意见340例第一部分（140条）今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongwen.com1、深入实际不够。对地区发展的现状和趋势认识和了解不全面，对分管工作的指导力度不够。在探索特点规律、总结经验做法、搞好服务指导等方面做得还不够好。比如在思想上不重视统计工作，认为其人事、业务均在区统计局管理，没有进行业务钻研，未能与街道整体工作进行融...
民主生活会20条参考批评意见1、进取精神不足。工作主动性、积极性不强，工作热情和工作劲头有些消减。满足于完成任务，工作中有畏难情绪，如对经济工作，虽然指标任务重，但是从一开始就缺乏完成任务指标的信心，在落实过程中计划性不强，造成一段时间内有工作忙乱的现象。2、工作不深入。作为主管XX工作的主任，对XX了解不全面，深入XX不够，专题研究不够。缺乏对XX的统筹管理，缺乏盯着问题抓落实的力度，缺乏对XX特色品牌的打造，XX建设整体水平提升不明显。3、工作中有急躁情绪。与分管部门沟通不及时，不注重与一线工作人员的沟通交流，比如你主管科室的XX家里XX患病，造成生活困难，就没能及时掌握情况，安排救济，造成工作被动。4、带队伍意识弱。作为窗口部门的主管领导，主要抓业务工作，不注重了解分管...
某县XX年末专题民主生活会批评意见参考现将xxxx县XX专题民主生活会对支部班子、支部成员之间批评和相互批评的意见进行整理，共有43条。一、对班子批评意见共10条：1.办支部班子要进一步戒除形式主义、官僚主义思想，敢作为，善作为，会作为，能作为，切实准确把握新发展理念，加快推进企业转型升级，加大集团化建设力度。2.深入企业，深入基层调查研究、深入分析较少，办支部能多关注困难企业，了解企业实际问题，了解群众所思所想，掌握第一手资料和信息，为正确决策提供可靠依据，为企业在转型升级中起到更好的支持帮扶作用。3.加强对支部党建工作的检查、指导，督促各支部积极开展党员教育，指导下属企业将党建工作与生产经营结合起来，形成有效的运行机制，突出党建工作在生产经营过程的重要性，切实将党建工...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com在2022年度民主生活会上的批评意见结合日常工作实际，严格对照本次民主生活会的主题、党章和党内重要法规、对照检视要求等内容，坚持把思想摆进去、把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真查摆，找准问题，深入剖析，按照“批评—团结—批评”的方针，对各位同志的对照检查情况提出如下批评意见。一、对XXX同志的意见建议：1、抓基层党建工作“第一责任人”责任落实有差距。作为XX委党建工作领导小组组长，在统筹协调副组长、成员单位的谋划不足，没有形成协调配合、齐抓共管的基层党建工作格局，个别部门还存在单兵作战的现象；2、理论学习有差距。抓理论学习方面，组织集中学习多，同班子同志深入开展研讨的少，创新学习方式不多，成效较为单一。...
当领导批评你时，该如何正确对待？在领导身边工作，任务重，要求高，工作不好会挨批评。一位老秘书曾经调侃道：“我们在工作中经常受到批评，如果一段时间没有受到批评，那就是事实上的赞扬。”被批评虽然会让人难过，但被批评的压力也是我们前进的动力。关键在于我们对批评的态度是否正确，是否从中吸取了教训。一、理解领导者的“含蓄”批评正确对待批评的第一步，是听懂批评。当今社会，文明程度日益加深，领导者的管理模式往往逐渐从“硬管理”转向“软管理”。因此，许多领导在批评下属时，往往避免严厉的斥责和无情的指责，而是使用更为温和的方式，即经常巧妙地用暗示取代直言不讳的话语。今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇。速公文：sugongwen.com今日公文：jinrigongw...
今日公文网——海量公文资料，官网www.jinrigongwen.com党工委2022年度民主生活会相互批评意见对XX同志的批评意见工作作风不够务实，在抓工作实效、下功夫解决存在的问题和矛盾上做得不够。对照党章要求，自我要求还不够严格，标准不够高。对XX同志的批评意见对干部职工的关心还不够到位，主动关心了解干部职工思想动态少，开展谈心活动少，未能深入了解干部职工遇到的工作、生活困难和思想问题，调动干部职工积极性不够。执行中央八项规定及实施细则精神不够严格，在精简会议层面做得不好，召开专题会、协调会较为频繁、次数较多。对XX同志的批评意见能带头执行中央“八项规定”，但在落细落小上还存在不足之处，比如，有时下乡调研陪同人员会出现偏多问题，有时在接待重要客商时，为了显示热情好客，顺利促进招...
在党委（党组）民主生活会上对个人的批评参考意见各位同志：紧密结合个人思想、工作、生活实际，紧扣此次民主生活会的主题，按照会议的要求，对相关同志提出如下批评意见建议。一是对XXX同志的批评意见1.建议要加强统筹调度。XX部门职能职责涵盖领域广，必须运用系统思维，统筹谋划部署工作。2.建议要更加紧密联系群众。面对群众呼吁和群众争议问题，必须自己亲自研究部署、督导问效，不能交办了事。二是对XXX同志的批评意见1.建议要主动强化攻坚精神。分管部门同“四化”建设密切相关，压力大、任务重，导致部分工作推进缓慢，完成质量不高。要发扬“钉钉子”精神，对重点难点工作，盯住不放、一抓到底。2.建议要强化服务意识。在处理“管理”和“服务”的关系时没有摆正自己的位置，考虑的更多的是完成上级交办...
今日公文网——海量公文资料，官网jinrigongwen.com党员民主生活会、组织生活会相互批评意见集锦（152条）1.同志在理论学习方面，对一些新观点、新理论理解还不够深透、把握还不够精准，学用结合做得还不够。对于《中国共产党章程（修正案）》、以及党的二十大报告中的一些新名词，新提法的理解还不够透彻。2.同志学用结合不够紧密，在学习党的二十大精神时往往满足于学过了、看过了，在进村入户宣讲中未把镇十年来发展变革情况，同党的二十大报告中过去五年以及新时代十年的伟大变革的相结合。建议进一步深学彻悟习近平新时代中国特色社会主义思想的政治意义、历史意义和现实意义，不断提升理论素养，推动工作落实，做到学用结合、知行合一。3.同志抓发展的思路相对单一，前阶段，县委全面从严治党指出，我镇工业...
今日公文网——海量公文资料，官网jinrigongwen.com党员民主生活会、组织生活会相互批评意见集锦（150条）同志在理论学习方面，对一些新观点、新理论理解还不够深透、把握还不够精准，学用结合做得还不够。对于《中国共产党章程（修正案）》、以及党的二十大报告中的一些新名词，新提法的理解还不够透彻。同志学用结合不够紧密，在学习党的二十大精神时往往满足于学过了、看过了，在进村入户宣讲中未把镇十年来发展变革情况，同党的二十大报告中过去五年以及新时代十年的伟大变革的相结合。建议进一步深学彻悟习近平新时代中国特色社会主义思想的政治意义、历史意义和现实意义，不断提升理论素养，推动工作落实，做到学用结合、知行合一。同志抓发展的思路相对单一，前阶段，县委全面从严治党指出，我镇工业增长乏...
国资办专题民主生活会批评意见清单现将xxxx县国资办专题民主生活会对支部班子、支部成员之间批评和相互批评的意见进行整理，共有43条，供学习借鉴参考。对班子批评意见共10条：1.办支部班子要进一步戒除形式主义、官僚主义思想，敢作为，善作为，会作为，能作为，切实准确把握新发展理念，加快推进企业转型升级，加大集团化建设力度。2.深入企业，深入基层调查研究、深入分析较少，办支部能多关注困难企业，了解企业实际问题，了解群众所思所想，掌握第一手资料和信息，为正确决策提供可靠依据为企业在转型升级中起到更好的支持帮扶作用。3.加强对支部党建工作的检查、指导，督促各支部积极开展党员教育，指导下属企业将党建工作与生产经营结合起来，形成有效的运行机制，突出党建工作在生产经营过程的重要性，切...
在2022年度民主生活会上的批评意见结合日常工作实际，严格对照本次民主生活会的主题、D章和党内重要法规、对照检视要求等内容，坚持把思想摆进去、把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，认真查摆，找准问题，深入剖析，按照“批评—团结—批评”的方针，对各位同志的对照检查情况提出如下批评意见。一、对XXX同志的意见建议：1、抓基层党建工作“第一责任人”责任落实有差距。作为XX委党建工作领导小组组长，在统筹协调副组长、成员单位的谋划不足，没有形成协调配合、齐抓共管的基层党建工作格局，个别部门还存在单兵作战的现象；2、理论学习有差距。抓理论学习方面，组织集中学习多，同班子同志深入开展研讨的少，创新学习方式不多，成效较为单一。二、对XXX同志的意见建议：1、在围绕“四新”主攻“四化...
党委成员民主生活会相互批评意见清单1、理论联系实际还不够紧密。学习上“挤”和“钻”的精神有所放松，工作上有时依旧是凭经验处理问题，没有充分运用新理论新思想新理念，学用结合的效果不是很明显。比如，对十九届x中全会公报等往往是简单了解、缺乏深入研究，对“两个确立”的深刻内涵理解得不深不透。2、工作上有懈怠情绪，进取心不强。干领导时间长了，可能想着自己有一定资历了，干这行也这么多年了，年龄也不小了，精气神不足，与事无争，四平八稳，工作要求不严，创新不够，没有亮点。比如你分管的工作，动真格、出实招不够。考虑方方面面利益关系较多，怕遇到阻力，带来麻烦。3、工作不扎实，经验主义重。自认为工作经验丰富，习惯延续过去的工作方法，缺少对具体问题的具体分析，有时存在应付的现象，...
今日公文网——海量公文资料，官网jinrigongwen.com2023年民主生活会、组织生活会相互批评意见集锦（500条）1、工作不深入。作为主管社区工作的主任，对社区了解不全面，深入社区不够，专题研究不够，缺乏对社区的统筹管理，缺乏盯着问题抓落实的力度。缺乏对社区特色品牌的打造，社区建设整体水平提升不明显。2、履行“一岗双责”意识不到位。在党风廉政建设工作中只注重抓行政工作，没有把党风廉政建设工作放到与行政工作同等重要位置，同步进行研究。在抓党风廉政建设上制度不健全，规范性建设意识不强，工作制度建设不健全，导致纪检工作起不到应有的监督作用。3、职责感不强，缺乏担当，导致一些工作落实不了，一些问题解决不力。理论学习前瞻性不强，针对性实效性不足，学习成果履行职责结合不够。4、在推进...
