关于枫桥经验推进城市管理治理现代化调研报告XX市XXX“镇在社会主义教育运动中创造发动和依靠群众，”“坚持矛盾不上交，就地解决，实现捕人少，治安好的枫桥经”“”验。几十年以来，枫桥经验已走出XXX、跨出XX、迈向全国，为各地各部门开展群众工作提供了宝贵的借鉴价值。结合党“”的二十大报告中相关内容，我局坚持和发展枫桥经验，就如何深入推进进行了思考。一、基本情况“党的二十大报告中指出要完善社会治理体系，健全共建共治”共享的社会治理制度，提升社会治理效能。，在社会基层坚持和“”发展新时代枫桥经验，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制，加强和改进人民信访工作，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡社区...
以弘扬新时代＂枫桥经验＂为旗帜不断推动创新矛盾纠纷多元化解新时代“枫桥经验”是践行党的群众路线的具体体现和实现形式，党的群众路线是我党在长期斗争中形成的，其内容为一切为了群众，一切依靠群众和从群众中来，到群众中去。完整意义上的群众路线是“为了群众”和“依靠群众”二者相结合，“一切为了群众”是根本出发点，“一切依靠群众”是基本方法，只强调“为了群众”，而不“依靠群众”，是不完整的、不全面的群众路线，容易出现“政府干着、群众看着，政府很努力、群众不买账”的问题。“枫桥经验”来源于人民，服务于人民，“发动和依靠群众”是“枫桥经验”的核心要义。随着新时代“枫桥经验”的变化而不断发展，从社会主义建设时期的社会治安延伸至社会治理，逐渐创新发展为基层社会治理的新时代“...
深入践行枫桥经验深化矛盾纠纷化解今年以来，XX市派出所以开展主题教育为契机，坚持把创建人民满意的派出所作为奋斗目标，牢固树立“人民公安为人民”的工作理念，自觉践行“依靠和发动群众，坚持矛盾不上交”的“枫桥经验”，将“枫桥经验”因地制宜嫁接到辖区，紧紧围绕“多元化化解矛盾、全时空守护平安、零距离服务群众”，立足工作实际、多措并举开展矛盾纠纷排查化解工作，努力从源头上预防和化解矛盾纠纷，切实维护辖区社会治安和谐稳定，努力做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，有效避免因矛盾纠纷引发的刑事案件发生。一是强化底线思维，做实基础工作。XX市派出所立足辖区实际，组织民警广泛开展矛盾纠纷摸排工作，积极做好情报信息搜集，及时获取引发矛盾纠纷的苗头性、倾向性、预警性信息线...
以“四联四零”助推XX战略后花园快速发展——XX县公安局XX派出所创建“枫桥式公安派出所”事迹材料XX镇地处XX县北部，历史悠久，文化底蕴深厚，自古名人荟萃，商贾云集，素有XX战略后花园、XX副中心、北大门之称，辖区幅员面积94.85平方公里，辖12个行政村、3个社区，总人口9万余人，常住人口5.7万人。XX县公安局XX派出所始建于1952年，现有民警15人、辅警24人，按两队一室勤务模式运行，2012年被XX省公安厅授予二级公安派出所，荣立集体三等功，近年来多次受到市、县表彰。XX镇企事业多，经济发展快，在产业转型升级过程中，各类利益群体矛盾纠纷较为突出，流动人口的增加导致社会治安风险隐患剧增。面对经济大发展、环境大变革、社会大跨越，XX派出所深刻领会“枫桥经验”的精髓和要义,创新“四联”工作法，逐步...
关于枫桥经验推进城市管理治理现代化调研报告XX市枫桥镇在社会主义教育运动中创造“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决，实现捕人少，治安好”的“枫桥经验”。几十年以来，“枫桥经验”已走出枫桥、跨出浙江、迈向全国，为各地各部门开展群众工作提供了宝贵的借鉴价值。结合党的二十大报告中相关内容，我局坚持和发展“枫桥经验”，就如何深入推进进行了思考。一、基本情况党的二十大报告中指出要“完善社会治理体系，健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。”，在社会基层坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制，加强和改进人民信访工作，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡...
关于报送典型经验做法工作汇报材料XXX在践行新时代“枫桥经验”过程中，注重通过推动高效的部门间协同治理，统筹整合社会治理力量，多元高效调处社会矛盾，及时回应解决群众诉求，进一步探索总结基层信访工作机制，着力提升黄山镇信访治理现代化水平，形成了“扎口受理、三步六调”新模式。一、整合一个平台，实现扎口受理优化场地和力量资源配置，搭建“一站式”矛盾纠纷调处化解中心，实现“多中心合一，一中心多用”。中心通过诉求信息整合、部门职能融合，统一扎口受理各类诉求，实行受理、分流、协调、督办、反馈的“五统一”，形成“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”的闭环工作体系。（一）扎口受理。综合运用群众来信来访、12345热线受理、网格摸排等渠道，整合信访、综治、司法、纪委、热线办等部门...
枫桥经验具体事例5月5日，天下着雨，一个难得的可以蜷在被窝里休息的周末。68岁的退休民警杨光照刚刚去诸暨市区汇报完工作，又匆匆赶回位于枫桥派出所的“老杨调解中心”，还没来得及喝口水，办公桌上的电话铃声就响了。电话那头是一起案件的当事人咨询具体的调解时间和形式，杨光照脑子中迅速回忆了案情，扫了一眼自己的工作日程，给了对方回复。杨光照被枫桥当地人亲切地称为“老杨”，他在枫桥派出所当了20多年民警，2010年8月退休后，便牵头成立了“老杨调解中心”，专门从事各类纠纷的调解工作。近8年来，老杨调解中心共受理案件1700余起，调解成功1650余起，成功率高达98%。“有困难找老杨”，成了当地群众的一句口头禅。杨光照则十分谦虚地说，“靠我自己的力量，肯定没有这么高的调解率。归根结底还是依靠...
关于报送典型经验做法工作汇报材料XXX在践行新时代“枫桥经验”过程中，注重通过推动高效的部门间协同治理，统筹整合社会治理力量，多元高效调处社会矛盾，及时回应解决群众诉求，进一步探索总结基层信访工作机制，着力提升黄山镇信访治理现代化水平，形成了“扎口受理、三步六调”新模式。一、整合一个平台，实现扎口受理优化场地和力量资源配置，搭建“一站式”矛盾纠纷调处化解中心，实现“多中心合一，一中心多用”。中心通过诉求信息整合、部门职能融合，统一扎口受理各类诉求，实行受理、分流、协调、督办、反馈的“五统一”，形成“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”的闭环工作体系。（一）扎口受理。综合运用群众来信来访、12345热线受理、网格摸排等渠道，整合信访、综治、司法、纪委、热线办等部门...
关于枫桥经验推进城市管理治理现代化调研报告__市枫桥镇在社会主义教育运动中创造“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决，实现捕人少，治安好”的“枫桥经验”。几十年以来，“枫桥经验”已走出枫桥、跨出浙江、迈向全国，为各地各部门开展群众工作提供了宝贵的借鉴价值。结合党的二十大报告中相关内容，我局坚持和发展“枫桥经验”，就如何深入推进进行了思考。一、基本情况党的二十大报告中指出要“完善社会治理体系，健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。”，在社会基层坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制，加强和改进人民信访工作，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡...
【公安工作典型经验】打造枫桥式警务模式的基层实践与思考习近平总书记高度重视坚持和发展“枫桥经验”,作出一系列重要论述。党的二十大报告指出，要在社会基层坚持和发展新时代“枫桥经验”，完善基层治理平台，健全城乡社区治理体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。一、小矛盾关乎大和谐公安派出所作为服务人民群众、化解矛盾纠纷、预防打击犯罪、保一方平安的基层综合性单位，与人民群众距离最接近、接触最密切。认真贯彻习近平总书记关于坚持发展“枫桥经验”的指示精神，加快打造具有时代特征和地方特色的枫桥式现代警务模式，努力实现“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，公安派出所大有可为、大有作为。二、以党建引领铸警魂党是领导我们事业的核心力量，打造枫桥式警务模式必须坚持和加...
乡关于加强基层综治建设枫桥经验调研报告综治基层基础建设是维护社会稳定、促进社会和谐的基石，把基层组织做强、把基础工作做实是确保社会管理综合治理职能实现的重要保障。如何在新的形势下更好地坚持和发展“枫桥经验”，加强和创新社会管理，维护社会和谐稳定，必须着力提升做好新形势下的群众工作能力，进一步夯实社会管理综合治理基层基础建设。党的二十大报告中明确指出“健全共建共治共享的社会治理制度，提升社会治理效能。在社会基层坚持和发展新时代‘枫桥经验’，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制，加强和改进人民信访工作，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善网格化管理、精细化服务、信息化支撑的基层治理平台，健全城乡社区治理体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌...
“今日公文网V”微信公众号着力打造文秘工作者的移动图片馆今日公文：jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇、紧跟时政。今日公文网成立两办、组织、政法、纪检、群团、乡镇、人大政协、宣传统战、科教文卫、农业扶贫、经济招商、安全环保、国企等免费微信交流群，期待加入，共推大稿、共襄大业！（扫上方二维码即可获取客服微信）目录新时代“枫桥经验”的深刻意蕴浙江省委常委、政法委书记王昌荣.............................................................................................3以弘扬新时代“枫桥经验”为旗帜推动四川矛盾纠纷多元化解工作发展创新中共四川省委政法委副书记、省综治办主任杨勇...............................................................
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滨海新区公安局汉沽派出所滨海新区公安局汉沽派出所成立于1964年，现有民警47人、辅警50人，辖区面积约90平方公里，实有人口5.8万人，社区11个，各类场所900余家，长芦盐场、金百汇商厦等一批重要企业坐落界内。一是以党建引领为驱动，激发队建“新动能”。通过抓实党建铸就忠诚警魂，抓牢考核激发工作动能，探索建立个性化考核办法，通过对所内每个岗位的有效工作时间、强度、难度进行综合研判，做到私人订制，实现本所特色的全员考大排名，极大激发了民警工作的主动性。二是以贴心服务为驱动，心系警民“鱼水情”。以“大数据+铁脚板”为依托，全面推行“互联网+户政线上办理”、“身份证照片满意拍”等窗口服务与民警上门服务相结合的新模式，今年以来，预约办理业务85起，上门服务128次。以“五好党支部”创建...
枫桥式公安派出所先进集体事迹材料今年以来，XXXX县公安局XX派出所认真贯彻落实习总书记关于坚持发展新时代“枫桥经验”及重要训词精神，立足辖区实际，深入推动警务机制改革，牢固树立人民公安为人民的服务宗旨，努力实现“矛盾不上交，平安不出事，服务不缺位”的工作目标，辖区接报警、行政案件发案及刑事案件发案数逐年下降。今年1季度，全镇治安、刑事案件零发案，治安形势持续向好。加强基层党组织建设，凸显党建统领作用在片区联合党支部的领导下，大将派出所党小组充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，坚持党建促所建、所建促党建工作，让基层党组织成为凝聚群众力量的“主心骨”。一是积极开展主题教育实践活动。持续开展“公安心向党，奋进新征程”、“为群众办实事”等主题活动，严格落实“三会一课”、组...
关于坚持和发展新时代枫桥经验完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解机制的调研报告一、我市矛盾纠纷多元化解工作概况近年来，全市紧紧围绕解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题，积极探索矛盾纠纷多元化解路径，建立完善矛盾纠纷多元化解机制，多措并举，最大限度地实现矛盾纠“”“纷发现得早、控制得住、化解得了、处理得好，确保做到小”事不出村、大事不出镇、矛盾不上交，筑牢维护社会和谐稳定的坚固防线。（一）具体做法1.矛盾调解体系初见规模。市司法局牵头建立矛盾纠纷调处化解中心，已建成9个专业性行业性调解委员会，覆盖道路交通事故、医疗、消费、劳资、婚姻家庭、信访等重点领域合并进驻市矛调中心，设立无差别受理窗口，基本实现了群众信“”“”访只进一扇门、矛盾纠纷化解最多跑一地，...
新时代枫桥经验在国有企业信访工作中的运用“”枫桥经验始终代表社会治理的先进理念，是全国社会综治战线一面不倒的旗帜。国有企业在贯彻落实党的十九大和十“”“”九届历次全会精神，坚决捍卫两个确立，增强四个意识、“”“”坚定四个自信、做到两个维护，全面深化改革的新形势“”下，探讨枫桥经验的时代内涵并对其不断实践和发展，创新国有企业信访工作方法，对维护企业与社会和谐稳定，保障企业高质量发展，具有十分重要的意义。“”一、枫桥经验的时代内涵“”枫桥经验出自浙江省诸暨市枫桥镇。20世纪60年代“初，枫桥镇创造了发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解”决，实现捕人少，治安好的经验，不使用抓捕、批斗的方式，而是发动群众进行说理教育，就地解决矛盾。同年11月，毛“主席批示向全国推广...
