主题：规矩1.守规矩最重要的是信念过硬，守规矩最根本的是政治过硬，守规矩最关键的是责任过硬，守规矩最迫切的是能力过硬，守规矩最核心的是作风过硬。2.立规在前，事事有规矩；落细落小，处处见规矩；一视同仁，人人讲规矩；敬终如始，时时守规矩。3.将讲规矩转化为为民的情怀，将讲规矩转化为担当的行动，将讲规矩转化为清廉的本色，将讲规矩转化为斗争精神。4.严明规矩要有抓早抓小的决心，严明规矩要有铁面执纪的态度，严明规矩要有较真碰硬的魄力。5.守规矩就是要以自重铸品德，守规矩就是要以自省管小节，守规矩就是要以自警慎言行，守规矩就是要以自励操节守。6.坚定信念是严守规矩的基础，知行合一是严守规矩的根本要求，勇于担当是严守规矩的目的所在，制度建设是严守规矩的重要保障。7.规矩是廉洁从政...
监察审计谈话成功的方法和技巧审计谈话是审计调查人员应该具备的基本技能，是检验审计调查人员实际工作能力的重要标志之一，对于提高审计工作水平具有重要意义。审计谈话成功的方法和技巧1．重复谈话。对较复杂的重大问题进行反复地提问，让被调查人反复陈述；如果他的陈述是假的，那么总会出现前后陈述矛盾，调查人员就从矛盾中获得了其编造的假内容，以及掌握他想掩盖什么问题等信息，达到获取信息的目的。2．利用矛盾。由于被调查人在违纪违规中的角色、地位不同，面对调查的作用不同，他们互相之间会存在矛盾，其陈述也难以完全一致，我们可以利用他们之间的矛盾，使其互相推诿、指责，查清所需要澄清的问题。3．“容许”编造谎言。在某种情况下，调查人员可允许被调查人自由陈述他想说的一切和编造的谎言，并...
工作总结的写作技巧与方法6总结是一种常用的文体。总结是指对某一阶段、某项工作或某项活动的回顾、分析和评价，从中找出经验和教训，引出规律性认识，以便指导今后工作的一种事务性文书。总结又是对以往工作实践的一个总的鉴定和理论升华，广泛用于社会生活的各个领域。在实际工作中，使用这种文体的人最多。总结的对象主要是本地区、本部门、本身的实践活动。它可以在大的范围内由集体写，也可以在小的范围由个人写，但不论怎样都不能脱离总结者自身的实践活动。总结的主要观点，应从自身的实践活动中归纳出来，主要材料应从自身的实践活动中选取出来。总结来自实践活动，反过来对实践活动有着直接的指导作用。总结要根据写作的目的，着重对自身的实践活动内容加以认真地深入地研究。随着市场经济的变化，机制体...
审查调查＂谈话＂的语言技巧与方法“谈话”活动是以语言来转变被调查人的对抗态度，实现其供述违纪违法行为的目的，依靠普通的生活语言是无法完成这一艰巨的任务的。因为我们与“谈话”中所面临对象的关系是调查人员与被调查人的“你死我活”的关系，被“谈话”者的供述与交代意味着将要受到纪律和法律的制裁，因而这种抗拒心理始终贯穿在“谈话”的过程中。要改变这种态度必须要采取必要的手段和策略，通过智慧的较量，达到制伏对手的目的，这种智慧的语言表现便是“说”的技巧。一、变更方程式方程式是数学中用来进行计算的一种方法，在某方程式特别复杂的时候，为了使方程式变得简单常常采取变更方程式的方法，这是数学上的技巧，但是这种技巧用在对犯罪对象的“谈话”活动中，便能巧妙地达到“谈话”的目的。...
审查调查“谈话”的语言技巧与方法“谈话”活动是以语言来转变被调查人的对抗态度，实现其供述违纪违法行为的目的，依靠普通的生活语言是无法完成这一艰巨的任务的。因为我们与“谈话”中所面临对象的关系是调查人员与被调查人的“你死我活”的关系，被“谈话”者的供述与交代意味着将要受到纪律和法律的制裁，因而这种抗拒心理始终贯穿在“谈话”的过程中。要改变这种态度必须要采取必要的手段和策略，通过智慧的较量，达到制伏对手的目的，这种智慧的语言表现便是“说”的技巧。一、变更方程式方程式是数学中用来进行计算的一种方法，在某方程式特别复杂的时候，为了使方程式变得简单常常采取变更方程式的方法，这是数学上的技巧，但是这种技巧用在对犯罪对象的“谈话”活动中，便能巧妙地达到“谈话”的目的。...
关于采购谈判的17个技巧与14大戒律1、谈判前要有充分的准备知己知彼，百战百胜。采购人员必须了解商品的知识品类市场及价格、品类供需情况状况、本企业情况、本企业所能接受的价格底线与上限，以及其他谈判的目标，这里不赘述。但提醒大家一定要把各种条件列出优先顺序，将重点简短地写在纸上，在谈判时随时参考，提醒自己。2、只与有权决定的人谈判谈判之前，最好先了解和判断对方的权限。采购人员接触的对象可能有：业务代表、业务各级主管、经理、副总经理、总经理甚至董事长，依供应商的大小而定的。这些人的权限都不一样，采购人员应尽量避免与无权决定事务的人谈判，以免浪费自己的时间，同时也可避免事先将本企业的立场透露给对方。3、尽量在本企业办公室内谈判零售商通常明确要求采购员只能在本企业的业务...
主题：整改整治1.思想上能不能高度重视，责任上能不能落实到位，措施上是不是得力有效。2.既要有舍我其谁、独当一面的勇气，又要有当仁不让、责无旁贷的魄力。3.再学习一遍，再部署一遍，再动员一遍，再翻查一遍，再追责一遍。4.时不我待的紧迫意识，动真碰硬的担当精神，从严从实的工作要求。5.不放过任何一个漏洞，不忽略任何一个盲点，不留下任何一个隐患。6.克服“差不多”的心态，拿出“不服输”的姿态，保持“争上游”的状态。7.“防风险”是首位任务，“抓整改”是政治任务，“转作风”是重要任务。8.紧盯时间节点，加大工作力度，注重整改实效，拓展整改成果。9.不搞形式主义，不做表面文章，不搞虚假政绩，不搞形象工程。10.最坚决的态度，最有力的行动，最扎实的措施，最严格的要求。11.“踏石留印、抓...
主题：政治素质1.把准政治方向，是讲政治之要；坚定政治信念，是讲政治之魂；提升政治能力，是讲政治之本；确保政治过硬，是讲政治之基。2.着眼“政治忠诚”建好长效机制，着眼“政治定力”深化思想武装，着眼“政治能力”强化政治历练，着眼“政治担当”考准政治表现。3.不辱使命的政治担当，改革创新的政治勇气，善谋全局的政治智慧，狠抓落实的政治定力。4.唯有忠诚，才会无怨无悔地付出；唯有忠诚，才有舍我其谁的担当；唯有忠诚，才有战胜困难的力量。5.忠诚，离不开信仰的坚强支撑；忠诚，离不开美德的滋润涵养；忠诚，离不开实践的磨砺考验。6.树牢“革命理想高于天”的坚定信仰，锤炼“烈火丹心铸忠诚”的政治品格，强化“敢教日月换新天”的使命担当，涵养“一枝一叶总关情”的深厚情怀。7.把对党绝对忠...
主题：“不”字型1.敢于斗争不退缩，担当责任不推诿，善于补台不拆台，苦干实干不空谈，甘于奉献不计较。2.精神状态好不好、思想观念新不新、创新意识浓不浓、工作标杆高不高、履职能力强不强、工作作风实不实。3.不为既有经验所束缚，不为传统模式所制约，不为常规眼光所局限，不为已有成绩所陶醉。4.减的是额外负担，而不是正常工作；减的是繁文缛节，而不是铁纪军规；减的是干扰羁绊，而不是职责任务。5.该做的事，不管困难再多，殚精竭虑也要干；该负的责，不管功成在谁，抛开名利也要担；该破的障，不管风险再大，开路架桥也要上。6.突出“不敢”，保持动辄则咎的高压态势；突出“不能”，高举动真碰硬的巡视利剑；突出“不想”，筑牢拒腐防变的思想防线。7.理想信念的基石任何时候都不能动摇，政治生活的淬...
主题：调查研究1.在统筹工作进度上“算好账”，在精准发现问题上“提水平”，在坚持实事求是上“严要求”，在创新方式方法上“动脑筋”。2.既给出了“全面”的总体构想、功能定位、愿景目标，又勾勒了“落实”的主攻方向、基本路径、重点任务。3.路径选择上坚持试点、试验、示范不动摇，目标定位上立足率先、排头、先行不懈怠，工作重点上牢牢守住生态、开放、创新不放松。4.方向有对错，是颠覆性的，始终把准正确方向；方法有好坏，是修复性的，不断探索方法途径。5.以宽广的眼光看待新生事物，以宽容的态度对待新生事物，以进取的精神培育新生事物。6.下基层、走村巷、接地气，是调查研究；静下来、踱方步、冷思考，是调查研究。7.以战略思维谋全局，以辩证思维看形势，以底线思维化风险，以创新思维谋发展。8....
主题：自我革命1.每一次对“我是一名共产党员”的告白，都是唤醒党性的自我点名；每一次践行“我是一名共产党员”的承诺，都是一次砥砺党性的自我革新。2.少一些精致利己的“自我设计”和“自我包装”，多一些实干苦干的“自我磨砺”和“自我敲打”。3.勇于自我净化、自我革命，才能永葆先锋本色；始终不忘初心、牢记使命，必将挺立时代潮头。4.是凝心聚力的铸魂工程，是刮骨疗伤的自我革命，是践行宗旨的重要实践，是砥砺担当的前进动力。5.在对标立规中查摆自己，在上下互动中提升自己，在攻坚克难中磨练自己，在思考辨析中认识自己。6.抛开面子、揭短亮丑的勇气，动真碰硬、敢于交锋的精神，深挖根源、触动灵魂的态度，刀刃向内、壮士断腕的决心。7.经常用“正面镜”指引自己，时刻用“反面镜”警醒自己，自觉...
主题：基层党建1.基层“主心骨”越来越硬，基层“主导权”越抓越牢，基层“主旋律”越唱越响，基层“主阵地”越筑越实，基层“主力军”越建越强。2.扭住标准化建设这个“主抓手”，用好组织生活这个“粘合剂”，抓实支部建设这个“着力点”。3.在服务群众中树牢宗旨意识，把群众心声作为谋事之基，把群众福祉作为发展之要，把群众口碑作为评判标尺。4.组织领导要突出“重中之重”，基层基础要实现“全面过硬”，作风转变要体现“落到实处”，督导考核要强化“结果运用”。5.思想上要再重视，行动上要再加力，抓手上要再聚焦，服务上要再用劲，责任上要再压实。6.着力推进市域社会治理“一体化”，着力推进社会综合治理“多元化”，着力推进基层社会治理“网格化”。7.列出“任务书”，制定“责任单”，绘制“流程...
主题：“以”字型1.以“最全产业链条”容纳各类企业基石，以“最强产业集群”吸引多领域人才工匠，以“最优产业生态”汇聚强大产业气场。2.以健康的心态看风景，以修炼的意志用尺度，以忘我的精神入境界，以坚定的信念强本领。3.以守初心为思想源头，以担使命为神圣要务，以找差距为基本途径，以抓落实为根本追求。4.以“大数据”织密扎紧“防护网”，以“网格化”筑牢压实“安全线”，以“铁脚板”踏准补强“薄弱点”。5.以更加积极的“保”来促进“稳”，以更为坚实的“稳”来助推“进”，以更有质量的“进”来应对“变”。6.以时间节点为坐标，可以环环相扣、节节取胜，击鼓催征稳驭舟；以历史方位谋伟业，方能高屋建瓴、势如破竹，不畏浮云遮望眼。7.以积极乐观的态度对待，挫折可以成为迈向成功的垫脚石；以...
主题：大局意识1.胸怀大局，登高望远，因势而谋；把握大局，明辨方向，应势而动；服务大局，切中要害，顺势而为。2.观察分析形势要提高政治站位，筹划推动工作要落实政治要求，处理解决问题要防范政治风险。3.做围绕中心、服务大局的带头人，做推动事业、引领发展的带头人，做严于律己、宽以待人的带头人，做团结合作、无私奉献的带头人。4.能够牺牲安逸、勇于担当任事，能够牺牲官位、横身许党报国，能够牺牲生命、敢于冲锋陷阵。5.大局是思考问题的“基点”，大局是开展工作的“靶心”，大局是衡量效果的“标尺”。6.一盘大局之棋、一本干事之账、一张成事之图、一股拼搏之劲、一颗火热之心。7.“一幅图”规划，“一张网”沟联，“一平台”指挥，“一个库”保障，“一道令”决胜。8.提高站位，当好“智囊团”；...
主题：基层党建1.基层“主心骨”越来越硬，基层“主导权”越抓越牢，基层“主旋律”越唱越响，基层“主阵地”越筑越实，基层“主力军”越建越强。2.扭住标准化建设这个“主抓手”，用好组织生活这个“粘合剂”，抓实支部建设这个“着力点”。3.在服务群众中树牢宗旨意识，把群众心声作为谋事之基，把群众福祉作为发展之要，把群众口碑作为评判标尺。4.组织领导要突出“重中之重”，基层基础要实现“全面过硬”，作风转变要体现“落到实处”，督导考核要强化“结果运用”。5.思想上要再重视，行动上要再加力，抓手上要再聚焦，服务上要再用劲，责任上要再压实。6.着力推进市域社会治理“一体化”，着力推进社会综合治理“多元化”，着力推进基层社会治理“网格化”。7.列出“任务书”，制定“责任单”，绘制“流程...
主题：规矩1.守规矩最重要的是信念过硬，守规矩最根本的是政治过硬，守规矩最关键的是责任过硬，守规矩最迫切的是能力过硬，守规矩最核心的是作风过硬。2.立规在前，事事有规矩；落细落小，处处见规矩；一视同仁，人人讲规矩；敬终如始，时时守规矩。3.将讲规矩转化为为民的情怀，将讲规矩转化为担当的行动，将讲规矩转化为清廉的本色，将讲规矩转化为斗争精神。4.严明规矩要有抓早抓小的决心，严明规矩要有铁面执纪的态度，严明规矩要有较真碰硬的魄力。5.守规矩就是要以自重铸品德，守规矩就是要以自省管小节，守规矩就是要以自警慎言行，守规矩就是要以自励操节守。6.坚定信念是严守规矩的基础，知行合一是严守规矩的根本要求，勇于担当是严守规矩的目的所在，制度建设是严守规矩的重要保障。7.规矩是廉洁从政...
主题：干部队伍建设1.给想干事的人施展抱负的平台，给能干事的人允许犯错的包容，给会干事的人勇往直前的底气，给干成事的人开拓进取的动力。2.坚决整治不思进取的“庸官”，坚决整治推诿扯皮的“躲官”，坚决整治办事拖沓的“懒官”，坚决整治装聋作哑的“木官”。3.为担当者担当，敢于担当的干部才能如春草怒生；为负责者负责，敢于负责的干部才能如洪波涌起。4.筑牢意识墙、形成常态化培训机制；筑牢防护墙、优化选拔使用机制；筑牢“监督墙”，夯实监督评价机制。5.“排名法”排出实绩高低、“两头法”掌握表现优劣、“分层法”强化双向激励、“限额法”限制人情推荐、“优选法”选准年轻好苗。6.基层是年轻干部锻炼的“大熔炉”，基层是年轻干部淬炼的“试金石”，基层是年轻干部成才的“直通车”。7.对闹不...
主题：干部1.为敢于“当先锋”的干部“鼓劲”，为敢于“吃螃蟹”的干部“兜底”，为敢于“挑重担”的干部“撑腰”。2.成为提高党员干部能力的“熔炉”，成为检验领导班子政绩的“考场”，成为使用干部人才的“擂台”。3.严格政治标准，拧紧选拔任用“总开关”；突出政治忠诚，守好干部培养“生命线”；考准政治表现，画好干部德才“精准像”；压实政治规矩，拉紧干部监督“高压线”。4.打造实践“赛马场”，把敢担当、善作为的干部磨炼出来；用好考核“指挥棒”，把敢担当、善作为的干部识别出来；树起选拔“风向标”，把敢担当、善作为的干部使用起来。5.年轻干部要有不辞辛苦的担当，年轻干部要有不怕担责的担当，年轻干部要有为民服务的担当。6.鲜明导向引领，充分激发干部“内驱力”；注重依事择人，着力提升...
主题：服务1.以干部“服务指数”换取地方经济“发展指数”，以干部“服务指数”换取企业发展的“质量指数”，以干部“服务指数”换取百姓的“满意指数”。2.守本源，树牢服务思想；守本职，强化服务流程；守本分，提供精准服；守本位，提升服务标准。3.围绕大局反映情况、报送信息，围绕大局出谋划策、贡献智慧，围绕大局加强督办、促进落实，围绕大局统筹协调、搞好保障。4.在服务群众中密切联系群众，在服务企业中助推企业发展，在服务大局中确保大局稳定。5.让注重服务成为一种工作常态，让真心服务成为一种行为习惯，让优质服务成为一种价值追求。6.把优化服务的出发点体现到干事创业的具体行动上，把优化服务的切入点体现到推动工作的实际举措上，把优化服务的落脚点体现到实实在在的发展成效上。7.把服务群...
主题：发展1.为创造发展奇迹提供了“金钥匙”，为实现发展转型提供了“助推器”，为引领发展升级提供了“导航仪”。2.一切发展思路以此来谋划，一切发展布局以此来展开，一切发展举措以此来制定，一切发展成效以此来检验。3.在创新驱动发展上追求新高度，在区域协调发展上塑造新格局，在深化开放发展上拓展新空间。4.发展的方向才会更加明确，发展的路径才会更加清晰，发展的步调才会更加统一，发展的斗志才会更加昂扬。5.发展道路上要心有定力，方能行稳致远；发展道路上要怀揣毅力，方能驰而不息；发展道路上要练好脚力，方能圆梦前行。6.思想束缚是制约发展最大的束缚，思想解放是谋划发展最大的解放，思想力量是推动发展最大的力量。7.以“滚石上山、负重前行”的决心抓发展，以“时不我待、只争朝夕”的作风...
