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2025年全年党建工作计划
2025年全年党建工作计划一、引言2024年，在党中Y的坚强领导下，我单位各级党组织深入学习贯彻党的二十大精神，扎实推进党的政治建设、组织...
2024-11-204130.27 KB5页3
《盐铁论》：“盐铁会议”中的义利之争
《盐铁论》：“盐铁会议”中的义利之争汉武帝刘彻将汉代发展推向了顶峰，实现了“大一统”王朝的鼎盛局面。也正是因为汉武帝“有亡秦之失”，引发了一系列严重的政治危机。汉武帝晚年极尽奢侈，纵情享乐，造成种种社会积弊，并留给了尚且年幼的少子弗陵和霍光、桑弘羊等一众辅政大臣。霍光是霍去病同父异母的弟弟，作为深得汉武帝信任的近臣，主政内朝，他坚定拥护轮台诏令，希望转向宽缓施政，与民休息。御史大夫桑弘羊作为外...
2024-05-314133.2 KB5页3
踢毽子比赛宣传文案
踢毽子比赛宣传文案1.运动场上友谊赛跑，欢声笑语不停留。2.运动健身你我参与，和谐社会更美好。3.运动场上，你追我赶；毽子堆里，欢声雷动。4.运动健身皆大欢喜，毽子飞舞乐开怀。5.踢毽子，放飞梦想，团结一心永不变。6.毽子舞动健身姿，幸福快乐永相依。7.踢毽子，放飞梦想，快乐健康齐欢畅。8.踢毽子、拍球欢乐多又多；运动场上真热闹，健康快乐永相伴。9.毽子踢得好，幸福身体棒。健康快乐每一天。10.踢毽子，赛智慧，欢乐...
2024-05-134128.24 KB2页1
耳机广告文案
耳机广告文案1、畅听世界的声音，让世界倾听你的心声2、品质源于实力，实力缔造完美，金诺佳音传递声音传递美3、一样的音乐，不一样的享受。4、一次选择，一生爱戴。5、JBL，只一步，你就在现场。6、我们不演奏音乐，只还原声音。7、品质打响品牌，精工成就精彩。8、只想痴迷的聆听。9、总有一种声音，是让你想听清楚它的每一个能痴迷你疯狂你的细节。可是，普通的耳机不给力怎么办?别着急，魔声耳机解决你所有的烦恼。10、魔音...
2024-05-134129.65 KB3页2
党纪学习教育讲话稿：公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权
党纪学习教育讲话稿：公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权同志们：大家好！今天，我们聚焦“公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权”这一主题，深入探讨如何更好地行使权力，为人民服务，为国家尽责。下面，我将从四个方面展开详细论述。一、公正用权，确保权力运行的公平性公正用权是社会主义法治精神的重要体现，它保障了每个人在法律面前的平等权利，为社会的和谐稳定奠定了坚实基础。（一）建立公开透明的决策机制为...
2024-05-134129.29 KB4页2
2024年3月17日河南省直遴选笔试真题及解析
2024年3月17日河南省直遴选笔试真题及解析第一题：材料分析题材料1：2023年6月，河南省“行走河南读懂中国”品牌推介会在郑州召开，推出特色旅游线路。这种线路有黄河、红色路线等，对线路就简单介绍一下，然后提到可以通过线路了解仰韶文化之类的，一共推出了6个线路。材料2：河南从2023年到2024年，大力发展文旅，推出机票优惠，与其他省比如山东，互通优惠，河南省文旅局去云南交流学习借鉴经验。问题1：为河南文旅领导在昆...
2024-03-204132.56 KB6页1
策马前途须努力，莫学龙钟虚叹息
策马前途须努力，莫学龙钟虚叹息【例文】“策马前途须努力，莫学龙钟虚叹息”。接受挑战、攻坚克难，需要我们鼓足劲、用狠劲、使韧劲，决不能松劲、泄劲，更不能“没劲”。劲可鼓而不可泄，气可盛而不可衰。眼下，正是撸起袖子加油干的大好时机，我们理应抛弃一切私心杂念，校正人生航向，践行军旅志向，在不断提气鼓劲中奋发作为，为强军事业奉献自己的聪明才智和强劲力气。（解放军报《鼓劲奋楫正当时》）【典故】出自唐代李...
2024-01-194110.89 KB2页3
高效整理会议录音“三步曲”
高效整理会议录音“三步曲”会议录音整理稿是体现会议成果的主要载体，政治性、政策性、综合性强，如何高质高效做好会议录音整理工作，我们结合实践初步总结了“三步曲”。第一步：会前充分做好准备磨刀不误砍柴工，做好会议录音整理工作，必须高度重视会前的准备工作，不打无准备、无把握之仗。提前熟悉会场。熟悉包括会场环境、设施条件、座次布局等与录音相关的各方面情况。比如，该会场能不能通过有线来连接话筒与录音笔，...
2024-01-184113.58 KB5页3
华为“三零五带七抓”管理法学习心得
华为“三零五带七抓”管理法学习心得自公司推广华为“三零五带七抓”工作法以来，通过“三零”夯实管理基础，“五带”落实管理责任，“七抓”提升管理水平。我深刻感受到奋斗者文化。这与陕煤特有的“奋进者文化”体系有着异曲同工之妙。下面结合自己从事的人力资源工作，谈下我的学习心得，不妥之处，敬请批评指正。在“三零”管理法中，我们人力资源团队首先从零起点开始，全面了解公司的管理现状，发现存在的问题。在这个过...
2024-01-184112.53 KB4页1
关于开展控股不控权问题专项整治的自查报告
关于开展控股不控权问题专项整治的自查报告根据我省新一轮国企改革深化提升行动工作安排，按照集团有限公司《关于开展控股不控权问题专项整治工作的通知》（司法〔2023〕92号）文件要求，金控公司开展了专项自查，现汇报如下：一、自查范围及内容按照《通知》要求，本次自查重点为股权协议、公司章程各治理主体议事规则、财务管控制度、党建治理、经理层任职等内容，突出大股东对等治理、党建及管控主体责任缺失等问题。以《通...
2024-01-184112.22 KB5页1
深入学习贯彻中央八项规定精神学习研讨发言材料
深入学习贯彻中央八项规定精神学习研讨发言材料同志们：中央八项规定，作为新时代我们党立下的“铁规矩”，已然成为共产党人作风建设的一张...
2025-03-314032.47 KB6页6
政府办公室主任2024年个人述学述职述责述廉报告20250226
政府办公室主任2024年个人述学述职述责述廉报告2024年，在县委、县政府坚强领导下，紧紧围绕全县中心工作，砥砺作风、担当实干，夙兴夜寐、...
2025-02-264015.54 KB7页2
税务局强基工程发言稿
税务局强基工程发言稿尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：大家好！在这个充满希望和挑战的时刻，我们相聚于此，共同探讨和推进税务局的“强基...
2025-02-124027.28 KB5页12
信访局党组书记2024年个人述职述责述廉报告工作汇报总结20250122
信访局党组书记2024年个人述职述责述廉报告2024年，在市委的坚强领导下，我作为市信访局党组书记，始终坚守岗位，牢记使命，以高度的责任感...
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现金盘点的审计方法
现金盘点的审计方法现金盘点是重要审计程序之一。审计人员在现金盘点中，不能局限于现金的清点,还应以此为契机,关注与被审计单位经济业务活...
2025-01-174025.86 KB3页5
传达学习中共中央纪委办公厅关于印发《纪检监察机关电子数据取证规范（试行）的通知》
议题一传达学习中共中央纪委办公厅关于印发《纪检监察机关电子数据取证规范（试行）的通知》第一部分传达学习内容监督室领学第二部分研究贯彻落实意见电子数据作为一种独立的法定证据形式，在执纪执法实践中的作用愈加凸显。规范、科学、高效的电子数据取证工作，不仅是保证电子数据符合法定要求、具有证据效力的关键，也是实现执纪执法贯通、有效衔接司法的重要内容之一。根据文件强调内容，从以下方面做好监察案件电子数据取...
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卫生院党支部2024年第一季度意识形态领域分析研判报告工作汇报总结20240401
卫生院党支部2024年第一季度意识形态领域分析研判报告范文中共xx工作委员会：2024年第一季度我院党支部坚持以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党要求为主线，认真贯彻落实中央、省、市县关于意识形态工作的决策部署，牢牢把握正确的政治方向，聚焦重点任务目标，充分发挥思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑重要作用，以广大党员为抓手，以宣传思想工作为载体，持续加强和改进意识形态领域工作。现将第2024年第一季度...
2024-04-014013.01 KB4页3
机关事务工作“十四五”规划中期评估报告
机关事务工作“十四五”规划中期评估报告“十三五”时期，机关事务系统坚持创新发展，着力提升管理规范化、精细化、科学化水平，机关事务标准化工作取得了由局部到整体、由量变到质变的突破性进展，初步实现了科学管理有标支撑，服务保障有标可循，改革创新有标引领，重大任务有标护航。“十四五”时期是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一个五年，也是机关事务工作高质量发展的重要五年，为推动机关事务高质量发展，...
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最新述责述廉报告存在的问题
最新述责述廉报告存在的问题(5篇)最新述责述廉报告存在的问题1作为一名主抓德育的副校长，本人能牢固树立德育工作为教学服务的思想。古人云：修身、齐家、治国、平天下一个生活放纵的人是不会在事业上有收获的，所以本人一直严格要求自己，遵纪守法，以一名党员的标准，参照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》来要求自己。严格遵守社会公德、职业道德和家庭伦理道德，树立了一个中共党员干部的良好形象。在平时注重关...
2024-01-184024.16 KB18页2
职场上为什么领导总是喜欢让你干活，这其中的原因你了解吗？
职场上为什么领导总是喜欢让你干活，这其中的原因你了解吗？无论哪种职场，都有个奇怪的二八现象，工作分配不均衡，有的人忙得要死，有的人闲得要命。领导还偏偏特别喜欢支使那些忙碌的员工，不断给他们加压加码，增加他们的工作负荷。这种工作上的不公平让很多人都愤愤不平，有的人甚至背地里抱怨：整天把事情派给我，想把我给累死才甘心吗？那么是什么原因，造成了领导偏爱一少部分人，把工作重任全都压在其身上，哪怕别人在那里清闲无二事，也往往视而不见，不闻不问，不去使唤呢？一、你是职场上的软柿子，好用在职场上领导特别喜欢使用那些性格亲和，脾气温顺，听话顺从，任劳任怨的老实人。这类人在职场中，纪律性强，服从性高，对工作也不会挑三拣四，斤斤计较，更不会和领导讨价还价，提出条件。基本上安...
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