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2022年意识形态工作责任制落实责任书VIP专享

2022年意识形态工作责任制落实责任书_第1页
2022年意识形态工作责任制落实责任书_第2页
为深入贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,牢牢掌握党对意识形态工作的领导权,全面落实意识形态工作责任制,加快实现“两全一高”奋斗目标。根据中央和省市县委相关要求,签订本责任书。一、责任目标严格落实意识形态工作责任制,全面履行主要负责人第一责任、分管负责人直接责任和其他班子成员“一岗双责”,确保本单位(科室)意识形态领域安全可控、和谐稳定。二、责任要求1、切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,按照分级负责和谁主管谁负责的原则,加强本单位(科室)意识形态工作的组织领导;2、把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,广泛开展“中国梦”、“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局、社会主义核心价值观等学习教育活动,认真开展“每周一小讲”等学习活动,推动党的创新理论入脑入心;3、及时传达学习党中央和省市县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,提出贯彻落实安排,并及时跟进,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;4、单位(科室)主要负责人旗帜鲜明地站在意识形态第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,带头批评错误观点和错误倾向,带头上关于意识形态工作党课,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置;5、建立意识形态领域情况分析研判会议制度,每年专题研究不少于2次,针对重点人群、重大事件、重要动向开展专题分析,加强对倾向性苗头性问题的引导和化解,确保意识形态安全;6、认真制定本单位(科室)意识形态工作年度总体思路、工作要....

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