在全市人大青年干部座谈会上的讲话VIP专享

醴陵市市委常委、组织部部长雷江华在全市人大青年干部座谈会上的讲话习近平总书记曾经说过，青年是时代发展的晴雨表，也是引风气之先的社会力量。从社会发展来说是这样，从基层治理来讲也应该这样。醴陵是一个充满生机活力的城市，作为青年干部也应该朝气蓬勃，用激情和担当引领醴陵高质量发展。中组部徐文秀的“八缺八不缺”，指出了青年干部成长成才的核心之处。下面我也用“五个少一点，五个多一点”分享一些体会，和大家一起交流学习。一要少一点俗气多一点正气。作为组织部门，始终把政治立场坚定作为选人用人的第一标准。如何做到政治立场坚定？首先就是要品质好，品质好才能行稳致远。众所周知，做陶瓷如果材料选得不好，那么质量肯定不行。同理，对于我们青年干部来说，如果品质不好，那么不可能走稳走远。密切联系群众是我们党最大的政治优势。作为青年干部，特别是外地干部一定要入乡随俗，与群众打成一片，但又不能完全相同，也要有“鹤立鸡群”的特性，所以要“入俗不变俗，融入不坠入”。二要少一点暮气多一点朝气。青年兴则国兴，青年强则国强。青年干部是社会发展的主力军，是国家建设的中今日公文：jinrigongwen.com今日公文网每个笔杆子必备的百万篇公文材料库，日更千篇、紧跟时政。坚力量。因此，青年干部要有青年干部该有的样子，应该要充满活力，保持朝气，积极进取，开拓创新，奋发图强，面对“百年未有之大变局”，敢于做时代的弄潮儿。而不是暮气沉沉，得过且过、随波逐流，过早追求所谓的成熟老练，深陷明哲保身的庸俗哲学，见困难就躲，遇麻烦就推，热衷于做敷衍了事的“裱糊匠”。三要少一点傲气多一点...