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电力集团关于落实监督执纪“四种形态”实施办法(试行).VIP专享

电力集团关于落实监督执纪“四种形态”实施办法(试行)._第1页
电力集团关于落实监督执纪“四种形态”实施办法(试行)._第2页
电力集团关于落实监督执纪“四种形态”实施办法(试行)第一章总则第一条为落实全面从严治党要求,推进监督执纪“四种形态”具体化、规范化、常态化,根据《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》等党内法规规定,依据中共中国石油天然气集团公司党组《关于把纪律和规矩挺在前面,把握运用好监督执纪“四种形态”的意见》、大庆油田《落实监督执纪“四种形态”实施办法(试行)》及有关要求,结合实际,制定本实施办法。第二条落实“四种形态”的总体要求:坚持把纪律挺在前面,推动党内关系正常化,批评和自我批评经常开展,努力让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态;党纪轻处分和组织处理成为大多数;对严重违纪的重处分、作出重大职务调整是少数;严重违纪涉嫌违法立案审查的只是极少数,减少腐败存量,遏制腐败增量,坚决遏制腐败蔓延势头。第三条落实“四种形态”应当坚持的原则:党要管党、从严治党,党纪面前一律平等,实事求是,民主集中制,惩前毖后、治病救人。第四条各级党组织要负起落实“四种形态”的主体责任,1党委书记是落实监督执纪“四种形态”的第一责任人,要带头落实好“第一种形态”的各项工作,努力提高领导班子民主生活会质量,支持纪委履行职责,主动听取监督执纪“四种形态”推进情况汇报,分解落实“四种形态”的重点任务,督促下级组织直至基层党支部把“四种形态”,特别是把“第一种形态”抓在手里,敢于、善于运用批评和自我批评武器,相互提醒、相互监督、纠正错误。积极主动作为,切实把“四种形态”的要求落到实处。第二章适用情形和采用方式....

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