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两新组织党建工作情况汇报两新组织党建工作情况汇报今年以来,我市推进两新组织党建提质增效,始终遵循党建工作规律,坚持以人民为中心,发挥党员先锋模范作用,聚焦“关键”破解两新组织发展中的难题。一、聚焦关键人,用活人才资源起作用。我市现有新经济组织197个,新社会组织38个,成立党组织的两新组织共147个,为聚力打造有战斗力的两新党组织,从行业部门和政府机关中选派73名业务精湛的党建指导员,每月固定1天时间到两新党组织进行现场指导,推动两新组织党建工作走实走深。建立“交叉任职”制度,实现“一把手”与支部书记“一肩挑”,推动建立党组织参与决策与把关制度,在企业决策重要事项上事先征求党组织意见。注重党建力量培养,通过重点培育、党员帮带、实践锻炼等方式,推动两新企业开展“双优工程”将党员培训成业务骨干,把业务骨干发展成党员,在学习、工作中注重发挥他们的示范带头作用。二、聚焦关键点,创新活动内容有亮点。结合行业特点,创新党员学习方式,依托微信、学习强国APP、微等移动网络新媒体,速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。设计一批微党课、微视频等学习内容,将党员学习教育融入日常生活之中。推动打造专门的党员活动室,为党组织召开会议、集中学习、开展活动提供必要的阵地。强化红色示范,打造先锋岗位,推动开展“党员先锋岗”“党员示范岗”活动,组织党员亮身份、明承诺、树形象。依托企业党组织,丰富党组织活动载体,如兴城建设工程公司党支部组织“功成不必在我、建功必须有我”主题系列活....

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