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XX县村干部教育管理监督的实践与思考VIP专享

XX县村干部教育管理监督的实践与思考_第1页
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XX县村干部教育管理监督的实践与思考去年以来,XX县纪委把村干部“述职述廉、民主评议”活动作为新形势下加强农村基层民主政治建设、强化群众民主监督、增强村干部勤政廉政意识、维护农村社会和谐稳定、促进农村基层党风廉政建设的一项重要措施来抓,并在全市率先开展了该项活动,其中在XX镇XX村还召开了全市农村基层干部“述职述廉、民主评议”现场观摩大会,得到了上级纪委的充分肯定。一、主要做法1、做好“三项准备”,完善述评机制。一是制定实施方案。县纪委制定下发了《村干部“述职述廉、民主评议”活动实施方案》,各乡镇、村均结合本地实际相应地制定了活动方案,确保活动有计划、有布置、有落实。二是成立领导机构。县纪委成立了纪委书记任组长、纪委副书记任副组长的领导小组,办公室设在廉政室,负责活动的组织、协调、督促等工作;各乡镇成立了由乡镇党委书记任组长、乡镇纪委书记任副组长的领导小组,其中乡镇纪委负责活动的策划、实施、协调和督查等工作。三是开展宣传动员。充分利用黑板报、广播、明白纸及编印《XX县村干部“述职述廉、民主评议”工作手册》等形式,大力宣传活动的目的、意义,使之家喻户晓、人人皆知。2、严把“三道关卡”,明确述评要求。一是严把参会代表人数关。人口在1000人以下的村参评人数不少于40人,人口在1000人~2000人的村参评人数不少于60人,人口在2000人以上的村参评人数不少于80人。其中,群众代表不能少于参评总人数的20%。二是严把群众代表资格审核关。参会代表由本村各村民小组组长和本村乡镇以上人大代表、党员代表、群众代表等组成。对群众代表的产生,采取村小组推荐和群...

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