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2024年度组织生活会个人剖析材料(四个带头)VIP专享

2024年度组织生活会个人剖析材料(四个带头)_第1页
2024年度组织生活会个人剖析材料(四个带头)_第2页
2024年度组织生活会个人剖析材料根据《关于召开2024年度民主生活会的通知》要求,我对照组织生活会主题,坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真对照检查,深入检视剖析,广泛听取意见,现作剖析如下:一、查摆问题情况(一)在带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。政治理论学习深度不够。日常学习过程中,碎片化学习较多,通读多,精读少,对新思想的科学体系、核心要义、实践要求等内涵把握不到位,对党的二十届三中全会精神学习系统性不强,对中央最新的要求和规定中关键点、重点和新的提法、新的论述理解还不够深刻,融会贯通不够。特别是作为机关党务干部,有时把学习和体悟的重点聚焦在文字和思想认识层面上,对于“两个确立”蕴含的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑理解和把握得不够充分、全面和深刻,在学习成效和实践效果上,与“真学、真懂、真用”的目标还有较大差距。党内政治生活不够严肃。虽然能够按照规定召开民主生活会和组织生活会,但在开展批评与自我批评时,存在“辣味”不足的问题,批评别人时往往避重就轻,讲成绩多、提问题少,自我批评时也存在敷衍了事的情况,未能真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。在2024年度民主生活会上,班子成员之间的批评意见大多是一些不痛不痒的建议,个别党员领导干部以工作忙为由缺席会议,未能认真履行党员义务。(二)在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。自我要求偶有松懈,认为能够时刻保持对党的政治纪律、组织纪律的敬畏,不越红线、底线就是一个合格的共产党员了,缺乏对各项纪律规章、禁令铁规的深入学习,没有时刻用党章来检视思想、...

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