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县直单位机关干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)VIP专享

县直单位机关干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)_第1页
县直单位机关干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)_第2页
县直单位机关干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)按照支部关于开好2024年度组织生活会的要求,紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题,我对照党章党规和纪律要求,联系个人思想、工作、生活实际,认真查摆问题,深入进行党性分析。现将个人对照检查情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面一是政治理论学习不够深入。虽然能够参加支部组织的集中学习,但学习态度不够端正,存在应付差事的情况。在支部集中学习时,经常玩手机、做与学习无关的事情,影响学习效果。个人自学缺乏系统性和计划性,往往是工作一忙就放下了。特别是在学习党的创新理论时,不能很好地联系实际谈认识。比如在学习关于乡村振兴战略的重要论述时,理解不够深入,在基层工作中存在与理论脱节的问题。学习笔记潦草,心得体会质量不高。在支部组织的学习讨论时,发言深度不够,多是泛泛而谈。二是参加组织生活不够自觉。因工作任务繁重,不能按时参加支部组织的活动。有时来不及参加组织生活,也不向支部请假说明情况。对支部的主题党日活动重视不够,参与度不高。比如支部组织的志愿服务活动,经常因工作繁忙推脱。在参加组织生活时,不能摆正位置,有时以业务工作为重,不能专心参与组织活动。特别是在党小组活动中,参与的积极性不高,有时出工不出力。对支部工作建议不多,参与度不够。在基层调研时,不能很好地发挥共产党员先锋模范作用。三是政治敏锐性不够...

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