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市直单位领导班子2024年民主生活会对照检查材料(四个带头)VIP专享

市直单位领导班子2024年民主生活会对照检查材料(四个带头)_第1页
市直单位领导班子2024年民主生活会对照检查材料(四个带头)_第2页
市直单位领导班子2024年民主生活会对照检查材料(四个带头)根据市委《关于召开2024年度民主生活会的通知》有关要求,局党组领导班子紧扣本次专题民主生活会主题,聚焦“四个带头”总体要求,坚持问题导向,认真学习研讨,开展谈心谈话,深入查摆和梳理班子自身存在的问题,深刻剖析原因,并提出整改方案,落实整改措施。现对照检查如下:一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。一是理论学习的深度与持续性不足。班子成员虽然积极参与各类政治理论学习活动,但学习深度和持续性仍有欠缺。部分成员学习时浅尝辄止,对党的创新理论,如在学习党的二十大精神时,仅停留在通读文件,对其中关于高质量发展、共同富裕等重要论述,未能深入钻研其与实际工作的紧密联系,致使理论无法有效指导实践。同时,学习计划执行不严格,常因工作冲突中断学习,难以形成系统知识体系。二是政治敏锐性和鉴别力有待提升。面对复杂多变的舆论环境,班子成员的政治敏锐性和鉴别力不足。对网络上一些潜在的错误思潮和有害言论,不能及时察觉并抵制。在某些涉及意识形态领域的热点事件中,未能迅速从政治高度分析问题,导致单位在舆论引导上反应迟缓,错过最佳引导时机,对单位形象造成一定负面影响。三是大局意识有待进一步增强。部分班子成员在面对复杂问题时,从全局高度思考和解决问题的自觉性和主动性不足,在推动政协工作高质量发展方面还有提升空间,政治纪律执行不够严格,有时因时间紧、任务重等原因简化程序、降低标准,未始终如一地严格要求自己。(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性锻...

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