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市发改委领导班子2024年民主生活会对照检查材料存在问题汇总(90条13739字)VIP专享

市发改委领导班子2024年民主生活会对照检查材料存在问题汇总(90条13739字)_第1页
市发改委领导班子2024年民主生活会对照检查材料存在问题汇总(90条13739字)_第2页
市发改委领导班子2024年民主生活会对照检查材料问题汇总(90条13739字)一、带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面(27条)1.政治理论精读欠缺火候。班子成员在研读习近平新时代中国特色社会主义思想时,多满足于集中学习时的篇章诵读,自主精读深思不足。以“推动长江经济带发展”重要论述学习为例,未深入剖析xx作为汉江流域核心城市在生态保护与经济发展协同中的独特切入点,仅简单参照一般性政策指引推进工作,致使近一年汉江xx段沿岸产业绿色升级项目落地率较同类沿江城市低15%,未能充分挖掘理论对本地实践的精准指导价值。2.学用转化衔接迟滞不畅。学习新发展格局构建相关理论后,在谋划xx产业外向型发展路径时,未能迅速将理论要点转化为实操策略。如在拓展跨境电商业务方面,虽知晓贸易数字化转型大势,但因未吃透理论内涵,制定的扶持政策针对性不强,本土跨境电商企业数量增长缓慢,年增速仅8%,远低于全国平均15%的增速,滞后于城市发展需求。3.学习长效机制落实乏力。拟定的以学促干常态化学习计划执行打折扣,季度学习考核多流于形式。原本规划每月一次深度研讨交流,实际因工作冲突等因素,每季度仅开展1-2次,且半数研讨质量不高,多为泛泛而谈,导致干部职工对政策理解碎片化,影响工作连贯性,近半年有3项涉及多部门协同的经济发展任务因理解偏差出现执行延误。4.党内政治生活锤炼不深。民主生活会开展批评环节,班子成员间批评意见多浮于表面,辣味不足。去年民主生活会,针对工作协调配合问题,批评意见仅提及沟通频率低,未深挖责任意识、大局观念欠缺根源,整改措施宽泛,后续类似协调不畅...

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