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党务干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)VIP专享

党务干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)_第1页
党务干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)_第2页
党务干部2024年度组织生活会对照检查材料(四个带头)按照党委关于开好2024年度组织生活会的要求,紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固深化党纪学习教育成果,综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用,为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题,我对照党章党规和纪律要求,结合党务工作岗位职责,认真查摆问题,深入进行党性分析。通过认真学习和对照检查,深感作为一名从事党务工作的党员干部,在做好政治理论武装、严守政治纪律规矩、履行岗位职责等方面还存在诸多不足。现将个人对照检查情况汇报如下:一、存在的主要问题(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面一是理论学习不够深入系统。作为党务干部,在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上还存在差距。参加理论中心组学习时,存在应付了事的现象。在协助党组织开展理论学习工作中,创新不够,方式方法比较单一。对党的创新理论特别是党的建设理论研究不够深入,指导工作的能力不足。在筹备理论学习和研讨时,准备不够充分,质量不够高。对新时代党的建设总要求把握不够准确,理论联系实际不够紧密。二是党内政治生活组织不够规范。在落实“三会一课”、组织生活会等制度时,存在重程序轻质量的问题。组织党员集中学习研讨时,统筹协调不够,效果不够理想。在督促基层党组织落实组织生活制度时,指导不够有力,存在放任自流现象。特别是在开展批评与自我批评时,缺乏辣味,避重就轻。协助开展民主评议党员工作时,工作不够细致,程序执行不够严格。对党员教育管理创新不够,方式方法比较陈旧。三是党建业务水平不够精通...

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