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街道办党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告和2023年工作打算VIP专享

街道办党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告和2023年工作打算_第1页
街道办党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告和2023年工作打算_第2页
街道办党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告和2023年工作打算街道办党工委书记2022年抓基层党建工作述职报告和2023年工作打算根据工作要求,我现就街道抓党建工作情况汇报如下,请各位领导评议。一、2021年度反馈问题整改落实情况2021年度存在共性问题条、个性问题条。一是针对“抓党建的制度机制还不够健全,常抓、抓长的态势还没有完全形成”的问题,党工委书记切实担负起党建工作第一责任人意识,把党建作为整体工作的重要组成部分,统筹安排,抽调名干部专职负责党建业务,谋划制定2022年度党建工作任务。二是针对“不实不细的现象依然存在,党建重点任务聚焦不够,工作推动质量不高,重谋划轻推进,工作粗糙,作风漂浮等问题还比较突出”的问题,结合“干部作风整顿”活动着力提升街道、村(社区)执行力,由办事处主任牵头,纪工委书记和组织委员具体负责定期督导督查,形成问题清单反馈村(居)限期整改,确今日公文网——速公文——每个笔杆子必备的百万篇公文材料库,日更千篇。速公文:sugongwen.com今日公文:jinrigongwen.com保各项工作落实到位。三是针对“聚焦重点难点突破不够特别是在解决农村‘带头人’能力不足、党员老龄化等方面,办法不多,效果不理想”的问题,我们坚持村党支部完善党内三会一课学习制定,定期召开支部大会,组织学习党的有关政策,提高农村党员队伍素质。要求每个村至少培养后备力量2名。四是针对“街道抓城市(社区)党建,完善城市社会治理体系方面还有短板,落实‘双报到’推进‘双考双评’工作机制存在流于形式”的问题,在社区开展大走访、大调研、大排查、大帮扶、大解决、大提升“...

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