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社会组织党建工作汇报_第2页
社会组织党建工作汇报近年来,我市在推进社会组织发展过程中,积极探索健全党组织领导下的社会组织工作运行机制,以“党建强”促“发展强”,实现社会组织业务建设与党的建设同步,有力推动了社会组织健康发展。一、注重组织扎根抓设置。成立市社会组织综合党委,采取“单独建、联合建、挂靠建”的方式,把各组织单打独斗合成一个整体、一个声音、一个行动予以推进。目前市成立党组织的社会组织共有41个。市委组织部设置“两新”组织党组织党建工作保障经费,对已成立党组织并正常运转的社会组织每年给予3000~10000元的党建专项经费。根据社会组织“评星定级”工作的评定结果,对主职党务工作者每年给予300~3000元的“红色津贴”工作补助。二、注重红色赋能抓管理。在市委组织部的支持下,开通了社会组织党委党员管理系统,将建有党组织的社会组织全部纳入管理体系。整合雒城街道社区发展治理创享中心、社区党群服务中心成立了市社会组织孵化中心、街道社工站、社区社会组织孵化支持中心三级孵化平台,并成功孵化一家本土枢纽型社工机构——市立人社会工作服务中心。建立健全社会组织小微项目管理制度与管理规范,提升其专业能力及专业理念,建立市社会组织支持网络。三、注重建活载体抓活动。整合“党建引领提升城市社区基层治理能力”试点、“社区服务项目化”试点和市社会组织孵化中心资源,在雒城街道和汉州街道开展社会工作服务体系建设试点,建立了雒城街道、汉州街道、金雁街道、金鱼镇、三星堆镇社会工作服务站。通过专业走访,形成需求清单、资源清单和项目清单。以问题为导向精准施策,通过个案工今日公文网——速公文...

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