2024年8月3日河北省邢台市及邯郸市遴选笔试真题及解析（联考）VIP专享

2024年8月3日河北省邢台市及邯郸市遴选笔试真题及解析（联考）第一题：案例分析题（20分）材料：列举了河北各地招才人才的政策。比如保定用1000个事业编制为企业招引人才。保定市政府为企业人才提供编制保障的行为，解决了企业在高层次人才引进中的一个难点和痛点。在石家庄市，一些高校的高层次人才团队进行项目路演，企业争相填写合作对接意向表。石家庄重磅推出“石家庄人才15条”。一位高层次人才表示在政策发布后领到了人才绿卡A卡，可以在金融、出行、购房等方面享受多种便利服务和优惠政策，各地引才政策更加强调与地方产业的适配度。某公司董事长表示公司在技术领域的不断突破，得益于近年来高端人才的加入。高端人才表示选择这家公司是因为在公司在该领域有竞争力，并且石家庄对这个产业的有政策支持。河北省多地在提升服务、优化生态上加大引才留才政策力度。“雄才十六条”，符合条件的优秀应届毕业生入职5年内，博士、硕士和本科生每月可分别获得3000元、2000元、1000元的生活补贴。人才公寓设施齐全。唐山凤凰英才政策5.0版针对生活、购房等方面也有补贴。还提出要加强城市软硬件建设、优化人才发展生态环境，并完善与之配套的公共服务。政府应围绕人才的“全生命周期”做好服务。问题：结合材料，针对河北省各地人才政策写一篇短评，600字以内，20分。栽下梧桐树引得凤凰来人才是第一资源。我省各地持续出台引才政策，升级人才发展举措，推动人才留下来发展，保障产业竞争力和城市活力，促进了城市和人才双向奔赴。拿出爱才的诚意，才能打动人才。唐山发布最新升级的凤凰英才政策5.0版；保定拿出1000个全额事业编制...