国企办公室经验做法VIP专享

国企办公室工作三“高”经验做法一、服务保障，思想站位高办公室工作事情杂，头绪多，要保障工作高效开展，必须提高站位有大局意识。（一）要眼光高。善于从高处着眼，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，以领导视角思考问题、判断方向、开展工作;有“鞍前不越位、马后不掉队”的工作境界走在领导后面，想在领导前面；要充分领会上级文件精神，准确把握领导意图，把事情办好，把材料写实，扎实搞好服务保障。（二）要修养好。办公室是窗口科室，工作人员一言一行、一字一句都可能影响公司形象。无论是说话办事、呈文办电还是待人接物，要做到谦虚谨慎、尊重宽容、胆大心细、大方得体。良好的个人修养需要有过硬的理论素质和道德规范作支撑，应注重理论学习，不断锤炼党性，涵养德性。（三）要情况熟。搞好服务保障，既要有通盘考量的智慧，也要有驾轻就熟的能力。要做到“三熟悉”:熟悉工作对象，不妄自揣摩领导心思；熟悉工作内容，面对问题应对自如；熟悉工作流程，思路清晰明了。只有熟悉情况才能保证把领导交办的事项.吩咐的工作办到位、不出差错，真正做到易于消化、便于汇报、利于指导。二、担当作为，工作标准高坚持原则，敢于担当，是党的干部必须具备的基本素质。在办公室工作，既要苦干实干，又要会干巧干，做到敢担当、勇作为。（一）要有会抓落实的能力。如何抓落实?就要抓住未落实的人，抓住未落实的事。文稿起草、机要保密、联络接待、公务保障、印章使用等，都是办公室日常性工作，这些都是抓落实的主要方面。一分部署，九分落实，执行要坚决，做到抓铁有痕、踏石留印，把日常工作做精致，把大项任务完成好，把领...