2023年度公务员（参照管理人员）年度考核登记表VIP专享

附件1公务员（参照管理人员）年度考核登记表（2023年度）姓名xxx性别出生年月政治任现职面貌时间单位及职务职级从事或分管工作一、积极推进城乡基层治理平台建设细化基础信息录入，建立好403名网格长、网格员详细档案；建立好网格管理对象档案；精细划分网格，将全镇科学划分为网格，确保全镇村（居）民全部纳入网格化管理；解决群众实际困难，利用基层治理平台，为xx镇累计上报并解决事件1472件，办结率100%，得到了群众广泛好评。二、压实群防群治责任采取流动巡逻、重点防范等措施全面开展群防群治工作，并定期对辖区值班巡逻情况进行检查；加强外来流动人员的管理工作，协助村、社区民警完成外来人员管理和法制宣传等工作，全面掌握本辖区流动人个口和治安重点人的情况；排查“法轮功”及传销等治安重点人工作；对重点地段外来人员的居住地积极进行检查，发现问题及时协助处理，确保辖区居民的生命财产安全。人三、坚决开展反邪教“双清”工作全年定期在辖区和宗教活动场所进行摸排，共清理不干胶500余条，宣传条幅2张，展板6张，书籍5本，反宣币20张，做到及时发总现、及时清理，彻底铲除滋生邪教的土壤、营造健康向上的工作生活环境，创造了和谐稳定的政治社会环境。四、严格管控精神障碍患者结严格落实“以奖代补”政策，对全镇严重精神障碍患者监护人每季度考核1次，2023年全年均在管控内无恶劣事件发生。五、强化矛盾纠纷排查化解全年开展矛盾纠纷排查117次，组织开展关于强化矛盾纠纷排查化解、安保维稳等业务培训16次，排查化解矛盾纠纷193件，无“民转刑”案件的发生。六、大力保障铁路安全运行持续开展铁路护路联防工...