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政府办公室领导班子考核评价材料县政府办公室领导班子紧紧围绕全区中心工作,统筹推进各项任务落实,积极为领导、部门和群众提供优质服务,保障了政府机关有序高效运转。总体来看,办公室领导班子是一个政治坚定、勤奋敬业、团结务实、廉洁高效的好班子。注重加强思想建设,班子政治素质比较高。把解放思想作为班子成员适应转型跨越发展新要求、提高履职水平的基础,通过专题辅导、集中培训、座谈讨论等多种形式,认真组织学习党的各项方针政策和省市区一系列精神,并经常性地开展一些党性实践活动,用科学理论武装头脑,班子成员在思想和行动上与区委、县政府部署相统一,带头贯彻区委、县政府决策,带头提高服务水平,敬业精神强,政治素质和业务素质过硬,促进发展的信心坚定。坚持服从服务大局,职能作用发挥比较好。能坚持把办公室工作置于全区发展大局中统筹考虑,在干部变动频繁、服务领导增多、事务性工作增加、各项任务较重、人员力量偏少的情况下,创新方式方法,加强沟通衔接,充分发挥综合协调、督办落实、参谋助手等综合协调服务作用,高标准、高质量地完成了各类文稿起草、文件收发传递和会务筹备、调研督查、信息采编、依法行政、信访化解、重要接待、后勤服务、重大活动组织协调等工作,认真组织办理人大代表意见建议和政协委员提案,办文、办会、办事优质高效,各项日常工作井然有序,较好地落实了服务领导、服务基层、服务群众的“三服务”职能,有力地保障了县政府的各项工作的高效运转,得到了各部门、基层群众及政府领导的信任和好评,被评为全市政务信息工作先进单位。在抓好业务工作的同时,还认真组织开展...

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