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让青年科技人才戴好“主角光环”VIP专享

让青年科技人才戴好“主角光环”_第1页
让青年科技人才戴好“主角光环”_第2页
让青年科技人才戴好“主角光环”近日,中办国办印发《关于进一步加强青年科技人才培养和使用的若干措施》明确,要把培育国家战略人才力量的政策重心放在青年科技人才上,给予青年人才更多的信任、更好的帮助、更有力的支持,支持青年人才挑大梁、当主角,造就规模宏大的青年科技人才队伍。“青年之于党和国家而言,最值得爱护、最值得期待。”青年人才是国家战略人才力量的源头活水,只有不断涵养好孕育青年人才的源头活水,科技发展的大树才会更加枝繁叶茂。组织部门作为“人才之家”,肩负着为党和国家事业输入新生力量的光荣使命,就要用心打造吸引人才的“磁场”、耘好培育人才的“沃土”、推出成就人才的“舞台”,为青年科技人才戴上“主角光环”,汇聚高质量发展“青春力量”。以“初见乍欢”的怦然心动,打造“引才磁场”。伯乐识良马,人才觅伯闻。若想引得人才来,要最大限度释放求贤若渴的诚意,以更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,聚天下英才而用之。好的政策机制会让青年科技人才池水源头更活、势能更强、张力更大。各级组织部门要强化顶层设计,优化政策环境,聚焦青年科技人才的年轻特点,为他们与本领域内的领军人才交流互动创造机会、提供舞台。要规避“光打雷不下雨”式的造势推介、“雨过地皮湿”式的走走过场、“打太极”式的错位服务,科学化、合理化健全各项保障制度,无论是在经费分配上,还是评比评价上,或是自主研究上,都向青年科技人才倾斜,为其“成长”创造更好条件、“成才”开拓更大空间。以“相知相惜”的心有灵犀,丰盈“育才沃土”。梧高凤必至,花香蝶自来。引进人才只是第一步,能否...

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