经验交流：以高质量党建助推混改企业高质量发展VIP专享

经验交流：以高质量党建助推混改企业高质量发展国资委积极稳妥深化国有企业混合所有制改革，坚持找问题、抓重点、攻难点、下方子，多措并举、靶向施策，省属混合所有制企业党建工作呈现亮点纷呈、成效明显的生动局面。一、大力推进“党建入章”，牢固树立党组织的法定地位党委大力加强混合所有制企业党建工作，要求按照“四同步”建立党的组织、开展党建工作，把党的领导落实在协议、章程和各类运行机制之中。党委在与非公资本方合作谈判中，结合国家大政方针和企业成功案例，讲清楚党建工作对企业发展的重大意义，在企业章程中对成立党的组织、明确党建工作总体要求、加强党组织管理等内容做出明确规定。积极推动混改企业党建入章工作，依据《党章》《公司法》，将党建工作总体要求纳入混改企业章程，把党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等写入章程，理清党组织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式，进一步明确党组织在公司法人治理结构中的法定地位，使党组织成为混改企业法人治理结构的有机组成部分。坚持把加强党的领导和党的建设作为混改的首要条件，在兼顾党建要求与股东方诉求基础上，双方结合企业实际，逐条商定党建内容，指导所属14家法人机构落实公司章程修订工作，混改子企业层面完成党建入章。二、融入现代企业治理，建立健全工作体制机制。加强混合所有制企业党建工作，要在健全完善议事决策机制上求突破，确保党组织意图有效体现到省属企业治理之中。大力推进混合所有制企业党的领导、加强党的建设，持续规范“三会一层”议事规则和授权清单，注重协调多元化投资主体利益关系，协商明确将党...