党群部第三季度目标和下半年目标VIP专享

第三季度目标和下半年目标党群工作部一、第三季度目标（一）顺利完成党建观摩事宜。（二）慰问员工家属1次，为员工发放中秋节福利。（三）提前梳理年终党建考核资料，尽早谋划。（四）建立第三季度廉政风险自查台账、政治监督台账。（五）做好节前廉洁提醒工作。二、下半年目标（一）抓党建促生产提质增效充分发挥党组织的核心作用，重点打造特色“支部名片”强化“党建＋项目”优势，增加党建基础工作成效。（二）做好阵地建设扎实抓好新办公楼党建文化场所建设工作，加强党员活动室管理和使用，发挥好作用。（三）信访稳定方面认真贯彻落实《信访工作条例》、《鹤东公司信访应急预案》，压实责任、定期排查、定期通报，使排查调处工作规范化、经常化。坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则，把调解与做好思想政治工作有机结合起来，做到预警在先、教育在先、控制在先、调解在先，切实把矛盾纠纷化解在基层、化解在内部、化解在萌芽状态，确保矛盾不上交，全力维护社会稳定。（四）工会方面充分发挥基层工会组织的作用，严格实行工会组织的职责，捉住重点，做好各项常规工作。做好困难职工的慰劳及住院职工的探望，做到“生日送蛋糕、住院去看望、困难去慰劳”等工作。（五）风控审计方面组织外聘律师进行年终述职报告，完成年终考核。（六）纪检方面推进清廉企业建设，完善党风廉政建设，迎接集团对公司的巡查工作。2022年07月29日