【中心组研讨发言】新乡贤参与乡村治理的路径探究VIP专享

【中心组研讨发言】新乡贤参与乡村治理的路径探究相比徽州乡贤有较高的社会政治地位、经济收入稳定、学而优则仕等明显特征，“新乡贤”只要符合一定的条件诸如素养良好、乐于助人、热心公益、富有正义感,则无论是普通党员、党外人士抑或是乡村一般民众,都可以成为现代新乡贤。乡贤文化是一种“软约束”“软治理”，乡贤在思想观念、价值取向、为人处世上起到示范带动作用，引领乡村社会新风尚，营造崇德向善的文化新氛围。挖掘乡贤资源汇聚奋进力量按品行优、威望高、口碑好、热心公益事业和群众认可的标准，通过“村级荐、综治核、部门审、党委定”的方式，依托各类基层组织各方面资源，主动对接海内外乡贤，建立实时动态调整的乡贤数据库，将寻找乡贤作为专项工作进行落实，引导和培养基层农民的乡贤文化认知和传承，形成区域内符合本地文化特色的乡贤文化氛围。牢固树立“人才是第一资源”的理念，大力实施迎客松英才计划，深入开展新徽商培育工程和“引凤回巢”行动，引进新时代乡贤，以凤鸟返巢、衣锦还乡、叶落归根增强乡贤服务家乡的归属感。建立健全人才安家立业全周期“服务套餐”，让每一位新乡贤、新农人、新徽商有得有感。通过媒体的宣传、对家乡文化的推广、区域形象的打造让青年才俊回乡创业，让商人回乡投资，让退休的在领域内有影响的人物回到故乡发挥余热，推动新乡贤回乡、信息回传、资金回流和企业回迁，为乡村治理和发展作出贡献。培育乡贤队伍完善治理模式传承“忠、孝、仁、善、义”等传统优秀徽文化基因，提升乡贤文化主流社会价值，聚焦乡村发展、群众关心的热点事项、难点问题，支持乡贤参与基层社会治理...