发挥党建指导员作用助推非公党建提质增效VIP专享

发挥党建指导员作用助推非公党建提质增效注重建强非公经济组织和社会组织党建指导员队伍，当好“四大员”推动党建工作与非公经济组织和社会组织发展互促共赢。当好“调查员”，提升党建水平“上高度”。按照“素质好、业务精、能力强、热情高”的标准，通过企业、本人自愿、单位同意、组织认可的原则，从全县机关事业单位择优选派20名党员干部，入驻15家非公企业,5家社会组织担任党建指导员开展摸底调查，指导企业健全完善党组织工作规则、党建工作档案资料管理、“三会一课”、发展党员等制度，帮助非公企业设立“党员责任区”，组建“党员突击队”，广泛开展承诺践诺、创先争优等实践活动，党建载体更具特色，党员作用进一步发挥。当好“组织员”，激发党员活力“强力度”。坚持以“围绕经营抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，以“红色领航党建铸魂”活动为抓手，促使党员在技术革新、联系群众、提质增效、加快发展等方面发挥先锋模范作用；积极组织开展了支部在生产一线筑强堡垒、党员在生产一线争当先锋、党群联动在生产一线创造发展业绩的活动，发挥党员在促进企业发展中的先锋模范作用，构建了党建工作与效益提升互促双羸的格局。当好“宣传员”，营造党建氛围“求广度”。非公党建指导员深入企业，广泛宣传党的路线、方针、政策。积极指导非公企业支部开展“双强双带”、“双亮双争”活动，增强党组织吸引力，充分调动企业党员的积极性，使党员先锋模范作用充分发挥。协助举办胡杨节、杏花节系列活动以及文艺晚会、捐资助学、扶贫帮困等各类活动60余场次，鼓励企业塑造积极向上的企业文化，促使企业诚信经营，依法活动。...