2023年半年度重点工作执行和落实情况(20230706)VIP专享

2023年半年度重点工作执行和落实情况今年以来，市人力社保局全面贯彻落实党的二十大精神，协力推进三个“一号工程”和“十项重大工程”，迅速出台《市人力社保局服务三个“一号工程”全力助推高质量发展32条工作举措》，锐意改革创新、聚力攻坚克难，助力温州再造“深化改革看温州、创业创富在温州、内外融通数温州”新景象。今年1月作为全省唯一一家地市级人社部门成功获得全国人力社保系统先进集体；推动温州获批浙派工匠“增技增收”示范区省级试点，持续擦亮瓯越工匠人才品牌；作为“七优享”考核核心指标之一的“涉薪线索动态化解率”在省政府考核1-5月排名中均位居全省第一，欠薪治理成效显著；社保卡“一卡通”“学社里”应用代表浙江亮相全国人社信息化创新应用成果展（全国仅3个地级市单位参会），得到人社部领导高度肯定，我局多项工作在人民日报、浙江日报、中国劳动保障报等国家、省市主流媒体上宣传报道。一、坚持稳中求进，就业创业工作持续向好。一是重点群体就业帮扶力度空前。持续健全“快速就业援助”机制，全力推动就业兜底安置，实现就业形势总体平稳。聚焦新形态就业群体工作，大力推进零工市场建设，不断提升新形态就业群体服务水平，1-6月全市建成零工市场28家，提前超额完成全年民生实事工作目标。二是惠企稳岗工作成效显著。根据市委市政府年初“开门红”部署要求，迅速出台《元旦春节期间“保用工促就业”十二项工作举措》，全力保障年后企业用工生产需求，工作成效在人民日报的头版刊登。持续完善跨省劳务协作机制，不断拓宽劳务协作范围，全力保障企业用工需求。三是创业创新创富氛围浓厚。率全省之先...