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党员先锋模范作用考核指标说明VIP专享

党员先锋模范作用考核指标说明_第1页
所在支部:党员先锋模范作用量化考核细则项目考核时间:政治生活序号考核标准考核办法(基础分值100分)加(减)分值原因备注1按时参加组织生活、活动。迟到早退的每次扣1分,请假的每次扣1分,未请假无故不参加的每次扣5分。2每月按规定时间主动交纳党费。未及时缴纳的,每次扣2分。3积极完成组织交办工作。不接受或不积极作为,每次扣2分;造成不良影响的,每次扣5分。4在岗期间,亮明党员身份。未在办公场所亮明党员身份的,每发现一次扣0.5分。先锋作用5能够积极主动帮助解决群众工作和生活中的困难。询问核实,每次加1分。奉献作为6积极参与志愿活动和公益活动。7在作突用发。性事件或急难险重任务面前,发挥模范带头核查属实,每次加1分。8积极向上级组织提出合理化建议。9积极服务,争做好人好事。核查属实,每次加2分。10积极开展争先创优工作。每年至少1件,没有提交扣1分;建议被采纳一件加2分。11遵守公司各项规章制度。受到顾客好评(95504、锦旗、表扬信等形式)每次加3分遵规守矩12严格遵守组织原则和制度。所在单位或个人被授予分公司先进的加2分;省公司先进加13维护队伍稳定,强化团结协作。3分,集团公司先进加5分。查看各类考核通报,被分公司级以上单位处以通报批评以道德品行14弘扬中华传统美德,职业道德。上处罚的,一次扣5分。15坚决抵制违规、违法活动未按照组织原则和程序向上级组织反映情况和问题,或参与群体性事件的,每次扣5分。拉帮结派,闹不团结和无原则纠纷造成恶劣影响的,每次扣5分。不履行赡养、抚养义务,闹家庭矛盾,违反职业道德的的每次扣5分。参与或鼓动他人进行违规、违法活动的,扣5...

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