浅谈如何抓好新时代消防救援队伍党建工作VIP专享

浅谈如何抓好新时代消防救援队伍党建工作笔者围绕如何纠治党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，真正把党组织建设成凝心聚力、引航发展的坚强堡垒、领导核心，确保队伍始终充满生机活力，谈几点粗浅的认识。一、改革转制过渡期间基层党组织建设存在的共性问题基层党组织是我们开展各项工作的基础和核心，俗话讲，基础不牢，地动山摇，党组织核心作用发挥不好，队伍的整体发展势必会受到影响和制约。就目前的情况来看，改革转制过渡期间基层党组织建设还存在一些共性问题。（一）核心引领作用不明显。有的书记自身就不重视党建工作，重业务、轻党建，更有甚者是这山望着那山高，一门心思想当大队长。个别党性观念不强，对改革有关政策规定既不去学习掌握、业务咨询，而是猜测臆断、胡编乱议。有的党组织对上级党委部署的重点工作满足于开会传达、照抄方案，甘当”传话筒”、”中转站”，作思路不清、得过且过、成绩平平。（二）政治干部能力不适应。党务工作者不懂党务，一些基层政工干部平时不注重学习钻研，缺乏大局意识和担当精神，日常实际工作中遇事一筹莫展，无思路、少方法，照抄照搬，甚至是党组织会议记录这么严肃的工作，都不能认真对待，补记录、假记录的行为大有人在，还有一些中队党支部会议记录把大队党委的事项都研究了，党务工作水平可见一斑。（三）组织生活落实不经常。个别党组织客观强调工作繁忙难以集中，落实制度被动应付，将权力、义务当成负担，致使个别党员脱离组织视线、长期游离。有的党组织生活表面化、形式化，议事决策不规范、党课教育流于形式、批评与自我批评开展不起来，还有一些单位党小组形同...