把“问题导向”贯穿民主生活会始终VIP专享

把“问题导向”贯穿民主生活会始终从1929年古田会议的初步实践，到延安整风的丰富完善，再到党的十四大被写入党章，民主生活会制度已经走过94年。其价值内核在于发扬党内民主、加强党内监督、直面矛盾和解决问题。近日，各级党组织按照中共中央要求如火如荼召开民主生活会。广大党员干部要勇于自我解剖，对于查找的问题要深入剖析原因，认真整改，把批评和自我批评有效开展起来，确保“问题导向”贯穿民主生活会始终。查找问题要“动真格”，切勿“隔靴搔痒”。一场高质量的民主生活会，不是评功摆好，而是要“红脸出汗”。有些党员干部在民主生活会上直接照搬照抄上一年度的问题总结，找一些“浮于表面”“走马观花”的共性问题，回避那些“痛点”“堵点”问题，导致了“问题年年有，年年一个样”的尴尬局面。新时代的党员干部要敢于做“吹哨子的人”，让“咬耳朵”“扯袖子”“红红脸”“出出汗”成为常态，勇于自揭伤疤，实事求是地反思自己。本着对自己负责、对他人负责、对组织负责的态度，真诚地向其他同志提出批评意见，不要怕伤和气，坚决摒弃“老好人”思想，才能真正达到民主生活会“动真碰硬”的效果。切勿让民主生活会“走过场”，只是“浅尝辄止”，偏离展开批评和自我批评的初衷。剖析问题要“亮软肋”，切勿“纸上留白”。问题是表面的，要深入剖析问题根源、找出病根，才能确保民主生活会原汁原味地召开。面对查找出来的问题和错误，党员干部要认真剖析问题深层原因，从思想观念、党性修养、作风纪律等方面透彻分析。要以刀刃向内的决心，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，向组织交出“明白账”，仔细清...