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国企深化“红领创客”扎实推进“党建+科技创新”工作报告VIP专享

国企深化“红领创客”扎实推进“党建+科技创新”工作报告_第1页
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国企深化“红领创客”扎实推进“党建+科技创新”工作报告党的XX大报告指出,必须坚持科技是第一生产力,人才是第一资源,创新是第一动力,深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势。XX省XX有限公司董事长、党委书记今年在调研XXXX公司(以下简称XX公司)时强调,在推进“四个转型”过程中要以数字化来引领发展,保持敢于创新、勇于创新的势头和劲头。新形势下XX公司科技创新工作也面临着双重考验:一是在XX向能源互联网转型升级的大背景下,科研工作已全面转向高精尖技术,固有的传统思维亟需向互联网思维、大数据思维、用户思维转变;二是在课题攻关中不同程度存在创新制度不健全、技术人才缺失、团队管理松散等问题,导致创新成果转化效果欠佳。为此,XX公司党委创新开展“红领创客”行动,为推动构建新型XX系统、实现XX高质量发展凝聚“红领”力量和“创客”智慧。一、构建“三级”责任体系,形成工作合力发挥党委领导作用。坚持把党的领导贯穿科技创新全过程成立由XX公司党政主要负责人任组长、领导班子成员任副组长,本部责任部门负责人为成员的领导小组,统筹开展方案制定、组织发动、项目遴选、优化提升、专业评审等工作,全面推进“红领创客”行动12项具体任务。发挥业务部门党组织专业优势。充分发挥业务部门党组织在各自领域的专业指导性作用,组建业务部门党员专家团队,深入查找困难和问题,按照“最需要做、最能做出特色”的原则,精准定位课题需求,有针对性加强过程指导。同时积极与行业内外党组织开展“红心结”结对共建,与长江大学、X大学等高....

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