公司领导在本年度履行全面从严治党责任述职报告VIP专享

公司领导在本年度履行全面从严治党责任述职报告按照上级公司党委要求，现就2022年度履行全面从严治党责任述职报告如下：一、履职情况（一）强化主体责任。坚持把抓好党风廉政建设工作纳入公司《章程》，制定了《党建工作责任制实施办法》，先后召开9次党委会，专题研究党风廉政建设工作、全面从严治党工作。从严履行“一岗双责”，专题召开党风廉政建设年度工作会议，在聚焦主责主业、“一岗双责”、推进作风建设、强化廉洁教育、落实党委书记“第一责任人”责任等方面，突出强调要用切实的行动扎实履行抓党风廉政建设的主体责任。严格落实意识形态“第一责任人”，做好与党外知识分子结对子活动，定期召开意识形态领导小组会，畅通党委书记热线等渠道，听取并解决民声民意120余条，确保矿区内部稳定“无杂音”。（二）夯实思想根基。把常态化开展好党史学习教育作为贯彻全年的重大政治任务，认真学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想，制定了“四位一体”理论学习体系，组织广大党员干部深入学习XJP总书记系列重要讲话精神、党的百年奋斗重大成就等内容。扎实推进红色教育常态化，严格落实党建工作联系点、双重组织生活等制度，夯实了各级从严管党治企的思想根基。（三）强化队伍管理。从严抓实基层支部建设，将支部工作考核结果与书记、队长收入挂钩，促进了同向履责、能动作为。大力加强基层组织建设，扎实推进党小组＋班组“双细胞”双培养，按照向一线倾斜的原则，厚植基层组织力量。从严抓实干部作用发挥，定期“精准画像”，开展“季评价、年评优”联动一体考核机制。激励青年干部扎根一线、创先争优、担当实干，提拔青年...