关于开展“争做担当有为好干部”和“争当爱企敬业好员工”评选活动的实施方案VIP专享

关于开展“争做担当有为好干部”和“争当爱企敬业好员工”评选活动的实施方案公司各党支部、各单位、机关各部门：为深入贯彻公司年度工作会议精神，持续发挥先进典型的引领、示范作用，进一步调动和激发广大干部员工忠诚履职、担当有为、爱岗敬业、务实奉献、努力拼搏、争创一流业绩的积极性和主动性，有力确保全年目标任务顺利完成，经公司研究决定，从2023年3月份开始，在公司范围内广泛开展“争做担当有为好干部”和“争当爱企敬业好员工”评选活动（以下简称“两个好”评选活动）。具体活动通知如下：一、目的意义今年以来，公司各项工作整体有序推进，公司发展保持了平稳运行良好态势，为全年各项奋斗目标任务顺利完成奠定了良好基础。聚焦公司下半年各项工作，任务繁重，责任重大，任重道远。开展“两个好”评选活动，对转变干部员工作风、激发活力、提升执行力，增强大局意识、责任意识、担当意识、奉献意识，推动公司改革创新稳健发展有着重要现实意义。一是开展“两个好”评选活动，是顺应公司下半年工作发展的需要。二季度工作，事关公司发展的全局。困难挑战依然严峻，市场竞争日趋激烈，形势之紧迫，任务之艰巨，不言而喻。开展“两个好”评选活动，意在选树广大干部员工队伍中的先进模范典型，积极引导广大干部员工向模范榜样看齐、向先进典型看齐、向示范标杆看齐，在公司营造人人争先进、当标兵、做表率的良好干事创业氛围，确保公司下半年各项工作顺利完成。二是开展“两个好”评选活动，是发挥党员干部表率作用能力的需要。面对依然严峻的市场经济形势和公司全年奋斗目标任务，党员干部作为企业的骨干带头人和“....