XX国企负责人年度党员领导干部民主生活会个人对照检查材料VIP专享

XX国企负责人年度党员领导干部民主生活会个人对照检查材料按照上级党委《关于开好2022年党员领导干部民主生活会的实施方案》，我着眼于准确把握主题，着力于“把握学习重点、明确学习要求、增强学习实效”，深入学习领会党的二十大精神，并征求支部党员、干部职工和服务对象意见建议，带头开展谈心谈话，着手“把自己摆进去把职责摆进去、把工作摆进去”，对照规定的七个方面进行了剖析和自查，形成整改措施，着重立行立改、落实落细。现将有关情况汇报如下：一、存在的主要问题（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以xxx同志为核心的党中央保持高度一致。主要有三个“不够”：一是政治站位高度不够。实际工作中，从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题谋划工作做得还不到位，还没有做到时时处处从政治上想问题、做决策、办事情，政治站位有待进一步提高。二是理论学习深度不够。学习仅仅只是“泛泛而读”，时间上随意性大、计划性不强，系统性也不强、深度广度不够，存在“拿来主义”“实用主义”倾向。三是学用践行融合不够。理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用特别是对用什么方法去实践、靠什么工作去落实，缺乏系统性规划和行动方案。（二）带头用xxx新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用xxx新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方...